【個人面接からスタート！】【22卒】シミックのCRA職の1次面接詳細 体験記No.21794（非公開/女性）（2022/3/28公開）

オンライン

CRAに必要な体力やストレス耐性、調整・コミュニケーション力などがあるかどうか見られていたと思います。
＊インターン参加者かつWEBテスト合格者は、1次選考であるグループ面接がパスされ、書類選考に進める。書類選考通過後は2次選考と題した個人面接に進むことができる。
グループ面接は通過率が低いと聞いており、私は個人面接からスタートすることができたため、時間が許す限り(逆質問も効果的に使って)自分のことをアピールした。

アイスブレイクから始まり、終始和やかな雰囲気。一般的な質問事項だけでなく、「○○についてどう思う？」といった考え方を聞かれる場面もあった。また、他社の選考状況について細かく聞かれた。

面接の最後に「是非とも次の最終面接に進んでください」というコメントをもらった。

なし

学生時代に努力して成果を挙げたエピソード

40人ほどいる合唱団でリーダーとして演奏の技術レベルを向上させたことです。私がリーダーになってからは毎月1回は目的設定と反省を欠かさず行うようにし、小さなことでも一つずつできることを増やせるようにしていきました。その結果、リーダーとなって半年後のコンクールでは金賞を受賞し、その半年後の演奏会ではお客さんから「感動する演奏だった」と言われるまでに合唱団の演奏を良いものへと変えることができました。（以降深掘りされた）「リーダーになった経緯」→普段から周りの人に「ここをもう一回一緒に練習してみよう」と声を掛けていたこともあり、他者推薦でリーダーになりました。私自身もパート内の演奏技術を向上させるだけでなく、団として成長させたいという思いがあったので、リーダーに立候補もしました。

ストレスを感じたり、落ち込むときはどんな時か

自分の力だけでは解決できないことや、具体的な方針が絶たない時です。（以降深掘りされた）「最近そういったことはあったか」→父がテレワークで常に家におり、一日中物音一つ立ててはいけないという緊張感がずっと続いていたことです。父は食事の時もずっと仕事をしており、私や母が会話をすることもできないような雰囲気がありました。仕方のないことでしたが、物理的にも心理的にも大きなストレスがかかっていました。「ストレスとどう向き合っているのか」→ミュージカル曲などを聞いたり歌ったりすることでストレスを発散しています。ミュージカルには困難な状況でも前を向いて頑張ろうと自分を奮い立たせるような曲などがあるので、そのような曲を聞くことでストレスを乗り越えてきました。