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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

双日のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全83件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、双日株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に双日株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

双日の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.2
やりがい
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4.2
年収・評価
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スキルアップ
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4.5
福利厚生
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4.1
成長・将来性
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3.9
社員・管理職
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4.2
ワークライフ
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4.5
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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4.0
退職理由
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3.9

双日の 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.6
スキルアップ
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福利厚生
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3.5
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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ワークライフ
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3.3
社風・文化
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3.5
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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双日の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 83

双日株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年08月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によって差が大きいものの、現部署は平均残業時間が20時間とかなりワークライフバランスがとりやすい環境にある。2021年に入ってからはコロナ...続きを読む(全197文字)

双日株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年06月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
海外営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
商社マンとして死ぬほど働くことが出来る。仕事が出来なければ、時間がかかるのはやむなし。時間をかけてやり抜く力が身につく。土日もなるべく仕事をし...続きを読む(全195文字)

双日株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年02月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社としてワークライフバランスを非常に強く意識しているので、社員として働きやすい。サービス残業は無くなった。昔気質の社員もいるが、今やほとんど...続きを読む(全221文字)

双日株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年11月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の仕事さえ終わっていれば定時でも帰りやすい雰囲気でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量は入社時から文化レベルでどんどん改...続きを読む(全187文字)

双日株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年10月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
その他の法律・会計関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスは良くなっており、残業時間への規制は厳しくなってきています。平常月は40時間以上の残業は原則禁止です。
20時以降の残業は...続きを読む(全168文字)

双日株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年08月18日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
14年前
海外営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年間休日は365日と言われるほど休みが多い。メーカーよりも休みが多く、休みとは何かといった疑問にさいなまれる社員が多いほど。社内クラブも多く、...続きを読む(全182文字)

双日株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年06月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
海外営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
下記参照ください。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は当時はそれなりに多かった。だいたい通常は8時近くまで働くのが普通だった。忙し...続きを読む(全177文字)

双日株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年11月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業が多くてしんどい(月50時間ほど)。その分残業代がたくさんもらえるが…
残業とストレスで顔が変わっている人もおり、あまり長くは働けない会社...続きを読む(全181文字)

双日株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年11月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事の繁忙期、自分が抱えている業務量にも当然左右されると思います。
入社当時はどちらかというと研修期間のため忙しくない。
その後は各部門にもよ...続きを読む(全162文字)

双日株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年08月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎日ノー残業を奨励。
元々は水曜日のみノー残業デーだったが、今年から毎日ノー残業デーとし、基本的に残業しないで良いように戦略的に業務を進める意...続きを読む(全160文字)

双日株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2019年03月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
11年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
好きなように休みが取れる。重要な仕事を任されていないから。
【気になること・改善したほうがいい点】
なぜか有給休暇の取得にも理由が要る、という...続きを読む(全181文字)

双日株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年03月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によるが有給休暇は取りやすく、上長にメールで申請すれば良い。繁忙期でなければ自由に休暇が取れる。部下の消化率が上長の評価にも関わるのである...続きを読む(全194文字)

双日株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年02月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
海外営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経済産業省の指針の影響を受け、改善に取り組んでいるため休み等は取りやすいです(部署・携わる業界によるが)。また、社員と仲良くしようとすればどち...続きを読む(全218文字)

双日株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年12月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
その他の経営管理系関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給消化推進や残業制限などで、ワークライフバランスは取りやすいと思う。上司がいるから帰り辛いなんて不合理なことも全くない。寧ろ早く帰ることを推...続きを読む(全180文字)

双日株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年10月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
その他経営企画関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非常にとりやすい。ほんの十年前程は、まだまだ超長時間労働が是とされていたが、どんどん緩やかになっている。世の中の風潮を過剰に気にする体質である...続きを読む(全238文字)

双日株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年06月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
16年前
営業アシスタント
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務に慣れて自分である程度管理できるようになったら比較的休みなどは取れやすかったです。自己管理力が必要ですけど。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全210文字)

双日株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年11月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
その他の経営管理系関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働き方改革により、年間15日の有給取得が促進されており、取得出来ないと組織評価が下げられる等非常に取得がしやすい。その為、ワーク・ライフ・バラ...続きを読む(全200文字)

双日株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年10月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業が少なく、超ホワイト企業でした。

特にノルマがあるという事もないですし、
入ってしまえば、
めちゃくちゃ楽な会社です。
総合商社全体が...続きを読む(全168文字)

双日株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年08月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
能力さえあれば自分の裁量次第で仕事をコントロール出来る度合いが高い。アドバイスを求めればいつでも力になってくれる人間で溢れている。
【気になる...続きを読む(全177文字)

双日株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年06月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署、上司によって、差はあるだろうが出来る限り早く帰宅するという文化を根付かせようとしており、また実際に残業が負担に感じることは無い。尚、原則...続きを読む(全185文字)

双日株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2017年05月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
経営企画
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
待遇格差を無視出来れば、残業時間は長くないのでそこそこ楽に働け、ワークライフバランス的にはさほど悪くない。

【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全208文字)

双日株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
法人営業
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業:部署及びシーズンにもよるが、残業はそこまで多くないと感じる。基本、20時前後に残っているのは3割程度。故にワークライフバランスは取りやす...続きを読む(全252文字)

双日株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年02月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与水準が高い分、レベルの高い仕事をしているんだと実感しながら働ける。同期と切磋琢磨する場面、飲みニケーションが積極的にあって楽しい。
【気に...続きを読む(全209文字)

