22卒 冬インターン体験記
- Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
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A.
はい 企業についてより深く理解できたという点では本選考に有利になるとは感じた。しかし、インターンシップに参加した学生限定で本選考のいくつかが免除になることはなかった。
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三井デザインテック株式会社 報酬UP
三井デザインテック株式会社のインターン当日の内容やインターンを通して学んだこと、本選考への影響など、先輩が実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、インターン対策に役立ててください。
はい 企業についてより深く理解できたという点では本選考に有利になるとは感じた。しかし、インターンシップに参加した学生限定で本選考のいくつかが免除になることはなかった。
続きを読む会社概要、事業内容、仕事内容を詳しく教えていただきました。その後グループに分かれて、用意されたお客様の情報を整理し、そのお客様にあった空間や家具のテイストを考える。最終的に、ライフスタイル提案を全員の前で発表する。
続きを読むはい インターンシップも会社説明会もすべて人事の方が担当しています。人事の方の印象に残るためにはインターンへの参加は必須だと思います。インターンであまり良い印象を受けないと逆に選考に不利になってしまうかもしれませんが、参加して損はないと感じました。
続きを読むプロジェクト体験ワークを通してデザイン提案の流れを体感した。ワークでは、チームで意見を出し合い、模造紙2枚にまとめ、発表をした。その際に2チームに一人社員の方が担当でつき、適宜アドバイスをくれた。
続きを読むはい インターンシップに参加する姿勢によって早期選考の声をかけて頂いたので本選考に有利になると感じた。顔を知っている人事の方がいると選考時に緊張も和らぐので面接が苦手の人は有利になる。
続きを読む始めに会社説明会が行われた。後にグループで1時間から2時間かけてグループワークが行われた。グループ内でも役割を決めて空間の配置を決める役割や、空間の配色を決めていた。最後にプレゼンをして終わり。
続きを読むはい 本選考には影響していると感じた。人事の方がメモ用紙を片手ににそれぞれの班を見て周り何かを記載しているのが見て取れたため。おそらく採点をしていたのだろうと考える。
続きを読む簡単な事業内容の説明を聞いたのち、メインのワークをした。 まず課題発表とワークの流れの説明を聞いたあと、実際にグループワークに移り、最後に発表・質疑応答をした。 休憩時間や終了後に社員と気軽に質問できる時間があった。
続きを読むはい グループワークで人事の印象に残れば、早期選考に進むことができる。本選考は枠があまりないから、と早期選考に乗れば優遇される旨も言われた。ただ、デザイン職の場合は早期枠がないのでインターンシップ参加は関係ない。
続きを読む提案業務の体験をしました。学生が2人組になり、お客様役と社員役に分かれてワークをします。その後、ペアになった学生とワークを終えた感想を伝えあったり、アドバイスをしあったりしました。午前は技術職の体験ワークをしました。グループごとにゲーム形式で行い、終了後は社員の方からフィードバックをいただきました。 午後はモデルルーム見学をしました。2班に分かれ、三井不動産グループの製品を実際に見学しながらその特徴について学びました。
続きを読むはい 積極的に参加していれば人事部の方に名前を覚えてもらえると思うので、多少は有利になると思います。 本選考での優遇やシークレットセミナーなどは特にありませんでした。
続きを読むまずグループ分けされた席に着席。 その後業界説明・会社説明を受け、別の階にあるオフィスを2チームに分かれて見学に行きました。 その後グループワーク課題発表・説明、作業、プレゼン、フィードバックです。
続きを読むはい 会社の大切としているキーワード、デザイン思考を理解できているか否かは大きな差がつくと思いました。また、インターンシップの様子によっては、早期選考に招待されます。
続きを読む就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。