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ビューカードのインターンシップの体験記一覧(全18件)

株式会社ビューカードのインターン当日の内容やインターンを通して学んだこと、本選考への影響など、先輩が実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、インターン対策に役立ててください。

ビューカードの インターン体験記

18件中18件表示 (全6体験記)

22卒 冬インターン体験記

2021年1月開催 / 1日 / 総合職
5.0
22卒 | 明治学院大学 | 女性
仮の事例に基づいたクレジットカードの途上与信

初めにクレジットカードビジネスとビューカードについての説明があり、休憩を挟んでから先輩社員との座談会、もう一度休憩を挟んだのちに1時間ほどのグループワークと総括が行われた。

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公開日:2021年6月22日

22卒 冬インターン体験記

2021年1月開催 / 1日 / 総合職
5.0
22卒 | 明治学院大学 | 女性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
ビューカードは交通系のクレジットカード会社であることから定期券へのオートチャージを利用されるお客様も多く、そういった定期的に高額の利用があるお客様を始めとした幅広い層の方々へいかにメインカードとして利用していただけるかという課題を学ぶことができた。 続きを読む
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公開日:2021年6月22日

22卒 冬インターン体験記

2021年1月開催 / 1日 / 総合職
5.0
22卒 | 明治学院大学 | 女性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

いいえ インターンシップ参加後に参加者限定のWEB動画を視聴することはできたが、選考は3月以降に開始され選考フローの免除も無いなど、本選考に対する優遇は特に行われなかったため。

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公開日:2021年6月22日

22卒 冬インターン体験記

2020年11月開催 / 1日 / 総合職
4.0
22卒 | 大阪市立大学 | 男性
クレジットカードの限度額を、その人の利用状況や属性から挙げていいかを判断するワーク

前半は社員の方によるビューカードの説明、業界の説明、JR東日本グループの経済規模の説明、右肩上がりのキャッシュレス業界の説明があり、後半は社員の方が付きっきりでグループワークを行った。

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公開日:2021年5月27日

22卒 冬インターン体験記

2020年11月開催 / 1日 / 総合職
4.0
22卒 | 大阪市立大学 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
与信判断のノウハウややり方、重視すべきポイントはビューカードに限らずクレジットカード業界全体や、さらにいえばtoCの金融業界全般に活かせるスキルだと感じた。お金を貸す貸さないかという判断一つとっても、会社としては貸し倒れのリスクを追う重要な決断で、どういった要素を重視すべきなのかを知れたのは参加してよかったと思う。 続きを読む
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公開日:2021年5月27日

22卒 冬インターン体験記

2020年11月開催 / 1日 / 総合職
4.0
22卒 | 大阪市立大学 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

いいえ インターンシップに参加したからと言って、限定のイベントや選考フローの優遇などが行われるわけではなかったので、このインターンシップの参加それ自体が本選考で有利になることはないと感じた。他方で、あまり表に出てこないような会社の内部事情を知れたり、社風を知れたりする機会ではあるので、努力次第では内定に近づくかもしれない。

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公開日:2021年5月27日

22卒 冬インターン体験記

2020年10月開催 / 1日 / 総合職
4.0
22卒 | 早稲田大学 | 女性
対象のお客様2人に対し、クレジットカードの上限額を上げてもいいかどうか審査

ビューカードの企業説明・事業説明を行った後、グループワークで与信の体験ワークを行った。その後、座談会にて現場社員の方からビューカードで働くリアルについて伺った。

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公開日:2021年5月28日

22卒 冬インターン体験記

2020年10月開催 / 1日 / 総合職
4.0
22卒 | 早稲田大学 | 女性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
最初に行われた企業説明・業界説明が丁寧で具体的なものであったため、複雑なクレジットカード業界のビジネスモデルについて理解を深めることができた。少人数に向けた説明であったため、分かりにくい部分はその場で質問することができ、また聞き逃した部分はもう一度説明していただくことができた。 続きを読む
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公開日:2021年5月28日

22卒 冬インターン体験記

2020年10月開催 / 1日 / 総合職
4.0
22卒 | 早稲田大学 | 女性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

はい 前述したとおり、インターンシップに参加した学生がおそらく少ないのでなんらかの差別化はできているのではないかと思う。現場社員の方と話したエピソードがあるのは強いと思う。

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公開日:2021年5月28日

22卒 夏インターン体験記

2020年9月開催 / 1日 / 1day仕事体験
3.0
22卒 | 早稲田大学 | 男性
説明会と審査の体験ワーク、座談会

会社概要や事業についての説明を人事からされた。その後、カードの入会審査について、通過か断るかについてのワークを行った。最後に社員に質問をできる座談会が行われた。

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公開日:2021年5月7日

22卒 夏インターン体験記

2020年9月開催 / 1日 / 1day仕事体験
3.0
22卒 | 早稲田大学 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
業務内容について説明を聞き、疑問に思ったことがあればその都度質問できる雰囲気だったこと。人数が少なかったので、そのような点は良かった。JRグループの一員であるといっても、Suicaと紐づいている点以外にメリットが想像しづらい部分があったので、話を直接聞くことが出来、参考になった。 続きを読む
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公開日:2021年5月7日

22卒 夏インターン体験記

2020年9月開催 / 1日 / 1day仕事体験
3.0
22卒 | 早稲田大学 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

いいえ インターンというよりは、仕事体験や説明会といった性格に近いプログラムであったため、本選考に対してつながるものではなかった。また、人事からも選考しているよりは企業を知ってもらうという空気がかんじられた。

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公開日:2021年5月7日
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