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オリックス自動車株式会社 報酬UP

【未知への挑戦、新たな可能性へ】【22卒】オリックス自動車の冬インターン体験記(文系/総合職)No.16026(立教大学/女性)(2021/7/8公開)

オリックス自動車株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。

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2022卒 オリックス自動車のレポート

公開日:2021年7月8日

インターン概要

卒業年度
  • 2022卒
実施年月
  • 2020年11月 中旬
コース
  • 総合職
期間
  • 2日

投稿者

大学
  • 立教大学
参加先
内定先
  • 未登録
入社予定
  • 未登録

インターンシップ参加前

このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。

オリックスグループにエントリーしていて、WEBテストだけで応募できた夏の1dayインターンシップに参加していたから。夏のインターンシップに参加した人なら誰でも応募することができた。夏のインターンシップの時に、人事の方の人の良さに魅力を感じたため、秋のインターンシップにも参加して会社に対する理解を深めたいと思った。

このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。

夏のインターンシップ応募時にWEBテストの勉強をテキストを使って行った。選考を受ける前は正直何をしている会社か知らなった。

選考フロー

応募

応募 通過

実施時期
2020年10月 中旬
応募後の流れ
抽選でインターンに参加
応募媒体
企業ホームページ

インターンシップの形式と概要

開催場所
東京本社
参加人数
20人
参加学生の大学
班員以外の学生は話す機会がなかったため、正確には不明だが、MARCH以上の学生が大半であると感じた。
参加学生の特徴
なんとなく参加してみたという学生が自分を含め、多いように感じた。
参加社員(審査員など)の人数
4人
報酬
なし
交通費の補助
なし
昼食費の補助または現物支給
あり

インターンシップの内容

インターンの形式・概要

新規事業立案のグループワーク

インターンの具体的な流れ・手順

フレームワークを使い、アイディアを創出する。その後、新規事業の具体的な内容を考えていく。

このインターンで学べた業務内容

現在どのような事業をやっているか、グループ連携力とその可能性の幅広さについて

テーマ・課題

データを活用した新規事業立案

1日目にやったこと

初めに簡単に企業説明があった。その後、既存の事業の資料を担当を決めて読み込み、班で情報共有した。現状を確認した上で、グループワークという流れだった。グループワークの途中に昼間発表があり、社員の方からフィードバックを頂けた。

2日目にやったこと

引き続き案を議論してブラッシュアップをしていった。困っていると社員の方がアドバイスをくれた。その後、班ごとに発表し、フィードバックがあった。最後に現場社員の座談会があった。

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

審査員の肩書き

現場社員、人事部

優勝特典

なし

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

グループワークの様子を見てくださり、アドバイスをしてくださった。新規事業の実現可能性について考えずに進めていたところ、指摘され、実現可能性を考える大切さに気がついた。また、学生の評価をしていたと思う。

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

最終発表に向けて中間発表から大きく方向転換したこと。方向転換したことのより、それまで議論していたことを時間が限られている中で1から考え直す必要が出てきたので、大変だった。正直、既存事業に対する理解がキチンとできていないのに、新規事業立案を考えるのは難しいと思った。

インターンシップを終えて

インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?

グループワーク中心だったので、関わりは多かった。役割分担をしたから上手く進めることができたと思う。

インターンシップで学んだこと

グループワークを通して、他の学生の考え方を学べた。また、新規事業立案をすることにより、会社の可能性の幅広さを学ぶことができ、これからの将来性を感じることができた。グループ連携力についても考え、他にどのようなグループ会社があるのかを学ぶことができた。

参加前に準備しておくべきだったこと

どのような事業を既に行っているのかや業界のトレンドについてあらかじめ調べておけば、インターンシップで活かせたと思う。

参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?

  • はい
  • いいえ

新規事業立案のため、基本的には学生のアイディアベースのインターンシップだった。既にどのような事業がありかについては簡単に学ぶことは出来たが、実際にその事業で社員に方がどのような仕事をしているのかはあまり説明がなかったため、想像することが出来なかった。

本選考で内定が出ると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

インターンシップに参加している学生の中では積極的にグループワークに取り組んでいたため、可能性はあると感じた。挑戦する姿勢や将来性については、インターンシップを通して学ぶことができたため、会社理解を更に深め、会社で何がしたいかまで考えることができれば可能性はあると思った。

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

社員の方との交流を通して、社風や働き方について知ることができ、自分に合っていると感じたため、インターンシップの参加によって志望度が上がったと思う。業務内容については、あまり理解が深まらなかったため、人の面のみでの志望度が上がったということになる。

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

インターンシップ参加者は全員早期選考へ招待された。選考免除ではなかったが、一般選考の学生に比べてかなり早い時期にエントリーシートの締め切りがあり、そのまま一次面接があった。

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

インターンシップ参加後の社員や人事のフォローは特になかったが、本選考前に現場社員との座談会が1回だけあった。

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

もともと金融業界全般を見ていたため、志望業界の変化は特になかった。インターンシップ参加後にリース業界に興味を持ち、リース業界を見るようになった。自動車関連の企業には、特別興味があるわけではないと感じた。インターンシップ参加後に総合職の働き方が自分にあっているのかを考え始めるようになり、一般職も視野に入れた。

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

提案する場合などに、クルマの種類や機能についての知識が必要不可欠であると感じ、クルマに興味がないため、この会社での総合職の働き方は厳しいと思った。クルマに限定されることなく、幅広い商材を扱える方が面白いと感じ、リース業界全般を視野に入れるようになった。また、一般職の募集があることを初めて知り、一般職を視野に入れるようになった。

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Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
A.
自己分析や企業分析が進んでいなかったため、まずはインターンシップに参加することで企業に必要とされているスキルを包括的に学べる企業の募集を探していたところ、インターン募集サイト上の企業の中で特に、ビジネススキルを学べるプログラムが充実していると感じ応募しました。 続きを読む
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公開日:2018年9月12日
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オリックス自動車の 会社情報

基本データ
会社名 オリックス自動車株式会社
フリガナ オリックスジドウシャ
設立日 1973年6月
資本金 5億円
従業員数 2,419人
売上高 3651億5200万円
決算月 3月
代表者 上谷内祐二
本社所在地 〒105-0014 東京都港区芝3丁目22番8号
電話番号 03-6436-6000
URL https://www.orix.co.jp/auto/
NOKIZAL ID: 1172673

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