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【良い点】
有給は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
家電量販店営業の場合、管理職の女性は基本的に独身。外部から来た人もいる。中で登っ...続きを読む(全85文字)
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ソフトバンクの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全660件） 2ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ソフトバンク株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にソフトバンク株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
主婦で働いている人はほとんどいない。独身が多く結婚などを気に辞めていく。働き方を見ても家庭との両立はなかなか難し...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
D&I活動や女性管理職登用も積極的。部門によっては女性管理職も多くなってきた。一部まだまだ女性に配慮する文化は残っているがやる気があれば活躍...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
日系企業ではありますが、女性社員、女性管理職の比率は低くはありません。女性活躍推進のプロジェクトもありまして、会社全体としてそこに力に入れて...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
男女関係なく、本人のやる気や能力で昇進などが決まるので、今どきの会社となっております。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司次第では...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
仕事を進めるうえで男女の区別は無く、仕事はやりやすいと思う。会社としてもハラスメント対策の意識が高く、仕事一本で勝負できる環境が整っていると思う。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ソフトバンクでは、女性が働きやすい職場環境づくりに積極的に取り組んでいると感じます。実際に女性管理職の割合も年々増加しており、性別に関わらず...続きを読む(全314文字)
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【良い点】
むしろ女性の方が多かったようなきがします。男女問わず私のところは仲が良かったので働きやすかったです。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
わたしは利用してませんでしたが、出産や育児休暇をきちんと活用して、また戻ってくるママ社員さんがとても多かったです。
復帰後も定期的に研修など...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
時短で12年目、きっちり10時〜16時の勤務で帰宅させてもらっています。手を挙げれば他の部門へも移る機会もあり、時短勤務制度も利用でき、とて...続きを読む(全525文字)
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【良い点】
女性も非常に働きやすいと思う。
産休/育休はかなり調整しやすい。
女性管理職はまだまだ少ないが、今後も増えてくる可能性は高い。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
女性の推進がされていて管理職に女性が多く在籍しております。
結果を出せばキャリアを積める環境です。
また、ハラスメントには非常に厳しくセク...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
女性であっても残業が多いので、子供を望む人は大変そうだなと思った。ただ女性の管理職もいたので、そこは男女平等なのかなと思った。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
特段これというものは何もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
DE&Iの活動をしているが、特段具体的な施策を実施しているかと言われ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
社内全体的に女性管理職創出に力を入れており、女性のみの取組や横展開などもありかなり押されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
中...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
社内的に女性の管理職を増やす動きになっているので今はとくに女性は昇格のチャンスはたくさんあるように感じる。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
育児休暇や産休制度があるのかどうか、復帰できる人が実際にいるのか面接の場で聞いた方がいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にあり...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
育休制度も充実しており、キャリアにおいても若くから重要な仕事を任せてもらっているケースもある。管理職も多い。続きを読む(全60文字)
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女性管理職の実現に向けてダイバーシティマネジメント研修を実施したり，アンコンシャス・バイアス研修や男性女性セミナーを実施するなど，女性の活躍を後押しする制...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
産休や育休の制度も整っており、産休後も元の部署に戻れると思うのでよい部分が多いと思う。キャリアも男性と変わらないため働きやすい。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
産休も取りやすいし、時短もしやすいので働きやすい環境下ではあったと思う。
子供がたくさん産まれるとその分福利厚生も多いのでいいと思う。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
派遣は3年で終わりなので割り切って働くしかない。将来社員と考えるなら厳しい面接があるが、キャリア採用から入るしかない
【気になること・改善し...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
フレックス制度のため自由度が利くため働きやすいが、部署によっては管理が厳しいところもあるようです。
管理職の方が家庭がある家は子どもの行事な...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
働く環境は良く在宅勤務も週3取り入れているため他の会社に比べるとワークバランスは取りやすいはずです。竹芝なのですが浜松町駅からも歩けるので、...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
ソフトバンクではサーバ・ストレージを中心としたインフラ運用に携わり、大規模環境での設計・運用や自動化の経験を積むことができました。一方で業務...続きを読む(全503文字)
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【良い点】
ソフトバンク株式会社の販売契約社員として、私は営業実務を通じて成果を数字で評価される環境で成長してきました。その中で給与体系も成果に連動する...続きを読む(全439文字)
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【良い点】
ソフトバンク株式会社の販売契約社員として、私は「数字で評価される環境」と「変化の速い商材」を通じて、実践的な営業力を磨いてきました。スマート...続きを読む(全414文字)
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【良い点】
ソフトバンクのワークライフバランスは、全体として非常に良いと感じています。部署や職種による違いはあると思いますが、少なくとも私の周囲では長時...続きを読む(全491文字)
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どこの携帯会社も似たり寄ったりになってきており差別化するなら接客や料金形態だが特にそこに力を入れてるわけでもない...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
休みは基本的に平日なので出かける時はどこの施設も空いているので気楽に遊びに行ける。
有給はよっぽどのことがない限りほぼ100%申請が通るので...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
定期的に色々な機種やキャンペーンが始まるので飽きることはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗、個人の目標が決められるが特...続きを読む(全136文字)
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IT・通信(通信)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
女性の働きやすさやキャリアの満足度はとても高いと思います。産休、育休や女性のキャリア支援も充実しています。続きを読む(全59文字)
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女性はこのご時世なので割と優遇されている。男性より不利な面はないのではないか。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は心身ともに大...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
若い社員、女性社員は多いので、育休を取る方は多い。育休は取りやすいし、お子さんがいても時短勤務やフレックスでけっこう自由がきいて働きやすいと...続きを読む(全81文字)
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女性の働きやすはさ、産休育休から復帰する人もいたので、働きやすいとおもいます。管理職の女性もいたのでキャリアアップもできると思います。続きを読む(全73文字)
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部署にもよりますが基本女性が働きやすいです。育休や産休 勿論、看護休暇なども取りやすく時短も応相談です
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【良い点】
女性上司は金沢からベンツに乗って通ってきていました。契約が取れたら男女関係なく昇進できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライ...続きを読む(全103文字)
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お子様がいらっしゃる方はとても働きやすいと思います。育休産休取ってる方多いです。女性でも管理職の方たくさんいます。続きを読む(全63文字)
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スタッフ職になればかなり待遇は良く、定時で上がっている。勝ち組である。
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営業とSEは、場所によってか...続きを読む(全99文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
ソフトバンクの 会社情報
| 会社名 | ソフトバンク株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ソフトバンク |
| 設立日 | 1986年12月 |
| 資本金 | 2281億6200万円 |
| 従業員数 | 55,070人 |
| 売上高 | 6兆5443億4900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 宮川 潤一 |
| 本社所在地 | 〒105-0022 東京都港区海岸1丁目7番1号 |
| 平均年齢 | 41.7歳 |
| 平均給与 | 849万円 |
| 電話番号 | 03-6889-2000 |
| URL | https://www.softbank.jp |
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