2023卒の先輩が書いたAGC総合職の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、AGCの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒AGC株式会社のレポート
公開日:2023年4月10日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種名
-
- 総合職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
選考は最初から最後までオンラインでした。
内定者のアドバイス
- 内定時期
- 2022年03月 中旬
内定を承諾または辞退した決め手
地元を軸に考えており、他社で志望度の高い企業に内定をもらったから。
内定後の課題・研修・交流会等
なし
内定者について
内定者の人数
わからないです。
内定者の所属大学
他大学の人たちと選考において関わりがなかったため、わからないです。
内定者の属性
インターン参加先と違う部署で内定をもらったため、わからないです。
内定後の企業のスタンス
第一志望の結果が出るまで待っていただけました。また、電話にて親身にお話しいただけて改めて優しい企業だなと感じました。
内定に必要なことは何だと思うか
なぜAGCなのかを突き詰めることが必要であると考えます。そのために、自分自身の就職活動の軸を自己分析によって確立して、その軸に対してどういうところがAGCと合っているのかを考えることが大切です。また、インターンシップ参加者が優遇されるため、必ず夏インターンシップに参加して欲しいです。就職活動を春頃には開始して、AGCの理念に沿ったガクチカを練り、ESに備えることとなぜそのカンパニーに興味があるのか企業分析してください。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
自分の想いがその企業でしか叶えられないということを強くアピールできるかだと考えています。企業に対してマッチしているかを見られていると思うので、会社の特徴に対して自身の原体験を擦り合わせていくことが内定の秘訣だと思います。
内定したからこそ分かる選考の注意点
第一志望かどうかで曖昧な回答をしてしまうと不合格の可能性が上がると感じました。そのため、はっきりと入社の意思を示すことが大事です。また、二次面接前の座談会で希望カンパニー・職種を提出する必要がありますが、時間が限られているため、前もって決めておくと良いです。
内定後、社員や人事からのフォロー
電話で人事とお話しする機会がありました。
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AGCの 会社情報
| 会社名 | AGC株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エージーシー |
| 設立日 | 1950年6月 |
| 資本金 | 908億7300万円 |
| 従業員数 | 53,648人 |
| 売上高 | 2兆676億300万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 平井 良典 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目5番1号 |
| 平均年齢 | 43.2歳 |
| 平均給与 | 888万円 |
| 電話番号 | 03-3218-5096 |
| URL | https://www.agc.com/ |
| 採用URL | https://www.agc.com/recruiting/ |
