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育休、産休はほぼ100%取得できる。また、育児休暇から復職した後の時短勤務も可能である。女性で活躍している社員もかなり多いため、女性が働きやすい環境だと思う。続きを読む(全79文字)
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日鉄日立システムソリューションズ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日鉄日立システムソリューションズ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に日鉄日立システムソリューションズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
育休、産休はほぼ100%取得できる。また、育児休暇から復職した後の時短勤務も可能である。女性で活躍している社員もかなり多いため、女性が働きやすい環境だと思う。続きを読む(全79文字)
男性の割合が圧倒的に高く、女性が働きやすいのかは疑問。続きを読む(全27文字)
圧倒的に男性の割合が多いです。育休取得率は高いです。続きを読む(全26文字)
女性社員は少ないイメージはなく、和やかな雰囲気だった。続きを読む(全27文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休・育休をはさみ復帰される方が多かった。周りもそれをサポートしてくれる雰囲気があり非常に働きやすいと思う。
時短勤務のチーフクラスの社員の...続きを読む(全97文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
システムエンジニア、事務職の方がいい関係性で働いています。
普段声を荒げる上司もほとんどおらず、とても和やかに集中して仕をしています。
男女...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
産休、育休をとって働いている
女性が多数おり、上記休暇の取得は
とても取りやすいのではないかと思う。
また、職場復帰もしやすく、
女性のワー...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
女性だからといった差別がなく、バンバン働くいる方が多い。ハードワークな部分があり、体力面やライフステージの変化が男性よりも多様な女性の場合、...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
女性でリーダーや管理職に就いている人が他社より多く、女性の裁量が大きいイメージがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
バランス感覚...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
産休育休制度があり、活用事例もある。特に育休は子供が小学3年生まで利用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
SEの女性社員が少な...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
働きやすいと思いますが、時短勤務があって、出産後続けてはだらきます。毎週水曜日は定時退勤日となって、定時まで帰られます制度を設けているのが、...続きを読む(全158文字)
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出産後、会社に復帰される女性も多く、産休、育休もかなり幅を持って取得できます。また、復帰後も時短勤務制度があり、人によってはお子様が小学生になるまで継続...続きを読む(全117文字)
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・女性の産休、育休は100%取得可能(男性で育休取得者はいないと思う)
・育休復帰後も時短勤務(最大2時間)が可能のため、復帰しやすい
・出産前にい...続きを読む(全172文字)
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育児休暇をとっている女性は多く、その後問題なく復帰しているケースは、よく話に聞くため、労働環境は悪くないように思える。残業についても、女性に関しては、男...続きを読む(全164文字)
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出産・育児休暇、などの制度がしっかりしているため、比較的女性にとっては働きやすい環境にあると思います。
女性だけでなく男性も育児休暇をとる方がいらっし...続きを読む(全162文字)
モノづくりの根幹を関わる仕事ができ、日鉄の製鉄とIT業界をかけ合わせた専門知識を身に付けることができる部分が魅力的に感じた。続きを読む(全62文字)
日鉄と日立の協力した基盤が整っているため、安定した会社だと感じる。それに加えたDX化とITの進歩にどれだけ期待に応えるかが肝だと感じた。続きを読む(全68文字)
年功序列で年収アップする印象で中堅で成果を出せると会社平均年収より高い印象を受けた。続きを読む(全42文字)
休日も安心できるほどあり、住宅手当が手厚い印象がある。管理職になると残業が非常に多くなるそう続きを読む(全46文字)
役職は若手から挑戦できる環境が整っている印象はなく、経験と年次で仕事のレベルが上がる印象を持った。続きを読む(全49文字)
働きやすい環境があり、事業規模に対する年収の良さが魅力だと思う。続きを読む(全32文字)
ERPシステムを主とした事業を行っており、これらは最近トレンドであるため求められてはいると思う。そのためある程度の将来性は感じている。続きを読む(全67文字)
年収については同業他社と比較して多少良いという印象。初年度から賞与もしっかり貰えるらしい。続きを読む(全45文字)
リモートワークや家賃補助があったりなど、福利厚生も就労環境も良いと思う。また配属についても本人の希望に寄り添ってくれるためありがたい。続きを読む(全67文字)
フレックスタイム制やリモートワークの制度、時短勤務があったりなど魅力的に感じている。続きを読む(全42文字)
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【良い点】
男女問わず育休で1年近く使えるので、その点については良い会社だとは思う。
女性の管理職もいるため、女性の昇進傾向はあるのかなと感じる続きを読む(全72文字)
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【良い点】
休みを取りやすく、体調不良時の在宅勤務や、中抜けなど非常に柔軟な働き方ができた(恐らく案件によるかも)
産休育休についても、嫌な顔されず取り...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
女性社員が多い職場なので、優秀なメンバーはどんどん評価される風潮です。
お子さんがいる方でもリーダー、マネージャー職の方も複数いらっしゃいます。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
まだ男性のほうが多いが、女性管理職も多くいる。
また、性別関係なく育児休暇の取得が簡単にできる。
復帰しやすい環境もしっかりと整っていると思う。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性で役職に就かれる方も多くいた印象で、当時から世間でもよく聞くワードになったダイバーシティにも力をかけていた印象です。
【気になること・改...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
産休育休取得がしっかりされており、取りづらいという雰囲気はほぼない。時短は残業禁止と通知されてたり、配慮もされていると感じる。子育てしながら...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員に対して配慮に欠ける発言や評価の偏りが見られる上司がいました。「女性は現場に向かない」「結婚したら辞める...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
エンジニア女性の割合は多くはないですが、業界基準では少し多い方なのではないかと思います。また法令遵守がしっかりされているため、セクハラ等不快...続きを読む(全131文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
小さなお子さんがいる方や事情がある方の時短勤務・育休は当たり前の権利ですよという雰囲気なので、女性の働きやすさとしては諸々配慮されてはいると思う。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性も男性も働きやすいような環境作りをしている。
勤務中は喫煙禁止や、喫煙所が撤去された。
育休、時短勤務も取ることができる。続きを読む(全69文字)
| 会社名 | 日鉄日立システムソリューションズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッテツヒタチシステムソリューションズ |
| 設立日 | 1988年4月 |
| 資本金 | 2億5000万円 |
| 従業員数 | 475人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 堀洋之 |
| 本社所在地 | 〒104-0044 東京都中央区明石町8番1号 |
| 電話番号 | 03-3544-7800 |
| URL | https://www.nhs.co.jp/ |
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