双日株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年01月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
「働き方改革」を人事が進めており、週1回の定時退社や月1回の有休取得を推進しています。各部単位で目標設定するよう方針付けられており、今後の浸透...続きを読む(全183文字)

双日株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年11月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
営業アシスタント
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によってかなり残業時間の差があるように思います。良い部署なら、ほぼ定時上がりで帰れて、アフター6も充実させられます。忙しい部署だと、20時...続きを読む(全173文字)

83件中26〜50件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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双日の 他のカテゴリの口コミ

双日株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月14日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
今年
法人営業
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力主義 評価は多面性もあるが、やはり結果。それは適正と思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司のえこひいきもあり。最近は対話...続きを読む(全110文字)

双日株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月14日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
今年
法人営業
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資源が安定  東南アジアだとか、強い地域への偏重はあるが、バランスが取れてきた
【気になること・改善したほうがいい点】
株価を重視するのは仕方...続きを読む(全114文字)

双日株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月14日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
今年
法人営業
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事の裁量が大きいため、やる気があれば実力で仕事をふやせる。沢山のeラーニングの講義が準備されており、沢山のことを学ぶことが可能。
【気になる...続きを読む(全136文字)

双日株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月14日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
今年
法人営業
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
裁量がおおきい。やれば結果がでやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の興味のあること、忖度を辞めるべき。戦略についても、もう少し...続きを読む(全82文字)

双日株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月14日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
今年
法人営業
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仲間が良い人が多く、辞めにくい
【気になること・改善したほうがいい点】
シニアの活躍は前提にかんがえられてない。
再雇用制も機能しておらず、ほ...続きを読む(全85文字)

双日株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月14日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
今年
法人営業
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は手厚い 人を大事にする 制度も一般企業より従業員寄りで優れていると感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
保養施設が乏しい。続きを読む(全77文字)

双日株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
経営企画
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
海外案件や海外駐在のチャンスはかなりあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ローテーションで人が特定部署に定着しないため、ノウハ...続きを読む(全140文字)

双日株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
経営企画
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生としてさまざまなサービスがディスカウントされるものがあるが、あまりメリットを感じず使用していない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全111文字)

双日株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
経営企画
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他商社の収益規模に比して年収が高いと思われる。ボーナスは業績連動と自身の評価(管理職の場合は組織評価も影響)によって決まる。
【気になること・...続きを読む(全164文字)

双日株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
経営企画
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修は役職レベルごとに充実している。最近はデジタル関連の研修が増えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボトムアップに研修が多く、...続きを読む(全99文字)

商社・卸(その他)のワークライフバランスの口コミ

DOWAエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によりますが、基本的に残業時間は少ないです。月平均5時間も行かないと思います。有給も取得しやすく他企業よりも秀でている点だと感じます。続きを読む(全75文字)

株式会社フォーデックの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社のカレンダー通りの休日で休日出勤等は事前に予定するので休みはしっかり休むことができます。無理な研修や飲み会等の誘いもなく、しっかり自分の時...続きを読む(全175文字)

ファイズオペレーションズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
その他運輸・配送・倉庫関連職
社員クラス
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社都合の転勤の場合、家賃補助が出る。通勤時間を短縮でき、生活費も浮く。プライベートの時間をしっかり確保したいというタイプには向いていないかも...続きを読む(全92文字)

北星産業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
その他の食品・化粧品関連職
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社はシフト制なので月に数日分の休み希望を出します。日曜は定休日なのでそれ以外の日から選ぶのですが、私は平日休みが欲しい人なのでだいたい平日に...続きを読む(全407文字)

株式会社アステムの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
その他の事務関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メディカルの営業よりも、医薬品の営業の方が休みは取りやすいです
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は取りにくいです。裏で文句言われて...続きを読む(全121文字)

株式会社サンドラッグの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
かなり休めると思います。その分社員さんが調整していると思われるので遠慮なく休みたいと言える我の強さが大事だと思う。続きを読む(全63文字)

資生堂ジャパン株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属店舗によりますが、基本的に希望休・有給は通りやすい為予定は立てやすいです。残業は、土日以外は特に残業する事なく定時で退勤できます。
【気に...続きを読む(全145文字)

興和株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
有給が取りづらいふんいきの部署がある。昭和の考えから変わっておらず、たくさん残業して、休まない人が評価される。もっ...続きを読む(全92文字)

ジャペル株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては有休が消化しづらいです。
あと、現在はどうか分かりませんが、
有休で休む際に理由を書かされた気がしま...続きを読む(全125文字)

大丸興業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
4年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日は基本的に休んでいる人が多いとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
人による。部署による。事務系の人は一部を除き定時勤務の人が...続きを読む(全100文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

双日の 会社情報

基本データ
会社名 双日株式会社
フリガナ ソウジツ
設立日 2003年4月
資本金 1603億3900万円
従業員数 22,422人
売上高 2兆4798億4000万円
決算月 3月
代表者 藤本昌義
本社所在地 〒100-0011 東京都千代田区内幸町2丁目1番1号
平均年齢 41.7歳
平均給与 1208万円
電話番号 03-6871-5000
URL https://www.sojitz.com/jp/
採用URL https://www.sojitz.com/saiyo/
NOKIZAL ID: 1130785

双日の 選考対策

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