2023卒の先輩がブライザSEの本選考で受けた最終面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒ブライザ株式会社のレポート
公開日:2022年7月27日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種名
-
- SE
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
説明会、選考ともにオンライン
最終面接 通過
- 実施時期
- 2022年07月 上旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 40分
- 面接官の肩書
- 人事の方
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 3日以内
会場到着から選考終了までの流れ
接続→面接→切断
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
いい意味で、面接らしい面接ではないのでどこが評価されたのかは正直よくわからなかった。人柄や意志などをみていたのではないかと思う。
面接の雰囲気
前回よりも和やかな雰囲気で、入社の意思の確認などのような感じだった。入社後の話など、説明も多かった。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
最終面接で聞かれた質問と回答
志望している事業が立ち上げフェーズで新入社員でも自分で考えて動いていかないといけないことについてどう思っているか
自分でどのようにするべきか考えたり、考えたことを周囲に話したりすることは好きなので、特に苦手意識だったり不安だったりということはありません。むしろ、新人でもそのように事業の深いところに積極的に関わっていける雰囲気は良いものだと思っております。また、新しい事業を成長させていくフェーズに関わるというのは他社ではなかなかできない経験だと思っており、そのような珍しい経験をできることに惹かれています。
深掘りされた。(そういった環境でのコミュニケーションについて)
私は自分の考えたことを物怖じせずに言えるタイプなので、大丈夫だと思います。周囲とのやり取りの中でそういった場でのコミュニケーションについても学んでいきたいです。
なぜ大学に編入したのか
2つの分野を学ぶ中で、より情報学を深く学びたいと思ったため編入しました。元々2つの分野に興味があり、まずは両方を学ぶことができる短大に行き、より興味が湧いた方を深く学べる大学に編入するという計画を立てていました。
掘り下げられた。(なぜそうなったのか)
高校時代に、最初はITにしか興味がありませんでしたがITパスポートの取得のための勉強を通してマネジメントにも興味が湧きました。また、この活動を通してこれら2つの分野は一見かけ離れているように見えて密接に関わりがあると感じており、2つの分野を学ぶことが重要だと考えました。企業の抱える課題や、その解決法について学ぶ中でそのような問題にはITの力で解決できそうだと感じることが多々あり、その実現のために情報学を学ぼうと思いました。
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ブライザの 会社情報
| 会社名 | ブライザ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ブライザ |
| 設立日 | 2003年3月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 1,300人 |
| 売上高 | 72億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 吉原敏男 |
| 本社所在地 | 〒231-0012 神奈川県横浜市中区相生町6丁目104番地 |
| 電話番号 | 045-664-5333 |
| URL | https://bryza.co.jp/ |
