19卒 冬インターン体験記
- Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
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A.
いいえ 実際に企業の活動を体験できるのは選考での志望動機に強く影響するはず。だが、このインターンシップに参加したところで選考が特別有利になるルートが有るわけではない。参加しておくことは必要不可欠で、スタートラインにつくための条件と考えたほうが良いだろう。
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株式会社パソナ 報酬UP
株式会社パソナのインターン当日の内容やインターンを通して学んだこと、本選考への影響など、先輩が実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、インターン対策に役立ててください。
いいえ 実際に企業の活動を体験できるのは選考での志望動機に強く影響するはず。だが、このインターンシップに参加したところで選考が特別有利になるルートが有るわけではない。参加しておくことは必要不可欠で、スタートラインにつくための条件と考えたほうが良いだろう。
続きを読む前半はパソナキャリアの事業説明。後半がワークだった。テーマが地方創生・少子高齢化等4つほど事前に示されて、その中から各チームごとにテーマを選び、テーマに沿って事業立案をするというものだった。
続きを読むいいえ インターン参加者の中で一部評価された学生には、選考への早期優先招待のパスが付与された。そこに関しては多少有利になると思うが、インターンシップ開催回数が膨大であることから影響力はあまり高くないのではないかと感じた。
続きを読むベネフィット・ワンとパソナとの合同インターンシップであり、午前はパソナグループの会社概要についての説明とベネフィット・ワンの営業体験ワーク、その後昼食をはさみオフィスのツアーがあり、パソナの企画ワークがありました。
続きを読むはい 参加して良かったことでも記述しましたが、やはり1次選考が再チャレンジできる特典があることだと思います。しかしながら、その後の選考は難易度が高いと思うのでインターンシップ参加がとても有利というわけではないと思います。
続きを読む社長役を演じる社員の方にヒアリングを行って、必要とする人材を探る。そして、ニーズに合致した人材の紹介を人社長に対して行うという人材業界の営業の実務を体感するワーク。
続きを読むいいえ インターンで優秀だと判断されれば、早期選考の案内が来るため、早く就活を終わらせたいと考える人によっては、いいかもしれない。しかし、同じ会社のインターンシップに確認したところ、結構多くの人が早期選考のルートに乗っているので、あまり有利にはならないかもしれない。
続きを読むはじめに会社概要や事業内容の説明があり、その後グループワークを行いました。 内容はカフェの売上を上げるにはどんなことを行えばよいのというものかで、話し合いのあとにプレゼンを行いました。
続きを読むいいえ インターンシップ参加者向けのイベントは多数用意されていましたが、インターンシップの開催日程が多く、一回の参加人数も多かったので、本選考にすごく有利になるとまでは思いませんでした。
続きを読む会社の紹介、講演に始まり、会社を案内された。最近話題になっている動物園など、広いビルに様々な設備があることを知った。後半は課題が出され、ワークをグループで行い、プレゼンした。
続きを読むいいえ ワンデイインターンシップであり、会社を知ってもらうという意図が強いインターンシップであるから。また、次のインターンシップに招待されるといったものでもないためである。
続きを読むコンサルタント依頼がきたという設定で7人前後のグループで体験してみるという内容あり、だいたい一時間半ぐらいをグループワークに使い、その後発表し社員さんからフィードバックをいただくという流れ。
続きを読むはい 先ほども書いたようにこのパソナのインターンシップは参加することで選考会の優先案内がつくということも魅力であり、特により際立って優秀な学生は面接が一次免除と聞いた。ただ、多くの学生からごく少数に絞られたものが選ばれる。
続きを読む前半に会社の説明が、しっかり聞くことができた。 その後、グループに分かれて社内を2フロア見学した。実際に、社員の方が仕事をしていらっしゃる姿を見ることができた。 お昼休憩をはさんだ後に、グループワーク。その後、発表。
続きを読むいいえ 学生の数が多いので、優秀な学生に声がかかるとかそういうことはなかった。また、一次面接スキップなどの特別待遇もない。 周りの学生も、人材業界を志望していて参加しているという人は少なかった。
続きを読む人材不足しているグループチェーン店カフェの問題解決策を提案して発表をする。特に採用面に対する提案をした。その後人事の人から発表に対してのフィードバックと質疑応答があった。
続きを読むいいえ このインターンい参加している学生が30人ほどいるなかで社員は1年目の人事の方1人だったためインターン中の発言などを評価している様子はなかった。特別な選考もなさそうだった。
続きを読む就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。