【和やかな会話、志望度UP】【24卒】三井住友トラストクラブの総合職（全国勤務社員）の3次面接詳細 体験記No.57558（非公開/男性）（2023/9/7公開）

時間になったらオンラインルームに案内され、面接が始まる。

実質最終面接という情報を聞いていたのでより志望度を示せるように意識した。また会話ベースであるが、雰囲気に流されないように丁寧な回答を意識した。

　ある程度和やかな雰囲気で行われた。役員の方も非常に物腰柔らかであり、今回も会話ベースで面接が行われた。

なし

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金融業界の中でもなぜクレジットカード業界を志望しているのですか？

　キャッシュレスを実現する事で人々の生活を豊かにしたいという思いがあるからです。私は高校生の頃から電子決済でキャッシュレスの利便性を知り、大学生になり、クレジットカードを持ってからは完全キャッシュレスの魅力を体現し感動しました。日本ではまだキャッシュレスは浸透していない為に、日本でのキャッシュレス化において伸びしろを感じました。そこで私がカード会社に勤めることでキャッシュレスにおいて感じた感動をより多くの人に共有したい為にクレジットカード業界を志望しています。

入社後やりたいこと、また将来像は？

私は5年後は営業チームのリーダーとして貴社に貢献していると思います。特に入社してから加盟店営業を行い、加盟店様の新規開拓やリレーションの強化、サービス向上に関わることによって、貴社の持つ魅力がより一層魅力的なものとなってお客様に届けられるように尽力したいです。その為にお客様、貴社、そして加盟店様がそれぞれがwinwin となれるような環境を意識して、加盟店様やお客様のニーズに耳を傾け、それに応えるようなソリューションを提供していきたいと考えていきたいです。最終的にはチームのリーダーとして組織を動かして、より多くの加盟店様との関係の拡大に貢献し、またその過程で、SMBCの持つ学びの風土から、先輩社員から様々な知識を吸収すると共に、精神的な面でも困難な課題にぶつかった時に自ら考え行動できるような人間に成長したい。そして結果的に、私が目標としている、より多くの人にキャッシュレスの魅力を共有し、日々の生活を一層豊かにするという目標を達成したいです。