【空間を変える魔法】【21卒】ジョーンズラングラサールの冬インターン体験記（文系/マーケッツ事業部、その他）No.10385（大阪大学/女性）（2020/7/16公開）

秋ごろから不動産業界に興味を持ち始め、たまたま就活サイトにインターンの案内が出ていたのを見つけたから。外資系で、まだ日本では知名度がない企業だと思うので、会社の情報は全く知らなかったが、学べることがあるかもいれないと思い応募した。

応募者の中から抽選で選ばれるので、特に準備することはない。東京と大阪で開催しているようであった。中には遠方からの参加者もいた。

特定の企業が求める条件に適したオフィスを選定せよ

1日目にやったこと

まずは会社説明と各部門の説明があった。かなりたくさんの社員さんが参加されていて、昼食は各班に2名ずつついて下さり、色々お話を聞くことができた。午後はグループワークを行ったあと、パネルディスカッションと座談会があった。

現場社員の方

勝敗はきめない。

もともとデベロッパー志望であったが、社員の中にはデべから転職された方もいて、そういった方のお話を聞けたのは勉強になった。開発をするのはもちろんやりがいだが、テナントリーシングなどでも空間の中を変えることができ、短いスパンで多くの物事に携われる、というお話は印象的だった。

比較的おとなしめで静かな学生が多かった印象なので、打ち解けるのに時間がかかった。ワーク中は社員の方が回って適宜アドバイスを下さるので、困っているときには助けてくれた。1日という短い時間ではあるが、グループワークと社員さんからの講評、パネルディスカッション、座談会等充実したプログラムであり、非常に満足した。

デベロッパーだけでなく、営業や運営を中心としている不動産会社にも興味を持つようになった。社員さんはほとんどが中途採用の方なので、日系大手の企業と比較したときの自由度や働きやすさ、またデメリットなどもフラットに話していただけたのは勉強になった。

特にない。採用ホームページなどもなく、事前の情報収集は難しいと思う。必要な情報は全て説明してもらえるので特に準備はいらない。

インターンだけでは詳しい事業内容の理解、会社理解は難しかった。しかし、インターンには10名以上の社員の方が参加しており、様々なバックグラウンドを持つ社員さんのお話を聞けたのは非常に勉強になった。この後の選考の過程でかなり詳しく話を聞くことができるので、働く姿を想像できるようになった。

参加学生を見てもそれほど優秀だと感じる人はいなかった。また、会社としては不動産に興味がある学生を採りたい様子だったので、その点で不動産業界志望であったことは有利に働くと感じた。インターンに参加されていた社員さんも雰囲気の合う方が多く、内定が出る可能性はあると感じた。

もともと会社のことをよく知らない状態でインターンに参加したが、1日という短時間でも会社の雰囲気や事業内容を知ることができ、志望度が上がった。また、学生の人数に対して参加社員の数が非常に多く、充実したインターンシップであったことも魅力に感じた。

詳しくは分からないが、おそらくインターンに参加していないと本選考に進めないようであった。選考の過程でも、インターン時のフィードバックをいただいたり、印象的だった社員を聞かれたので、インターンの様子もよく見られていると思う。

就活を始めたころは特に志望業界はなく、金融、コンサル、ITなど幅広い業界のインターンシップに応募し、参加していた。しかし、そうした業界にいまいち魅力が感じられなかったため、改めて色々な会社の説明会に参加したところ、デベロッパーに興味を持つようになり、秋以降は総合デベロッパーを第一志望に就職活動を行っていた。

デベロッパーとして開発を行う以外にも、不動産の運営や営業に特化した会社にも興味を持つようになった。包括的に不動産に関われる仕事に魅力を感じ、JLLのような総合不動産サービス会社や信託銀行の不動産部門の選考も受けるようになった。選考の過程で不動産業界の現在と今後について学べたことが多かったので、入社はしなかったが受けてよかったと思っている。