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株式会社ドラフト

【緊張感と冷静さの調和】【23卒】ドラフトの総合職の最終面接詳細 体験記No.25470(非公開/非公開)(2022/6/3公開)

2023卒の先輩がドラフト総合職の本選考で受けた最終面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2023卒株式会社ドラフトのレポート

公開日:2022年6月3日

選考概要

年度
  • 2023年度
結果
  • 内定入社
職種名
  • 総合職

投稿者

大学
  • 非公開
インターン
  • 未登録
内定先
入社予定

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

一次選考はオンライン、二次、三次はパーテーション付きの対面で行われました。

最終面接 通過

実施時期
2022年05月 中旬
面接タイプ
対面面接
実施場所
東京本社オフィス

形式
学生1 面接官2
面接時間
30分
面接官の肩書
役員の方・人事部の方
逆質問
なし

通知方法
電話
通知期間
3日以内

会場到着から選考終了までの流れ

オフィスに到着し、付近のロビーで案内を待ちました。30分間ミーティングルームで面接後、出口まで人事の方が案内してくださいました。

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

一次、二次はとても和やかで雑談に近いような空気感であり、デザインの話もたくさんしたのですが、最終面接は緊張感のある空気の中で、落ちたらどうするか、希望の職種に配属されなかったらどうするかなど悩ませるような質問が多く、あえてそのような雰囲気を作り、どのように冷静に自分なりの答えが出せるのかというところを見られている気がしました。

面接の雰囲気

一次・二次とは異なり、ピリッとした空気感で緊張しました。役員の方の質問では、本格的に働くにあたっての考え方や就活の選考状況、自分自身の価値が問われたりなど、想定外の問題でも落ち着いて自分の言葉で答えられるように意識しました。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

最終面接で聞かれた質問と回答

ドラフトで働く上で何が一番したいのですか

さまざまなデザインを手がける御社で、特に具体的取り組んでみたい事業はオフィスデザインです。学校課題では商業施設、住宅、公共施設、家具しか手がけたことがないので、オフィスデザインの先駆者である御社で、働く場に対して新たな価値観を与えていきたいです。
また、社会に出てデザインをする上で、クライアント様から受ける与条件の中で自分にしかできない私らしいデザインを忘れずにいたいです。もともと、いろいろな制約を受けながらそれらをマイナスではなくプラスとして捉えて設計に臨むことは得意なので、仕事をする上で活かしつつ、世の中に多く存在するデザイナーという職種の中で、私にしかできないものを提供していきたいと考えています。

現在の就職活動の状況はどのようになっていますか?もしご縁がなかった場合、今後どうするつもりですか?

現在、御社のみ入社を希望しており、選考を受けている状況です。そのため、もしご縁がなく今回残念な結果になってしまった場合、企業ではなくアトリエ事務所でのインターン等を通して動いていこうと考えています。もともと、事務所に就職しようとなんとなく考えていたのですが、3月に御社の企業説明会に参加させていただき、是非ここで働きたい、働くことができたらデザイナーとしてもっとこの会社に貢献したい、と考えるようになり、予定にはなかったのですがそこから書類を提出し現在選考していただいている状況です。そのため、現在他に受けている企業はないので、この選考がもし終わってしまいましたら、また事務所を調べながら、夏休みにインターンに応募したりアルバイトさせていただこうと考えております。

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ドラフトの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ドラフト
フリガナ ドラフト
設立日 2008年4月
資本金 8億739万9000円
従業員数 213人
売上高 122億7600万円
決算月 12月
代表者 山下 泰樹
本社所在地 〒107-0062 東京都港区南青山5丁目6番19号
平均年齢 31.8歳
平均給与 655万円
電話番号 03-5412-1001
URL https://draft.co.jp/

ドラフトの 選考対策

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