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【良い点】
待遇格差を無視出来れば、残業時間は長くないのでそこそこ楽に働け、ワークライフバランス的にはさほど悪くない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全208文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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双日のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全113件） 4ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、双日株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に双日株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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双日の 学生による会社の評価
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【良い点】
残業：部署及びシーズンにもよるが、残業はそこまで多くないと感じる。基本、２０時前後に残っているのは3割程度。故にワークライフバランスは取りや...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
給与水準が高い分、レベルの高い仕事をしているんだと実感しながら働ける。同期と切磋琢磨する場面、飲みニケーションが積極的にあって楽しい。
【気...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
「働き方改革」を人事が進めており、週1回の定時退社や月1回の有休取得を推進しています。各部単位で目標設定するよう方針付けられており、今後の浸...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
部署によってかなり残業時間の差があるように思います。良い部署なら、ほぼ定時上がりで帰れて、アフター6も充実させられます。忙しい部署だと、20...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
担当によって温度差がかなりあったが、夜中まで働く情熱的な担当者もいた。若くてもリーダーシップのある人がおり、モチベーションがあがった。
【気...続きを読む(全303文字)
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【良い点】
総合職は大変そう。概ね満足している。社内にイケメンが多い。華やかな社風そのままに、派手な生活をしている人が多い。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
事務職、総合職の一部の方は有休取得率が高いです。3週間休んだりするので長期旅行も可能なため、私生活も楽しめると思う。
10年目、20年目とそ...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
担当する商品や個々の能力にもよって違うので、残業時間は人それぞれでした。ただ、アシスタントであれば業務量が多いと上司に相談すれば、増員など柔...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
オフの日に無駄なイベントなどはなかったため、良かったと思います。よくある日本企業の古い体質はなかったため、オフはしっかりとしていると思います...続きを読む(全298文字)
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【良い点】
昔に比べかなり改善されてきていますが、やはりまだ他メーカー経理などに比べると残業は多いと思います。
担当する仕事によりますが人によっては年間...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
非正規だったからかもわかりませんが、ふつうに休めます。有給も申請すればとれます。
ただ、残業に関しては部署によって本当にまちまちでした。私は...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
総合職の方は皆さんとても忙しそうでしたが、一般職は非常にのんびりとしていました。仕事量に比べお給料はとてもよかったと思います。
【気になるこ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
10年以上まえに、私が移籍していたときの話です。部署にもよるかもしれませんが、基本的休みは取れます。海外出張などは、休日もつかいますが、やむ...続きを読む(全157文字)
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人間関係が良好なのが何よりいいと思います。とにかくそれだけで仕事のやりがいというのが変わってくるので。また若手に大きな仕事を任せる社風が確かに存在してい...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
残業が多い部署であったが仕事の進め方は個人に任されていたので、早く帰る日、残業の日は自分である程度決めることができた。
4半期決算の時期...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
部署によると思いますが、皆さん、メリハリをつけて早く帰る方は早く帰ってました。遅く残って仕事をしようとも割と自由です。管理部門の方は、特に...続きを読む(全187文字)
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部署によっては残業が定着しており、21時に退社するのですら回りに気を使う状況である。
ワークライフバランスが著しく悪いといわざるを得ないが、長時間労働...続きを読む(全163文字)
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ワークライフバランスについては特に配慮している職場ではありませんでした。制度的には育児休暇等もありましたが、男性だ利用しているのを聞いた事はありません。...続きを読む(全168文字)
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体育会系の会社なので、良く言えば面倒見がいい、悪く言えば絶対服従なので、プライベートを優先したくても夜の飲み会を重視せざるを得ません。
出産・育児・介...続きを読む(全155文字)
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ワークライフバランスは、自己管理による。他の総合商社に比べると業務時間は長くないと思う。
自己が効率良く仕事をすれば、帰宅時間も早くなる。結局のところ...続きを読む(全159文字)
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ワークライフバランスはないといっても過言でもない。
海外との取引をしていれば、必然的にそうなるので無理もないと思う。
また、早く帰れても毎日接待や飲...続きを読む(全163文字)
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総合商社でありながら、ニチメン時代からの商品に特化する場面が多い事が逆に嬉しかった。社内における書類の量が多すぎて帰宅も遅くなることも多々ありこういった...続きを読む(全162文字)
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夏季有給休暇制度は五日間連続、不連続に消化可能であり、比較的皆さん消化しているように思います。残業量は部署によって大きく開きがあり、営業部署は、非営業部...続きを読む(全157文字)
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いわゆるバランスがとれた生活は望めない。バリバリ仕事して、上に登りつめればかなりのバランス感覚にて仕事が可能になる。しかし、そこまでの道はなり長い。海外...続きを読む(全161文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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双日の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
支社横断のプロジェクトや実案件に携われる点が魅力。 インテンシブプログラムで事業部門（自動車本部・エネルギー等）ごとの実務理解が深まり、海外案件やプロジェ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
入社した当初から自分の意見を尊重してもらうことができ、若手から活躍することが求められる環境であることは間違いない。成長できる環境が整っている...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
寮制度や社宅制度があります。寮制度においては、新卒入社してから6年目までは寮に入ることができ、非常に格安です。
社宅制度においては、海外赴任...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
部署により、積極的差が分かれるため、人によるかなと思います。
営業部署においては、積極的に投資を進めているような部署もありますが、ほとんど事...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
大手商社には入るためそれなりに規模が大きい仕事をすることができる。一方で規模が大きいためスピードは若干劣ってしまいがちなのはやむを得ない点で...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生は当然ながら全て揃っており特に問題に感じたことはない。ただ上位の商社と比べると劣るということもあるそうです。
【気になること...続きを読む(全107文字)
商社・卸(総合商社)のワークライフバランスの口コミ
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【良い点】
制度として育休や在宅勤務、フレックスはととのっておりコンプライアンスに敏感になっているので有給を却下されたりはしない。
【気になること・改善...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
やる気があれば比較的新しいことへの挑戦をさせてくれるし出世も早い
その時勢のトレンドや法令遵守も徹底しようとしているので、部署によっては比較...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
残業もほとんどなく、ミーティングなどで残業があった場合も後日調整で早上がり、遅出などで対応してもらえる。
また、有給を使う事が当たり前の風潮...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
基本的に4勤2休なので、やすみは多い方。休みもとりやすいので、休みに有給を合わせて仕事おわりにそのまま海外にいくことも可能です。
【気になる...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
プロジェクトの進行管理がしっかりしているため残業は少なく、仕事とプライベートのバランスを取りやすい環境でした。メリハリをつけて働ける点は非常...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
有給消化率100%、産休充実。残業が極めて少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。女性に甘すぎる為、ベテラン事務職は殆ど...続きを読む(全127文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
双日の 会社情報
| 会社名 | 双日株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ソウジツ |
| 設立日 | 2003年4月 |
| 資本金 | 1603億3900万円 |
| 従業員数 | 26,206人 |
| 売上高 | 2兆5097億1400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 植村 幸祐 |
| 本社所在地 | 〒100-0011 東京都千代田区内幸町2丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 41.0歳 |
| 平均給与 | 1274万円 |
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