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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日立産機システムの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全15件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日立産機システムの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社日立産機システムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日立産機システムの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.7
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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日立産機システムの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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日立産機システムの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 15

株式会社日立産機システムの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業は特に、チームで数字を追うスタイルなので、厳しい個人ノルマがありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属部署によっては、独り...続きを読む(全102文字)

株式会社日立産機システムの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2023年08月16日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

【社員から聞いた】残業が多いが、人柄は良い方が多い。続きを読む(全26文字)

株式会社日立産機システムの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
経理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日立グループで安定していると考えていた。事務職でも頑張れば頑張っただけ評価してもらえる。コンプライアンス意識はかなり高い。社内独自の監査を頻繁...続きを読む(全178文字)

株式会社日立産機システムの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年07月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
6年前
CAD(機械)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
CADのスキルが磨けたことです。
CATIAも普段触ってなかったですが、周りに聞ける環境だったので、
分からない部分はその都度聞けました。
【...続きを読む(全218文字)

株式会社日立産機システムの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年09月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日立グループであること。
安定していると思ったため。
インフラ等にも携わっており、社会貢献度が高いと考えたため。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全188文字)

株式会社日立産機システムの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2019年04月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
生産管理・品質管理(機械)
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地方勤めにしては遥かに高給な部類に入る。福利厚生も完璧でした。同世代の1.5倍から2倍以上は貰えました。あくまで地方での話ですが。
【気になる...続きを読む(全179文字)

株式会社日立産機システムの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年02月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
サービスエンジニアについて
基本車で外回りのため、仕事がなく暇な時はゆっくり昼食をとり昼寝もできる。

【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全185文字)

株式会社日立産機システムの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年05月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生は良し。
長く務めるには、文句なし。
職種や配属先にもよるが、私の配属した部署は残業はあまり多くない。ただし、出張が多い。
月は半分は出張で...続きを読む(全224文字)

株式会社日立産機システムの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
17年前
その他の事務関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

経理、特に原価担当は頭も求められますが、体力勝負という側面が強いということです。特に予算時期などは午前様になることがしばしばあるので残業がとても多くなりが...続きを読む(全154文字)

株式会社日立産機システムの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

魅力を感じた点は、大企業であるということ。社風は古き良き社風。待遇はメーカとしては低いと思う。業績は、賃金が低いので良いと思う。基本的に間接業務の社員の労...続きを読む(全154文字)

株式会社日立産機システムの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年09月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

もともとが日立製作所だった点に魅力を感じました。
しかし入社してみると、中小企業の集まりのような感じで、事業部によってかなりカラーが異なることにギャップ...続きを読む(全156文字)

株式会社日立産機システムの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年02月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

魅力については、会社組織が、日立製作所の延長であるため、社内規定がしっかりしている。給与も組合員であれば、ある程度のランクまでは、自動的に昇給していくよう...続きを読む(全196文字)

株式会社日立産機システムの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年01月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
15年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

若いときから仕事を任せてくれる会社です。しかし、全てを丸投げされるのではなく、何かあったときは最後は上司が責任を取るから頑張ってみろという感じなので、大変...続きを読む(全159文字)

株式会社日立産機システムの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年01月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
研究・開発(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業代は出る職種と出ない職種があります。
残業して当たり前という雰囲気が社内に流れています。
上司から高圧的な態度で怒られることもしばしばです。
技...続きを読む(全173文字)

株式会社日立産機システムの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年12月31日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
16年前
その他の事務関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

最大の魅力は、会社の中の仕組みがウン十年単位で遅れていることが垣間見られ、やることがたくさんあるように感じた。
入社後もそれに変わりはないが、中途採用者...続きを読む(全165文字)

15件中15件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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日立産機システムの 他のカテゴリの口コミ

株式会社日立産機システムの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が多くワークライフバランスが取れないため、残業の少ない会社に転職しました。年収は少し下がりましたが、当...続きを読む(全86文字)

株式会社日立産機システムの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的人間関係は良好なほうだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は人員不足でした。部署によりますが、設計業務は多忙で、残...続きを読む(全136文字)

