【未来を創造する挑戦】【22卒】ベネッセコーポレーションの冬インターン体験記（文系/ビジネススクール）No.12389（関西学院大学/男性）（2021/1/12公開）

高校生のときにベネッセを受講していたので、そのインターンがどのようなものなのか知りたくなり興味本位で応募した。エントリーシートとWEBテストがあったのだが、合格の通知が来たのでそのまま参加することにした。

WEBテストが他の会社とは異なる特殊なもの（動画を見て解く問題。基本的には中学レベルの数学と国語問題）なので、その対策をする必要があった。ただ、なかなか問題集はないのでSPIで対策を行った。

ベネッセの変遷をふまえ、今後の新規事業を創造する。

1日目にやったこと

ベネッセの内的要因・外的要因をGD形式で話し合う。そこから、講師の方の講談がスタート。二題ほどディスカッションすることで、最終プレゼンテーション（1分程度、テーマはベネッセの新規事業について）を行う。

講師

なし

講師の方からフィードバックがあったが基本的に全部褒めてくれた。もう少し改善した方がいい点をいわれた班は少ないかも…。私の班では、現状の問題をしっかりと分析し、それを解決する方向に持っていけている点が良かったとコメントを頂いた。

積極性が求められるようなインターンだった。ディスカッション内容の報告や、講義内での発言も自主的に手を挙げる必要があった。（手を挙げないといけないような雰囲気だったが）また、事前課題でベネッセの外的要因・内的要因を1枚のスライドにまとめなければならず、10ページほどある冊子を読む義務があった。

ベネッセの事業内容ではなく、ベネッセがどのような歩みで成長していったか・今後どのように成長していくのかが焦点に置かれていたので自主的に考える機会が多分にあった。ネットには書いていないような実態や現状について学ぶことができたのでその点は参加してよかったなと感じる。

特に事前課題さえやっていれば特に勉強する必要はない。しかし、グループディスカッションの中で、競合他社について考える機会があるため、○会やポ○ーなどの教材の価格や特典なども調べておくといい。

このインターンが直接選考につながっているわけではないうえ、（優秀者は別途の説明会に案内させるなどとは聞くが、基本的には参加することで何かメリットがあるわけではない。）内容も学生視点から企業について考えることが中心だったので実際にインターンの内容がそのまま仕事につながることはないと思う。企画職ならまた別だが。

夏インターンに落ちた意地で冬も応募した結果受かったというかたちなので特に今はこの企業を志望しているわけではない。業界も他の業界を見ているので、もし選考に進んだとしても業界研究や企業研究がまだまだ足りていないので内定が出るとはあまりかんがえられない。

ベネッセの外的要因や内的要因、今後どのような展開をしていくのはわかったが、具体的な事業内容や社員の方々のお話をあまり聞く機会がなかったのでインターンに参加したからといってそこまで何かを掴めたという感じではなかった。下がったというよりかは現状維持。

インターンでの優秀者は特別選考に案内されるとかいう噂をネットで耳にしたことはあるが、これといってない。優秀者にとっては有利に働くかもしれないが、私は優秀だと認められなかった（らしい）ので有利に働くことはない。

夏インターンに応募したときは教育業界も視野に入れていた。しかし、参加した冬インターンの時期には既に志望業界は変わっておりIT企業を中心に見るようにしていた。例えば、Skyであったり、TISなどソフトウェア・SI業界が主な志望業界。ただ、ベネッセに関しては福利厚生や事業内容の観点から企業として少し憧れはある。

ベネッセの内定者と話をする機会があったので、志望理由やどんなことをする予定なのかについて詳細を聞くことができた。そのため、自分がこの企業に合っているかといった判断はできたのだが、向いていないのかもしれないと思った。そのため、憧れはあるが選考に進むかはまだ分からない。私がそう思うだけで、他の人は多分有意義な時間を過ごせたのではないかと思う。