この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
派遣社員でも長く勤務すれば直接雇用の道もあるかと期待したのですが、そのような事はなさそうだと感じた頃に、正社員の求人があったため退職しました。私の退職後に...続きを読む(全201文字)
BIPROGY株式会社 報酬UP
社員・元社員によるBIPROGY株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にBIPROGY株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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派遣社員でも長く勤務すれば直接雇用の道もあるかと期待したのですが、そのような事はなさそうだと感じた頃に、正社員の求人があったため退職しました。私の退職後に...続きを読む(全201文字)
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人に魅力を感じなかったこと、開発業にワークバランスの悪さを感じたことなどが主な理由です。飲み会などをやるとき、上司は非常に静かな人が多く、ぼそぼそぼそぼそ...続きを読む(全164文字)
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数年前から会社のビジョンに戦略性が無いことに疑問を感じていたが、いち早くクラウド分野に取組んだことに少し期待してしまい、退職検討のタイミングが遅れてしまっ...続きを読む(全219文字)
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人間関係が一番多いのではないかと思う。上司が部下のモチベーションを高めることが出来ていないパターンが一番多い。退職は20代がほとんど。上司と部下のコミュニ...続きを読む(全160文字)
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毎年組織改変が行われる(これが世間的に当然なのかどうかはわからない)ため、引越しが大変(笑)。ただし、仕事の内容やメンバがころころ変わるわけではない。組織...続きを読む(全298文字)
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退職を検討している。
社風はよく言えばのんびりしていて人が良いのだが、それが仇になり入社以来5年連続で業績が下降しており、賞与支給月数も下がり続けている...続きを読む(全168文字)
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ここ2,3年前から業績が右肩下がりになって年収も減り、社員の士気も下がり、さらに今年の冬の賞与はカットされそうな状況。組織的にも業績改善策が施す気配(通達...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
ランクでどの程度給与が貰えるのかが分かるので、自分の貰いたい給与額に対してどこまで頑張れば良いかの指標が立てやすい。
【気になること・改善した...続きを読む(全297文字)
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【良い点】
良いと思います。
お子さん待ちの方には働きやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性役員や管理職を意識的に作ろうとする過程で、...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時、経営的に様々な悪要因が重なり、賞与が年間1ヶ月程度しか払われない事があり非常に驚いた。労働組合が会社の言いな...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
適度にこなせば現状維持プラスアルファくらいで働ける。その環境は凄いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
働きたい人、思いを強く持っ...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
ある程度までは成長出来ると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術者としての研鑽や、社内外問わない実力をつけたいと思ったら、遅...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
古い会社なので時代遅れの福利厚生が多い印象。昔は社内に保険契約窓口や、旅行の申し込み窓口があった。今は無いかもしれない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
プロジェクト管理能力や技術力に優れた魅力的な人材がいます。一緒に働く機会があれば、自身も大きく成長できます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
企業型拠出年金、自社健保あり。
交通費は定期代ではなく、交通費を出社日の数だけ掛けて支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
以...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
優良な既存顧客基盤があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
SI領域からの脱却を図るためにサービス型事業の創出に取り組んでいますが...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
新卒(営業系)に関しては6月まで研修があり基本となることを学ぶ。その後は配属場所でのOJTとなる。配属後に関しては正直部署次第
【気になること...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
かなり前のことですが、従業員への配慮が手厚く行われていました。
コロナ初期にすぐリモートワーク制度を作り、全員リモートワークするよう推奨しまし...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
人事からのパワハラを受けたため。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長に報告したが、改善がされなかった。また見てみぬふりをされた。
一...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
ワークライフバランスが取れないと感じたため。もっと働きやすい環境に行きたいと感じたことから退職を決断した。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
理不尽な事ばかり。自分たち(会社側)のやらかした事実は必ずと言っていいほど認めない
【気になること・改善したほうがいい点】
会社自体腐っている。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
社内の組織変更やオペレーションで変更で不満がありました。社内転職の機会も探したが、社外転職した方が給与が上がるでしょう。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
いい人は多かった。
配属先によっては、いい会社で仕事は出来る為、最初の頃は楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来を考えると、現...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
個人的な事情および社会情勢により、新しい環境での挑戦が必要だと感じました。
退職までの対応は問題なかったです。
これまでの企業での経験には大変...続きを読む(全231文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
出向先の変更希望を伝えましたが、しばらくしたらなかったことにされました。
また、給料もあがらず入社当初にあった社員...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
業績が毎年赤字のため、退職を止められることはない。
毎月社員が辞めるため、自分が辞めることに心が痛まない。
いつでも飛べる。
【気になること・...続きを読む(全333文字)
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【良い点】
在職時から社内の雰囲気が良く、公私ともにお世話になった方が多かったです。退職時もある程度相談に乗ってもらい、応援しつつ送り出してくれました。
...続きを読む(全191文字)
会社名 | BIPROGY株式会社 |
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フリガナ | ビプロジー |
設立日 | 1958年3月 |
資本金 | 54億8300万円 |
従業員数 | 8,230人 |
売上高 | 3398億9800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 齊藤昇 |
本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲1丁目1番1号 |
平均年齢 | 46.3歳 |
平均給与 | 816万円 |
電話番号 | 03-5546-4111 |
URL | https://www.biprogy.com/ |
採用URL | https://pr.biprogy.com/recruit/recruiting/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。