この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
メーカーの給与としては平均～平均を少し下回ります。
社員クラスでは毎年の昇給も数千円程度と非常に緩やかな昇給に留まります。
残業代はしっかり支払われま...続きを読む(全245文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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日立産機システムの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全33件） 2ページ目
株式会社日立産機システムの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜950万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日立産機システムの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日立産機システムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
日立産機システムの 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
日立産機システムの 職種別年収
職種別年収
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系（IT・Web・ゲーム・通信）
??? 万円
技術系（電気、電子、機械）
??? 万円
技術系（建築、土木）
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
日立産機システムの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
3.0
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
3.4
- 福利厚生
-
3.8
- 成長・将来性
-
3.1
- 社員・管理職
-
2.8
- ワークライフ
-
2.2
- 女性の働きやすさ
-
3.2
- 入社後のギャップ
-
3.3
- 退職理由
-
2.1
日立産機システムの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.5
- スキルアップ
-
3.5
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.5
- 社風・文化
-
3.6
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.0
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日立産機システムの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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|---|
該当件数：
33
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給与はそんなに安くありませんが年功序列が強い風潮です。
自分の場合は残業が多いので他者より高いかもしれませんが、そうでなければ20代のうちは同年代の人よ...続きを読む(全166文字)
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賞与はまずまずだが、基本給が低い。昇進昇級などの評価も不透明である。お客様というより、社内の立ち回りを上手くするのがポイント。昇給については年数に応じてい...続きを読む(全158文字)
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日立グループだけあって、不況下でもある程度の賞与が保証されることはよかったと思います。給与は業界の中級レベルですが、管理職になるとそれなりの給料がもらえま...続きを読む(全162文字)
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総合職に対しては、年に2回の目標設定と自己評価があり、そのフォローアップが上長に義務付けられていますが、私の考課者は幹部クラスなので、言いたいことはあまり...続きを読む(全174文字)
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日立グループの中では平均的な収入だと思う。
30代前半で主任、40前後で課長職に就く人が多い。
終身雇用制だが、実力主義にシフトしており、大卒・高卒の...続きを読む(全156文字)
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若いうちの給与は安いと思うが、昇進していくとそれなりの給料がもらえると思う。20～30代の役職がない総合職男性では、他社に比べれば低いと思う。残業代はかな...続きを読む(全160文字)
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・仕事の難易度や、特にサービス残業の多さに比べたら、今の年収でも安いぐらい
キャリアパスについては、よほど能力がないと思うようにいかない。
・製作所時...続きを読む(全192文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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日立産機システムの 他のカテゴリの口コミ
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいはなかったです。最先端の技術に触れられることを期待して入社しましたが、市場への理解も乏しく、積極的に新しい...続きを読む(全104文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
転職を考える契機になった点は、残業の量です。理系出身者が多く集まる職種は特に多く、若手からベテランまで私生活を犠牲...続きを読む(全160文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によっては上長から多少交渉はあるものの、有給は申請通りに取得できました。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業の量が理系出身者が多...続きを読む(全189文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職でも仕事の量は減りませんし、出張したり、クライアント先に赴いたりゴリゴリ働いている人ばかりなので社員としては...続きを読む(全99文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性には働きにくい会社だと思います。なんといっても中年の男性社員が大半の企業なので仕方ないのでしょうが。また、生理...続きを読む(全106文字)
メーカー(電子・電気機器)の年収、評価制度の口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
自動車OEMメーカーとのパワーバランスもあってか、年収は高くなく業界内ではほとんど平均的なレベルか、少し良いレベル。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
新卒給与が上がっており、それと合わせて中堅社員の給与も少しずつ上昇している。
基本的には年次昇給だが、一定のグレードからは評価によって給与が下...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
自動車事業に携わっていたこともあり、ボーナスに関してはT社を参考にしている為周りの企業より多くもらっていたかもしれません。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
他の総合電機メーカーと比較すると上位であると感じるが、SIerや化学、海運などと比べると若手の給料が抑えられている印象。30歳で1千万に達する...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
残業代は必ず支給される。ボーナスは業績問わず5ヶ月以上は補償されている
【気になること・改善したほうがいい点】
年収の昇給上昇率及び毎年のベア...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
若手であれば一定のところまでは毎年昇給します。
そこまでいくと次はリーダーなのですが、上が詰まっていることもありなかなか上がりづらいものがある...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
電機業界の中では年収はいいほうだと思います。春と秋に上司と目標の設定や実績の確認を行い、半導体全体の事業成績や個人の成果によって賞与や給与が増...続きを読む(全169文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は競合他社と遜色ないと思います。やや残業でカバーしている傾向はあったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績と賞与がしっ...続きを読む(全114文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
富士通の年収の満足度についてですが、全体としては満足度が高いという評価があります。富士通の平均年収は、年齢や役職に応じて異なりますが、例えば3...続きを読む(全859文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
日立産機システムの 会社情報
| 会社名 | 株式会社日立産機システム |
|---|---|
| フリガナ | ヒタチサンキシステム |
| 設立日 | 2002年4月 |
| 資本金 | 100億円 |
| 従業員数 | 2,909人 |
| 売上高 | 1926億6100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 竹内康浩 |
| 本社所在地 | 〒101-0021 東京都千代田区外神田1丁目5番1号 |
| 電話番号 | 03-6271-7001 |
| URL | https://www.hitachi-ies.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1132204
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