2024卒の先輩が三井住友トラストクラブ総合職(全国勤務社員)の本選考で受けた3次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする3次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2024卒三井住友トラストクラブ株式会社のレポート
公開日:2023年7月26日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 内定
- 職種名
-
- 総合職(全国勤務社員)
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
最初から最後まで対面開催でした。(マスク必須)
3次面接 通過
- 実施時期
- 2023年05月 中旬
- 面接タイプ
- 対面面接
- 実施場所
- 東京本社
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 不明
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 3日以内
会場到着から選考終了までの流れ
到着→待合所で待機→部屋に入室→退室→エレベーターまで見送り→帰宅
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
企業として、始め、営業を経験して商品について知ってもらいたいという思いがあるらしく、その考えにマッチしたキャリアプランを描いていたのが良かった点かなと思います。
面接の雰囲気
和やかではありませんでしたが、口調は非常に柔らかく、話しやすい雰囲気ではありました。企業の魅力について非常に教えて下さる時間が多く、面接中にある程度の手ごたえを感じていました。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
OneCareer
3次面接で聞かれた質問と回答
どのようなキャリアプラン?
>始めに営業を経験してその後、企画に携わりたいです。
営業と企画をフロント業務にあたると思うのだが、他に興味のある業務はあるか?
>これもフロントに近いものになってしまうかと思いますが、新卒採用には興味があります。大学での○○の経験を活かして、自社の良さを就活生に伝えたいです。また、インターシップで学生の考え方にも触れ消費者目線の考え方も得たいです。
逆に自分に合わないと感じる業務はある?
>コールセンター業務は不向きかなと思います。電話対応に慣れておらず、また、直接会話をするという事を自分の中で大切にしたいと考えているためです。
銀行系のカード会社と弊社の営業はそれぞれどのようなイメージがありますか?
銀行系のカード会社は法人営業に力を入れている印象を持っています。銀行系カード会社は消費者向けカードのみならず、法人向けカードも積極的に発行しています。また、決済インフラの整備にも力を入れているという点でも、そのように考えます。
一方で、御社は、銀行系でありながらも、個人営業に力が入るのではないかという印象を持っています。説明会では、富裕層の方への営業がきっかけとなり、そのお客様が所有する法人への営業が始まることもあるというお話を伺いました。このような点から、個人営業に特徴を持つのではないかと思います。
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三井住友トラストクラブの 会社情報
| 会社名 | 三井住友トラストクラブ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツイスミトモトラストクラブ |
| 設立日 | 1960年12月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 850人 |
| 売上高 | 422億3700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 五十嵐幸司 |
| 本社所在地 | 〒104-0053 東京都中央区晴海1丁目8番10号トリトンスクエアX棟 |
| 電話番号 | 03-6770-2600 |
| URL | https://www.sumitclub.jp/ja/corporate_site.html |
