【信頼力×傾聴力で組織を変革】【21卒】 蝶理 事務職の通過ES(エントリーシート) No.35870（関西大学/女性）（2020/7/2公開）

強みは、「様々な人と信頼関係を構築し、組織の力を最大にできる」ことです。アルバイトでは職場改善の為、従業員と面談を行いました。相手の視点に立つことを意識し、本音で話し合える関係を構築しました。不満や個人の目標を共有した結果、主体的に考え行動する組織に変化し、仲間を助け合う連携プレーが増えました。社会人でも、組織の為に自分ができることを考え抜き行動することで、貢献したいです。 続きを読む

「相手の話を聴くこと」を徹底しています。アルバイトや部活動の経験から、相手の視点に立った会話の大切さを学びました。また、様々な人がいる中で、自分の思いを一方的に伝えるだけでは、コミュニケーションが成立しないことを実感しました。まずは、自分が相手のことをよく知り、しっかりと話を聞く姿勢を見せることや、気持ちよく相手が話せるような雰囲気作りを心がけています。積極的に様々な人の話を聞き、自分の学びに繋げたいです。これからも社会人になると、社内外問わず多くコミュニケーションを取ることが必要になると思います。強みである傾聴力を生かし、どんな相手からも、良きパートナーとして選ばれる人になります。 続きを読む

企業同士の新たなビジネスの創造、日本のものを世界に幅広く提供できることから、商社業界を志望しています。その中でも貴社では、川上から川下まで商流全体を扱い、さらに、繊維事業だけでなく、化学品や機械事業などの幅広い事業領域にも取り組んでいる点に魅力を感じました。他社がまだ参入していない市場や分野を創出し、取り組んでいる貴社の多角的な視野を養い、会社に貢献したいと考えています。今まで培ってきた「相手の為に主体的に考え行動する力」や「信頼関係構築力」を活かし、社内の人とのサポートはもちろん、社外の人からも頼りにされる事務職を目指します。その為に積極的に自分からアンテナをはり、先回りした行動をここがけます。 続きを読む