【熱意溢れる対応力】【23卒】ＹＣＨ１２の総合職/一次面接の最終面接詳細 体験記No.37885（非公開/非公開）（2022/11/18公開）

45分程度の面接だった

とにかく入社したいという意思が伝わるよう精一杯頑張った。
注意した方がいい事は予想外な質問が飛んでくる事が多々あるため対応力をつけた方がいい。

　社長はとても温厚な方でお話ししやすかった。役員の方は1人明らかにイライラしている方がいて話しにくかった。

なし

なし

学生時代頑張ったことを教えてください。

私が学生時代に熱心に取り組んでいたことはサークル活動です。30人弱が所属しているサークル運営の1番のまとめ役である幹事長に就任した際、幹部間内で情報共有が上手く出来ておらず運営を行う際支障が見られるといった問題点が見られましたそこで私はまず幹部間で積極的にコミュニケーションを取るよう働きかけました。ま た、幹部だけで行うミーティングで話しをしやすいような雰囲気を作るよう心がけました。これらの対策を幹事長に就任してから行うようにしてから、情報共有不足が解消され運営面での支障が無くなり最終的な運営面での 満足度アンケートでも目標の7割を達成することができました。この経験から私は、責任感を強く持つことができ 粘り強く物事に取り組むことができるようになりました。この経験を御社でも生かし、活躍していきたいと考えています。

あなたの長所を教えてください。

私の長所は面倒見がいいことです。その長所はサークルで幹事長として人の相談を聞いたり、改善点を積極的に提案すると言った点で発揮されました。
私がサークルで幹事長に就任した際、1回生の部員が活動の内容をあまり理解していないといった問題点が見られていました。これを解決する為に私は一回生の部員に声掛けを積極的に行い相談に乗るなどの対策を行いました。対策を行った結果、一回生の子達に活動の内容を周知させることに成功しました。
ここから私の長所は面倒見がいいことだと考えます。
短所は面倒見がよすぎてキャパオーバーしてしまったことがあることです。
なので、出来るだけ自分自身無理をしない範囲で人と関わるようにしています。
また、仕事や悩みを一人で抱え込まないようにもしています。