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従業員数が多いにもかかわらず社員同士の距離も近く、基本的な福利厚生は整っていてオフィスもかなり綺麗。続きを読む(全50文字)
Sky株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、Sky株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にSky株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
従業員数が多いにもかかわらず社員同士の距離も近く、基本的な福利厚生は整っていてオフィスもかなり綺麗。続きを読む(全50文字)
住宅手当や資格支援手当などもあり、充実していると感じる。続きを読む(全28文字)
かつては激務のイメージがあったが、現在は労務管理が徹底されており、残業代は1分単位で支給されるなどホワイト化が進んでいる。オフィス環境への投資は積極的で、...続きを読む(全158文字)
フル出社のスタイルに向き・不向きはあると思う。続きを読む(全23文字)
月1~2万円ほどの住宅補助が存在する。どちらかというと賞与に回されている印象。続きを読む(全39文字)
出社義務があるからこそ、社内の設備環境やキャリアアップ制度も充実しているように感じた。続きを読む(全43文字)
有給も取りやすくホワイトだと社員の方が言っていた続きを読む(全24文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にこれといった福利厚生はないですが、有給も比較的簡単に取れます。総会や社内の一大イベントも豪華なので、それがモチベーションになる人も多いと...続きを読む(全80文字)
社内ツールが豊富なことから就労環境は整っていると感じる続きを読む(全27文字)
学習支援制度や在宅勤務手当があり、自己成長をサポートする制度あり続きを読む(全32文字)
食事補助や育休・社宅等手当など制度は整っていいる印象続きを読む(全26文字)
安く買える自販機があるようで、それが良いなって思いました。続きを読む(全29文字)
リモートワークも可能です。時差出勤もできますが申請が必要です。続きを読む(全31文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ホワイト企業(笑)を目指しているというのもあって事前休とかはとりやすいです。ただ、2回当日休(体調不良)で休んだだけで当時の現場責任者に首に...続きを読む(全191文字)
休暇などが十分に取れそうな一方で、リモートワークは推奨しておらず、人によっては不満かも。続きを読む(全44文字)
社員食堂の充実度など、生活を支える制度が整っている。また、2人同時に専用カードをかざせば、毎週1人1本のドリンクが無料になる自動販売機を設置するなど、社員...続きを読む(全100文字)
オフィスは大きく綺麗であるため、快適に過ごせる続きを読む(全23文字)
年間休日がしっかりあること、リモートでの働きも推進していると聞いた。続きを読む(全34文字)
自社内で学べる勉強会や相談先が整っており、上長や先輩の伴走で安心してスキルを伸ばせる環境だと感じた。続きを読む(全50文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
Sky株式会社の福利厚生は、一般的なものは一通り揃っています。特に特徴的なのは、社員食堂の充実度です。栄養バランスの取れた食事が安価で提供さ...続きを読む(全242文字)
オフィスがきれいで食堂なども整っていた。住宅手当や各種研修制度もあり、若手へのサポートがしっかりしていると感じた。続きを読む(全57文字)
住居費負担を軽減できるように補助が完備されている続きを読む(全24文字)
住宅手当の支給や各種福利厚生は整っており、100円で食事を取れる自動販売機や勤務時間に休憩できるリフレッシュエリアなど就労環境も良いと感じる続きを読む(全70文字)
IT業界ではあるがホームページにも対面出社をしっかりと明言しているため合わない人には合わない。続きを読む(全47文字)
オフィスはきれいで機能的であり社員が集中して業務に取り組める環境だと特に感じました。
福利厚生は非常に充実している印象を受けました。
例えば、住宅手当...続きを読む(全208文字)
IT業界を牽引する大手企業の1つでもあり、かつ幅広い職種にチャレンジできるところ。続きを読む(全41文字)
AI時代が到来しているため、エンジニアの需要には懐疑的な部分もあるが、まだまだ参入していない教育機関などにも着目しており社会全体でテクノロジーの力を活用す...続きを読む(全90文字)
キャリアアップ制度がかなり細かく構築されており、どの部署に配属されたとしても確実に成長できる体制が整っていると感じた。続きを読む(全59文字)
女性の方でも上の役職につかれている方も多く在籍しており、また事務などの配属もあるため柔軟に働ける環境であると感じた。続きを読む(全58文字)
これからDX化の余地がある日本で多くのシェアを持っているため将来性はあると思う。続きを読む(全40文字)
成果主義なので若手でも正当に評価される環境はある。続きを読む(全25文字)
残業をさせない風土があるのでプライベートを充実させることもできると思う。続きを読む(全36文字)
教育制度も整っていると思いますし、かつ昇格も早い方だと感じました。続きを読む(全33文字)
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【良い点】
現在の職場では常に高い成果が求められており、ときには自分のスキルや経験を超えるようなレベルの業務を任されることもあります。最初は難易度の高さ...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
現在の年収は、自身が培ってきた専門的なスキルや業務経験に対して妥当であると感じています。担当している業務内容や成果への評価も適切に反映されて...続きを読む(全269文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生自体は基本的なものは揃っていますが、実際の利用頻度や満足度は部署や現場次第だと感じました。特に若手や忙し...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
交通費:全額支給
場合によっては昼から出社出来る点は良いと感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度:無し
住宅補助:無し
...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
社保加入はありました。ほかは、何もありません。会社が検診費用を渋ったとき先方がレントゲンはどうなっているのというツッコミは良かったです。出な...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生はあります。スキルアップの補助もあるため勉強するには良い環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
リロクラブやIT健保での福利厚生は充実しており、利用者も多くいる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内での福利厚生(家賃補助、...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
特別手厚いという訳ではないですが、日常的に不満を感じることはなく安心して働ける環境だと思います。予防接種なども福利厚生内で受けれるので特に子...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
家賃補助は、20代の社員に限り月2万円が付与される。
退職金制度は確定拠出年金を採用。独自の福利厚生としてアニバーサリー休暇というものがあり...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
住宅手当が半分以上は出るので、新卒にはありがたい制度であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生で良いのは、住宅手当ぐらいで...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
育休制度などは取りやすいので、子育てはしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内設備は無料のウォーターサーバーくらいしかないの...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
従業員視点では全くなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
保険組合はなぜか北海道なので、優待とかも北海道のみで使えるものばかり。福利...続きを読む(全87文字)
| 会社名 | Sky株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | スカイ |
| 設立日 | 1985年3月 |
| 資本金 | 10億円 |
| 従業員数 | 3,033人 |
| 売上高 | 1049億3700万円 |
| 代表者 | 大浦淳司 |
| 本社所在地 | 〒532-0003 大阪府大阪市淀川区宮原3丁目4番30号ニッセイ新大阪ビル |
| 電話番号 | 06-4807-6371 |
| URL | https://www.skygroup.jp/ |
| 採用URL | https://www.sky-recruit.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。