【笑顔満載のショールーム】【23卒】LIXIL Advanced Showroomのコーディネーター職のグループディスカッション詳細 体験記No.30392(非公開/非公開)(2022/6/23公開)
2023卒の先輩がLIXIL Advanced Showroomコーディネーター職の本選考で受けたグループディスカッションの詳細です。グループディスカッションのテーマ、流れ、プレゼンの有無、評価されていると感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒株式会社LIXIL Advanced Showroomのレポート
公開日:2022年6月23日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 最終面接
- 職種
-
- コーディネーター職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
グループディスカッション 通過
- 実施時期
- 2022年04月 中旬
- 実施場所
- WEB
- 形式
- 学生5 面接官1
- 時間
- 40分
- 開始前のアイスブレイク
- あり
- プレゼン
- あり
- 当日の服装
- スーツ
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
グループディスカッションの流れ
雰囲気
対策の参考にした書籍・WEBサイト
テーマ
新しいショールームオープンするにあたってお客様の笑顔のためにどのようなショールームを創るか。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
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LIXIL Advanced Showroomの 会社情報
会社名 | 株式会社LIXIL Advanced Showroom |
---|---|
フリガナ | リクシルアドバンストショールーム |
設立日 | 2013年9月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,589人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 鈴木浩之 |
本社所在地 | 〒100-0013 東京都千代田区霞が関3丁目7番1号 |
URL | http://www.lixil-as.jp/ |
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