【未知なるエネルギーの魅力】【18卒】電源開発の冬インターン体験記（理系/総合職）No.801（京都大学大学院/男性）（2018/1/29公開）

エネルギー業界について、人々の暮らしを根幹から支える存在として、漠然とした興味と憧れを持っていた。その中でも、この会社は一般的な電力会社と形態が異なっているので、どのような会社なのかより深く知りたいと感じたから。

どのような事業を行っているのかや、どのような職種が存在しているのかというのを会社のHPやパンフレットで調べた。

見学会/座談会

1日目にやったこと

磯子の火力発電所の見学を行った。石炭による火力発電所として、世界でも最高水準の発電効率があるということを学んだ。電気がどのように作られているかを間近で見られる貴重な体験だった。

2日目にやったこと

まずは会社紹介が行われた。
その後、社員の方が実際にされている仕事内容に付いてご説明いただき、それに関する質疑応答を行った。「業務体験」というよりは、会社説明会としての位置付けだったように感じた。
その後、夜は懇親会が行われた。

技術系社員

なし

今回のインターンシップに限らず、実際に会社の方と接する機会があるときには、そのときにしか聞けないことを聞くべきだということ。会社のHP等で得られる情報は自分で手に入れる主体性が必要だと気付かされた。

発電所内の環境が非常に高温だったこと。冬に行われたイベントだったので、それなりの厚着をして臨んだのだが明らかに失敗だった。
全行程を通して、見学と説明を受けるのがほとんで自ら何かを発信する機会があまりなかった。そのため、完全受け身の状態ににならないように、常に気を張っておく必要があった。

発電所の見学ができたことが印象深かった。今後の人生でこのような機会はなかなか得られないのではないかと思う。電源開発という会社が電力業界の中でどのような位置づけにあるのかということについて、社員の方との懇談会を通してある程度のイメージを掴むことが出来たように思う。

火力発電や原子力発電など、言葉では知っているけれどもその詳細について何も知らなかったので、各種発電方法の違いについてしっかり調べておくべきだった。

発電所というのがどのような環境なのかや、どのような仕事があるのかを自分の体験として理解に落とし込むことが出来たから。また、ESの際にどのような職種を希望しているかを問う項目があったのだが、インターンシップでの見学でそれに触れた内容を盛り込んでもらえたから。

インターンの参加学生は、志望する業界をエネルギー業界に絞り込んでいる人が多かった。そのような学生が事業所見学をすることで、自分がこの会社で働く姿をより明確に思い描けるようになっているのだから、内定を取る上で非常に有利になるのではないかと思ったから。

事業内容については非常に興味が持てた。しかし、社員の方との懇談会で「転勤が非常に多い」という事実を知らされた。海外に行くのは仕方ないとしても、国内の転勤はなるべくしなくて良い会社に入りたいと考えていたため、この会社は自分の利用とする姿と少し外れているように感じたから。

インターンシップ終了後にも何度も接触の場を設けてくださった。全て遠方での開催だったため自分は参加できなかったが、会社の採用活動においてインターンシップを非常に重視している様子が伺えたから。

「大学の推薦が使える会社」というのが大前提で、待遇の良い大企業に入りたいと考えていた。業界としては、エネルギー業界と電子部品業界について興味を持っていた。しかしながら、会社選びの軸として事業内容の占める割合ははあまり大きくなく、社風や勤務地などをより重視していた。具体的に志望する会社はほとんど決まっていなかった。

このインターンシップに参加するまでは、高い給料や手厚い福利厚生を求めてなんとなく大企業に入りたいと考えていた。しかし、規模の大きな会社になればなるほど転勤が増えるのは必然といえるだろう。事業内容か、勤務地なのか、それとも全く別の何か、会社選びをする上で自分が一番大切にしているものは何なのかを改めて考え直す機会となった。