【未来を拓くクレジット革命】【22卒】ビューカードの冬インターン体験記（文系/総合職）No.15180（大阪市立大学/男性）（2021/5/27公開）

もともと金融業界全般と少しだけインフラ系にも興味があったので、金融のクレジットカード会社であり、かつJR東日本のグループ会社という顧客基盤があったので、今後の成長性がとても期待できそうだと思い応募した。

マイナビで応募する形のインターンシップだったので、選考に向けて対策したことは特になし。準備したことは、他のクレジットカード会社のインターシップの資料を見てカード業界の概要を復習した。

選考はマイナビ経由で応募したので、抽選だった。ただ、志望理由アンケートがあったので、それが評価されていたのかもしれない。

クレジットカードの与信審査の業務体感ワーク

ビューカードの説明や審査業務の説明の後、架空の人物をもとにした審査体験ワーク

クレジットカードに限らず、金融業界のファイナンスにおける審査ノウハウやどこを重視するかの考え方

クレジットカードの限度額を、その人の利用状況や属性から挙げていいかを判断するワーク

1日目にやったこと

前半は社員の方によるビューカードの説明、業界の説明、JR東日本グループの経済規模の説明、右肩上がりのキャッシュレス業界の説明があり、後半は社員の方が付きっきりでグループワークを行った。

なし

少人数ということもあり、グループワーク中は社員の方がつきっきりで対応していただいた。特に、審査においては一つの要素だけではなくさまざまな要素を組み合わせて与信判断をしてください、という言葉が印象的だった。

常に社員の方が見ていられるので、下手な発言や行動はできないため、自分の思ったことや考えたことが本当に正しいかを振り返りながら発言した点が、自分として離れずに苦労した。今まではとりあえずアイデアを出してそこから吟味するインターシップが多かったが、ビューカードはそういった雰囲気ではなかった。

少人数だったので、一緒にインターンシップに参加しているメンバーとはかなり親交が深まった。そうした意味で、主体的すぎる人ややる気の無さすぎる人はいなかった。

与信判断のノウハウややり方、重視すべきポイントはビューカードに限らずクレジットカード業界全体や、さらにいえばtoCの金融業界全般に活かせるスキルだと感じた。お金を貸す貸さないかという判断一つとっても、会社としては貸し倒れのリスクを追う重要な決断で、どういった要素を重視すべきなのかを知れたのは参加してよかったと思う。

クレジットカード業界の事業規模や業界の現状、先行きの見通し、また、どのくらい貸し倒れが発生しているのかを知っておけば、感覚として審査がやりやすかったと思う。

JR東日本のグループ会社ということもあり、上に巨大な親会社がいるぶん、あまりガツガツした人はおらず、非常に丁寧かつおだやかに仕事を勧めている印象で、働く人の雰囲気がすごく良かったので、この企業で働いている自分をなんとなくイメージすることができた。

ビューカードの社風を知れ、また社員の方にも自分の人柄や特徴を知ってもらえたから。また、それだけではなく、ビューカードの事業規模や事業内容、特徴的なビジネスなどを少人数のセミナー形式で知ることができたので、すごく内容が身になったと感じ、企業研究が大いにはかどったから。

もともとクレジットカード業界を志望していた中で、ビューカードはJR東日本のグループ会社かつ関東圏にしか馴染みがないため、少し影の薄い存在で、あまり印象がなかった。しかし、インターシップで他のクレジットカード会社にはないSuicaを活用したビジネスなどを行っていると知り、独自の仕事ができそうだと感じたから。

インターンシップに参加したからと言って、限定のイベントや選考フローの優遇などが行われるわけではなかったので、このインターンシップの参加それ自体が本選考で有利になることはないと感じた。他方で、あまり表に出てこないような会社の内部事情を知れたり、社風を知れたりする機会ではあるので、努力次第では内定に近づくかもしれない。

もともと金融業界全般を志望しており、中でも銀行、損保、クレジットカードに興味があったので、クレジットカード会社の一つとして志望した。審査体験ワークを通して、クレジット審査というもののおもしろさに少しでも触れることができ、クレジットカード業界に対する志望度は少しだけ上がった。ただ、当時は幅広くインターンシップに参加し、自分にあう企業や業種を探そうと思っていた。

会社の事業内容に対しては、やっていることが非常にクリアになり、かつ面白そうだと感じた。他のクレジットカード会社にはない、交通系のSuicaという武器があるぶん、Visaなどのクレジットカードのブランドだけではなく、電子マネーという切り口からもキャッシュレスの普及に貢献できそうだと思った。また、社員の方も丁寧で穏やかな方が多く、ともに働きたいと思える方だった。