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【良い点】
研修制度は非常に充実しており、新入社員研修やフォローアップ研修、主任者研修、カフェテリア研修などさまざまな機会で研修を受ける機会があり、よか...続きを読む(全232文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ゆうちょ銀行のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全148件） 5ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ゆうちょ銀行のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ゆうちょ銀行で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ゆうちょ銀行の 社員・元社員による会社の評価
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ゆうちょ銀行の 学生による会社の評価
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【良い点】
パートでも、店舗である研修にはださせてくれるので、業務の改正などにはついていける。
定期的にある飲み会も参加させてくれるほど若い人たちはよい...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
新卒で入社すると、最初に1ヶ月程度の泊まり込み研修があります。内容としては実務に役に立った実感はありませんが、同期との仲を深める良い機会でし...続きを読む(全387文字)
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【良い点】
研修は定期的にあるし、本社の人が個別できて教えてくれたり、保険会社の人が個別にきて教えてくれることもある。なかなか自分で勉強しづらかったり調...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
休みが多い
仕事が誰でも簡単にできる内容
OJTがしっかり組まれている
コンプライアンス重視、法令重視
上司に声が届きやすい
【気になること...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
転職者を含め、社内異動者等の新任者への教育体制は整備されており、すぐに業務を理解できるような取り組みが図られている。
【気になること・改善し...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
各種研修制度は整備されており、自分の意欲しだいで参加は可能です。また、その他通信講座（補助あり）も受講でき、スキルアップにつなげることもでき...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
大きなシステム開発をすることが出来るので、他社では出来ない経験ができます。
１つの案件が数年に渡るので、大きな事から細かいことまで、要件定義...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
総合職は、優秀であれば昇進がすごい早いです。まだ、本社にたくさんいますがこれからは、事務センターや地域センターなど他の組織の役職者になる可能...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
連携は密に行なっているので、きっちり最後まで面倒を見てもらえる部分は多い。また、部下の手柄を横取りするような方は見なかったので安心して仕事に...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
教育体制については、各店舗ごとに指導方法が異なるため一概には言えませんが、ここ数年を見ていると新人等を育てようとする体制が徐々に確立されてき...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
やはり地域密着をうりにしていることもあり、お客様と近い距離で接する機会が多い。その中で自分にどのようになりたいか考える中で日々成長を感じるこ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
大規模な企業ということもあり、研修制度が充実していると思う。また、資格も期限を決めて取得するよう奨励されていて、補助や資格取得手当てもあり、...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
研修は定期的にあり、資格試験に関してのテキストも用意してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職だと基本的にずっと店舗にい...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
勤続とスキルを身につけられれば、期間雇用社員にも正社員登用のチャンスは得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職の人が口を揃え...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
資格試験を次から次へと、土日や平日を使って受けさせられる。受からないと責められます。同期は個室に呼び出され、店長、部長等から怒鳴りまくられた...続きを読む(全389文字)
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【良い点】
スキルアップするための通信教育が用意されており、年に一回5000円程度の支援を受けることができます。やる気次第では積極的に自己研鑽することが...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
多少常識がなくても通用するところ。向上意識を持っていなくても、多少ミスをしても、辞めさせられることはない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
１ヶ月間の合宿形式で泊まり込みの新入社員研修がありました。合宿ではお金の数え方や受付の仕方など基本的な事項を練習します。試験もあります。入社...続きを読む(全117文字)
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【良い点】研修制度は充実していると思います。特に若手社員には年に何度も研修があり県外での研修や外部講師を招いての研修もあり、教育体制は整えられていると思...続きを読む(全150文字)
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・資格取得の圧力がかかる。「取らないと会社に居ずらくなるよ」と直接言われる。しかし、資格手当は全くなく、時間外に勉強しているのが馬鹿馬鹿しくなる。
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研修、上司によってのスキルアップは望めない。特に公務員時代から入社している社員は全然仕事ができない人が多い。研修もたいした研修はない。自分自身で自己啓発...続きを読む(全157文字)
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研修も多く、社外講師を招いて座学をやっているので教育体制は整っていると感じる。証券外務員を受験するのにもお金を出してくれるため無料で受けれる。証券外務員...続きを読む(全183文字)