株式会社日立産機システムの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年01月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤務先の工場では、敷地内に寮が完備されており、そこに入寮することができた。当時は設備全般が古かったので、お世辞にも快適な環境とは言いにくく、年...続きを読む(全202文字)

株式会社日立産機システムの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年10月11日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
7年前
一般事務
その他
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
事務系はほとんど派遣社員だったので、3年で契約終了となった。
他部署の若い正社員の女性が結婚でもないのに退職してし...続きを読む(全108文字)

株式会社日立産機システムの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年10月11日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
7年前
一般事務
その他
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職の方の平均年齢が比較的若い印象があった。
フランクで接しやすい感じだった。
社員は、デスクワーク系はエリートな雰囲気がする人が多い印象だった。続きを読む(全80文字)

株式会社日立産機システムの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年10月11日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
7年前
一般事務
その他
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
朝も早出等する必要はなく定時までに出勤すれば良く、定時に帰ることができたので、帰宅してからの時間がたっぷりあった。
ゴールデンウィークや年末年...続きを読む(全198文字)

株式会社日立産機システムの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年10月11日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
7年前
一般事務
その他
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
AIやロボットでは賄えないので、成長性や将来性はあると思う。続きを読む(全36文字)

株式会社日立産機システムの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年10月11日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
7年前
一般事務
その他
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員だったので一般的なイーラーニングしか触れる機会が無く、スキルアップも何も無かった。続きを読む(全65文字)

株式会社日立産機システムの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年間休日127日と、休みが多く、夏季休暇やゴールデンウィークは約10日間などの長期休暇が取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全180文字)

株式会社日立産機システムの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大卒1年目から年収400万円台なので、比較的給与は高いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で保守的です。特に年次が上の方は...続きを読む(全134文字)

メーカー(電子・電気機器)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

日東工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インフラ設備のメーカーで事業が安定していたから。
【気になること・改善したほうがいい点】
人生において”安定”とは何かを考える切っ掛けになった。続きを読む(全78文字)

Japan Advanced Semiconductor Manufacturing株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しい会社なので綺麗なオフィスで働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前にどういう内容の業務があるのか分からず、入ってからも分...続きを読む(全102文字)

新光電気工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
パッケージ開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
北信では大きな会社である点
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生が整っており、職場環境もかなり改善されてきていると説明を受けたが実...続きを読む(全178文字)

住友電装株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
評価・テスト(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
将来性があり自身の成長という点でも魅力があると思い入社したが、ルーチンワークがメインで成長するきっかけが少ないと感じた。続きを読む(全66文字)

I-PEX株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年05月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
技能工(その他)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ホワイトな企業かどうか不安だったが、休みもしっかりあり(年間休日118日+有休)、残業代も15分単位ではあったが確実に支払われる。
給与に関し...続きを読む(全219文字)

東芝インフラシステムズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
転勤地に安い物価で東京基準の給与で住むことかできます。
入社後はいい意味でギャップがあり自由度が高いです。続きを読む(全59文字)

東洋アイテック株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
その他の経営管理系関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接は2回あったが、とても話しやすい雰囲気だった。
適正試験もあったが、SPIではなく簡単な計算問題が多かったので、とても受けやすかった。
立...続きを読む(全434文字)

日本カノマックス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月07日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
5年前
新規事業・事業開発
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職を含めた離職率が高いために、受け入れ側も「すぐやめる」社員候補に対して十分な教育は準備されていない。社是社訓...続きを読む(全119文字)

キヤノン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月07日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
事業の特徴かもしれないが、設計意外の業務が多く、打合せだらけになっている。
設計に集中できると思っていた。続きを読む(全73文字)

三菱電機株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手なので、福利厚生はしっかりしている
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員で入社したが、システムとして正社員登用制度があるが、実...続きを読む(全191文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

日立産機システムの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社日立産機システム
フリガナ ヒタチサンキシステム
設立日 2002年4月
資本金 100億円
従業員数 2,909人
売上高 1863億3700万円
決算月 3月
代表者 竹内康浩
本社所在地 〒101-0021 東京都千代田区外神田1丁目5番1号
電話番号 03-6271-7001
URL https://www.hitachi-ies.co.jp/
NOKIZAL ID: 1132204

日立産機システムの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。