この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はないに等しいため、期待してはいけない。
また、それを改善しようとしている風にも観えない。
また、拠点によ...続きを読む(全90文字)
株式会社SHIFT 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社SHIFTの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社SHIFTで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はないに等しいため、期待してはいけない。
また、それを改善しようとしている風にも観えない。
また、拠点によ...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
文化祭のようなノリの期ごとのイベントがある。
上層部や一部の方のみが盛り上がっており、その準備に追われ徹夜やサービ...続きを読む(全113文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
通勤手当は全額負担してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や寮などはない。まだまだ整備中のものも多い印象。視覚取得時の...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
福利厚生はあまり充実していません。通勤手当はきちんと貰えます。
現在はテレワークの手当てが貰えますが、コロナ禍当初はもらえていなかったと記憶し...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
保険組合がしっかりしていて、様々な観光地で安く宿泊することができる
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ化による休暇消失等のサポート...続きを読む(全81文字)
積極的にリモートワークを取り入れている。続きを読む(全20文字)
福利厚生は住宅補助のような補助金が少ない、実力主義なので仕方ない。続きを読む(全33文字)
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【良い点】
入社直後や誕生日などに社内ポイントが付与され、ポイントに応じた商品に交換してもらえる制度がある。食料品やPC関連機器など幅広く、ちょっとしたご...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
面白いユニークな福利厚生や社内イベントが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
参加したくなるイベントとは限らないので、都度自分の都合...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
資格取得奨励金がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当、家族手当などはない。在宅勤務手当がでるが、ほんの気持ち程度。売上は伸...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
合格することでキャリアアップと年収アップが実現出来る社内検定制度があり、やる気があれば短期間での大幅な昇給が可能。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
自分でスケジュールを調整できるポジションであれば自由に有給を取得できる
【気になること・改善したほうがいい点】
夏休みが無くなった、看護休暇と...続きを読む(全104文字)
【社員から聞いた】社員の方からは、昇進や昇給で年間平均して10%以上給与が上がるというお話をお聞きしました。
【イベントや選考を通して感じた】ユニー...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
福利厚生は最低限ととのっている。
東京にのみ社員用マッサージルームがある
【気になること・改善したほうがいい点】
退所後の書類等の扱いがずさん...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
自転車通勤を推奨したり、社内公募制度があったり、ふるさと納税専用のサービスサイトを用意したりと、次々と新しい制度が立ち上がっていた。
一般的な...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
福利厚生は全くないに等しい。社長の気分によって変わるところが大きい。
家賃補助なし、住宅手当てもない。有給も初年。10日、プラスで年+1
【気...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
福利厚生や社内制度については、どんどん発言できる環境だと思います。実現できるかは別ですが他の従業員が言動したことについて賛成や別意見をしても問...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
従業員満足につながる多くの工夫がみられ、近年は文科系、運動系問わず、たくさんの部活動の発足がみられ、多くの部活が活発に活動している。全社で、大...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
ふるさと納税は独自の仕組みがあり分割で支払うことができる。
試験合格すれば資格によって支援金をもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
確定拠出型年金があります。その分基本給は少なく見えます。
案件次第で在宅勤務もできるのはとても楽。
【気になること・改善したほうがいい点】
住...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
テレワーク中心のため本社勤務は恩恵を受け易い広い業務スペース、カフェスペース、格安マッサージ、ミーティングルーム 有給は法定日数5日の死守を求...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
年収は比較的高いと思われる。年二回の評価があり基本的には上がっていくので成果が認められればそれなりの昇給が見込まれる。
【気になること・改善し...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コンサルタント候補職で採用されたが、ほとんどがテストエンジニアに配属される。コンサル職の枠はかなり少ない。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
何をしたらこのくらい評価されるというのが、見えているので、評価項目は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価者をもっと身近な...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
部署やチームによるが、フルリモートのチームの場合、ほぼ会ったことないです。ですが、通話などを頻繁にするため、仕事のしずらさとかはないです。
【...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
ワークライフバランスとれてる部署とあまり取れてない部署がある。配属次第です。ですが、休みは非常に取りやすいです。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
退職時は穏便であり、結構スムーズだった印象。当時客先常駐だったが、マネージャーに伝えてから、トントンで話が進み、特に問題は起きていないと思う。...続きを読む(全286文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員登用は部署ガチャです。できないところへ配属された場合、3年以上在籍してもならないと思うので転職をした方が早いです。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
案件によって有給が全くとれません。案件ガチャです。案件によっては残業が多い場合もありますが、基本ありません。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な上司はいません、優秀な方は直ぐに転職されます。現在在籍している中間層は社歴が2年未満の方が多いです。上もコロ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
大手の案件にアサインされた場合福利厚生をうけれる
【気になること・改善したほうがいい点】
一生テスト実行だけを行っていると、キャリアが詰むと思...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
特に挙げられるような良い点は何もなかったような。今走りませんが。
【気になること・改善したほうがいい点】
特筆するような福利厚生は何もなかった...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
阪急阪神ブランドゆえ、一般的な福利厚生はすべて整っている。メニューが豊富でお得なカフェテリアプラン制度もある。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
生命保険、自動車保険の社内割引や、カファテリアなどが充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
パークアンドライド制度なども有るが...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
副業がオッケーでした。副業をやっている人は、たくさんいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は大手のほうが充実しているかも。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
住宅手当や交通費の支給など一般的なところはそろっていると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
気になるというほどではないが一般的な福利...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
高田馬場の本社は周囲にレストランが多くなく、また、人数が多いため、昼ご飯時は割と大変。あらかじめ食事を用意する方がいいかも・・・。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
食事は安くておいしい
【気になること・改善したほうがいい点】
普通の事務員よりもずっと目を使う仕事なので、
異常に視力が悪くなります。
せめて...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
雀の涙のような在宅手当がある。申請は必要だが、副業可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生サービスがなくなった。社割の広告があ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
ホテルニューオータニに隣接するオフィスビルなので交通アクセスはいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒3年目までは住宅補助が出るが...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
資格手当も少ないが出るものもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や家族手当などもない。
東京の新卒3年以内であれば、住宅補...続きを読む(全86文字)
会社名 | 株式会社SHIFT |
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フリガナ | シフト |
設立日 | 2005年9月 |
資本金 | 5億7800万円 |
従業員数 | 1,971人 ※連結従業員数(2017年8月時点) |
売上高 | 81億7400万円 ※連結(2017年8月期実績) |
決算月 | 8月 |
代表者 | 代表取締役社長 丹下 大 |
本社所在地 | 〒106-0041 東京都港区麻布台1丁目3番1号 |
平均年齢 | 34.0歳 |
平均給与 | 643万円 |
電話番号 | 050-17420724 |
URL | https://www.shiftinc.jp/ |
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