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金融知識、営業方法などの研修は手厚く行っているが、実務的には役に立たなかった。
また元公務員ならではの調整の方法、稟議の作成などの知識も他社で役に立つ...続きを読む(全165文字)
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スキルアップについて:
部単位で外部講師を呼び、集合教育を受ける機会はある。しかしながら、内容に対して十分な時間が取れておらず、しっくりこないまま終わ...続きを読む(全175文字)
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ゆうちょ銀行の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
特に魅力的なのは、貸出以外の方法で、資本制資金でサポートしている点。ゆうちょが大きな影響力を持っているが故に他の銀行の利益を食ってしまうためという理由に社...続きを読む(全86文字)
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候補をソーシングする所から、投資、コンサル、マーケティング支援業務まで行ったり、事業承継、再生、ベンチャー、ESG投資など新たなビジネスにも挑戦している。続きを読む(全77文字)
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初任給は259200～290300であり、配属地域の物価によるという。営業手当19800円があり、さらに営業成績で➕aがある。続きを読む(全63文字)
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住居手当27000円がでたり、社宅は3000円で住めたりする。テレワークも進んでいるという。続きを読む(全46文字)
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育児介護休業応援一時金などもあり、安心して育休を取得できる環境整備が整えられている。続きを読む(全42文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、成長環境としては疑問が残ります。
業務は細分化され、ハンコ文化や何重もの承認プロセスが残っています。「な...続きを読む(全209文字)
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ここに関しては、日本企業の中でもトップクラスの「ホワイトさ」だと断言できます。
まず、サービス残業は物理的に不可能です。PCのログオン・オフ...続きを読む(全335文字)
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【良い点】
人事の高評価から2年遅れくらいで年収に反映されるので、頑張っても年収が上がらないと思って辞めていく人が多い。続きを読む(全60文字)
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全社的に産前産後休暇や育児休暇は取りやすく、働きやすいと感じる。本社であれば女性の役職者でも産前産後休暇や育児休暇を取得している人がかなりの...続きを読む(全402文字)
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年功序列の良いところを残しつつ、頑張りがしっかりボーナスや昇給に反映される仕組みに魅力を感じている。特に、ただ数字を追うだけでなく、プロセスや地域貢献度を...続きを読む(全112文字)
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金融(銀行)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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新卒社員は年次ごとに定期的なスキルアップ研修が行われるため、自己啓発に繋げる事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員の...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発についてはない。教育体制も充実しているとはいいがたい。若手行員のころは、定期的な研修はあるが、それ以...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
昇格するためには、決められた資格の中から、任意の資格を取得することでポイントが加算される。一定のポイント獲得が昇格要件となるため、自ずと勉強...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
自己啓発の支援制度や、副業に対する支援制度なども、充実していました。自身のスキル向上の為の支援も非常に充実しています。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
福利厚生や研修などはかなり充実していると思う
独自の研修に加えて、外部のオンライン学習サービスも無料で利用可能続きを読む(全61文字)
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【良い点】
教育体制やキャリアアップは大手ならではの充実度があるように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は現場との乖離も多く、支店ごと...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
定期的に複数の部署の業務を担当するため、常に新しい知識や視点を得ることができ、同じ作業の繰り返しにならず、刺激を感じながら成長できる環境です。続きを読む(全77文字)
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資格取得を企業全体で推し進めてる印象がある。特に1,2年次はまだ時間がある方なので、研修で集まるたびに資格未取得者にはカツが入り、モチベーシ...続きを読む(全133文字)
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依然として新卒採用からのキャリアアップが優遇されている印象はあります。続きを読む(全35文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
ゆうちょ銀行の 会社情報
| 会社名 | 株式会社ゆうちょ銀行 |
|---|---|
| フリガナ | ユウチョギンコウ |
| 設立日 | 2006年9月 |
| 資本金 | 3兆5000億円 |
| 従業員数 | 11,210人 |
| 売上高 | 2兆5220億5200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 笠間 貴之 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目7番2号 |
| 平均年齢 | 45.6歳 |
| 平均給与 | 716万円 |
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