- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
-
A.
船を作る重工系メーカー、造船業界、船を使う海運業界に興味があった。
しかし、船の知識や実際に建造現場をみに行くことはできないのでこの機会がいい機会と考えた。実際に船の世界の選考を受ける際にこの経験が話の種になった。続きを読む(全108文字)
【流体分野の挑戦】【22卒】武蔵エンジニアリングの夏インターン体験記(理系/技術職)No.14563(電気通信大学大学院/男性)(2021/5/12公開)
武蔵エンジニアリング株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2022卒 武蔵エンジニアリングのレポート
公開日:2021年5月12日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2022卒
- 実施年月
-
- 2020年8月 上旬
- コース
-
- 技術職
- 期間
-
- 1日
投稿者
インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
私は大学の研究で流体の分野を扱っており、その知識を活かせる企業を探していました。また、夏季インターンシップということで、ひたすら大きな企業のインターンシップ参加したいと思い、就職活動サイトでヒットした本企業に興味を持ちました。1日のみだったので気軽に参加することができそうだと思ったこともきっかけです。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
ここではエントリーした人ほとんどが参加することができてたと思います。準備したことは、あらかじめ企業研究を入念に行うことです。
同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。
ここではエントリーした人ほとんどが参加することができてたと思います。応募のみです。
選考フロー
応募
応募 通過
- 実施時期
- 2020年07月 中旬
- 応募後の流れ
- 先着順でインターンに参加
- 応募媒体
- ナビサイト
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 東京本社
- 参加人数
- 15人
- 参加学生の大学
- ほとんどの参加学生は学部生だったと思います。学歴フィルターは感じませんでした。
- 参加学生の特徴
- グループワークでは、コミュニケーションを積極的にとろうとしてくれるイメージの学生が多かったです。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 3人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- あり
- 昼食費の補助または現物支給
- あり
インターンシップの内容
インターンの形式・概要
仕事の流れグループワーク
インターンの具体的な流れ・手順
会社概要の説明、自己紹介、グループワーク、流体機器制御体験。
このインターンで学べた業務内容
企業内容、自己分析、
テーマ・課題
1DAY仕事体験
1日目にやったこと
会社の概要(事業、製品、福利厚生まで。)、自己紹介、仕事の流れグループワーク、発表、流体機器制御体験。
主に、学生主導のグループワークで、社員は適宜アドバイス。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
人事、技術、営業
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
グループワークをしていく中で、就職活動を見据えたアドバイス(自己分析)をもらえるので、貴重なインターンシップです。非常に柔らかい印象の社員が多かったと思います。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
グループワークの人数が7人と、かなり多いイメージでした。話をまとめることに苦労します。私はそのグループでリーダーを務めましたが、グループが二分化されていたということもあり、割り切って二グループの意見を合わせるという強行策を取り入れ、話をまとめました。
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
グループワークがあったので、就職活動に向けた話をする機会もありました。また、学部生が多いということもあり、他大学の勉強や研究技術を学ぶ機会にもなりました。
インターンシップで学んだこと
私は研究本位でのインターンシップでしたので、製品の技術に関しても詳しく知ることができ、知識を深めることができました。また、企業のホームページには書かれていないような話を聞けたり、質問で深掘りすることができる点に満足することができ、よかったです。
参加前に準備しておくべきだったこと
あらかじめ企業研究をしておくことです。また、私は自身の研究内容にも通ずる部分があったので、自身の研究に活かせるような知識を身につけるため、質問も準備しておくことで有効なインターンシップにすることができました。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
実際の仕事内容と絡めながらのグループワークでしたので、自分が入社したらこういうことをするのかなと想像することができました。このインターンシップでは技術の方も来てくれるので、その雰囲気や人柄も知ることができます。自分の性格とも照らし合わせて、総合的に想像することができました。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
このインターンシップでは、優劣がつくような評価の基準がなく、ただ楽しもうというようなないようでした。そのため、これだけでは内定は出ないと思います。しかし、インターンシップや説明会に参加したかどうかはチェックされているので、選考を検討している場合は積極的に参加することをお勧めします。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
二点あります。一点目は、現場にいた社員の方々との雰囲気の相性が良かったからです。アドバイスをくれる際の物腰の柔らかい印象で好感を持ちました。二点目は、自身の研究に直接的に結びつくからです。流体をメインに扱う企業は少ないので、自身のスキルを活かしたいと思いました。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
この企業が作る製品について詳しく知ることができるいい機会になります。企業のホームページには書かれていないような話を聞けたり、質問で深掘りすることができるので、それを面接に活かすことができると思います。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
インターンシップに参加後は、特にフォローはありません。今後選考の時期が近づくにつれて、説明会の参加案内が来ます。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
はじめはパワーエレクトロニクス製品の製造に強い技術を持った企業を中心に志望していましたが、このインターンシップに参加したことで、自身の研究内容や学んだことに近い事業内容だと仕事をすんなりイメージすることができることに気が付きました。この点から、自分の専門に深く関われる企業を志望したいと思っています。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
インターンシップ参加前は、自分の研究に関わることという情報ばかりでの興味でしたが、インターンシップ中では社員に丁寧なフォローをしていただいたので、非常に働きやすい職場であると感じました。この企業は流体に関してはトップクラスの事業を拡大していると思いますので、そういった、高い技術力のある企業を志望するようになりました。
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A.
工学研究科に所属していることから,自分の将来の職種を無意識に狭めているのではないかとい考え,これまで検討したことがなかったサービスエンジニアという職種に興味を持ちました.Univaという機電系向け就職活動サイトでこの会社を知り応募しました. 続きを読む
武蔵エンジニアリングの 会社情報
会社名 | 武蔵エンジニアリング株式会社 |
---|---|
フリガナ | ムサシエンジニアリング |
設立日 | 1978年9月 |
資本金 | 8000万円 |
従業員数 | 750人 |
代表者 | 生島和正 |
本社所在地 | 〒181-0011 東京都三鷹市井口1丁目11番6号 |
URL | https://www.musashi-engineering.co.jp/ |
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