ＮＥＣネクサソリューションズのインターンシップのリアルな評判・選考対策・優遇情報

step1では、SEと営業のそれぞれにどんな人材が求められているのか丁寧に説明してもらえ、本選考の材料とできたことが良かったです。step2では、NECネクサソリューションズが実際に会議で用いているフレームワークを基にワークを行ったため、よりリアルな業務内容を学べました。

社員の方もグループのメンバーも接しやすく、特別大変だったことはありませんでしたが、step2の方は短い時間で意見をまとめてスライドを整理し、説明できるようにしなければならなかったのでタイムキープが少し大変でした。グループの人数が少ないと、煮詰まった時に立て直しづらいのがデメリットだと感じました。

step1ではグループにメンターが付くこともなかったので、あまり社員の方との関わりはありませんでした。step２は各グループに１人メンターが付き、議論中にアドバイスをいただけるなどの関わりがありました。「社会や顧客企業の業界がどんなサービスを求めているか」という視点を忘れないようにというフィードバックが印象的でした。