回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休は当たり前の様に取れます。また、子育て中の方の急な早退やお休みに対応出来るようなチームへの配属なども配慮してもらえるので、その点は...続きを読む(全205文字)
トランス・コスモス株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、トランス・コスモス株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にトランス・コスモス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
産休、育休は当たり前の様に取れます。また、子育て中の方の急な早退やお休みに対応出来るようなチームへの配属なども配慮してもらえるので、その点は...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
育休産休を経て戻ってくる人がたくさんいるので働きやすいんだと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
男の人でとってる人はほぼ見たこ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
女性管理職も多く現場のリーダーやSVも女性が多い。何でもわからないことは気軽に聞ける環境
【気になること・改善したほうがいい点】
病気や疾患...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
女性で昇進している方もみえ、働きやすい環境だと思う。保育園も併設されているため、子持ちの人はかなり助かる。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
上長にあたる方々が多い印象を持ちました。そういった点では働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に気になるところは...続きを読む(全82文字)
職種がたくさんあるため、アシスタント関連業務などになると子どもの学校の送り迎えなどもしやすそうです。続きを読む(全50文字)
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【良い点】
女性の管理職の方が多くいらっしゃいます。積極的に女性の地位を上げようとしているのだと思います。なので女性の方で昇格を目指している人にとっては...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
女性や障害者の雇用に関しては積極的に行なっているので、仕事したい方は積極的に挑戦できる環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
私が所属するチームでは9割が女性であり、リーダーも女性で非常に活躍されていた。女性だから働きにくい、なんてことは一切なく、生き生きとは働いて...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
女性でも役職に就ける環境である。また産休、育児休暇は取りやすく、時短で働いてる女性社員もかなり多い。休暇後は戻ってくる社員がほとんどの印象。...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
基本的に男性よりも女性が多い職場のため、リーダーや管理職などへのキャリアアップは比較的簡単だと思う。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
自分の配属先では主婦がほとんどだった。管理者も女性が多く、一般的な会社と比較して女性の働きやすさはあると思う。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
上司などいい人も多く過ごしやすい環境でした。理解のある方も多く、育休や時短勤務なども積極的に行っている印象でした。体調なども気にかけている方...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
生理休暇を取得することができるので、生理が重く体調を崩しても安心したサポートを受けることができるところが良い。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
女性でも管理職の方が多数いらっしゃるので男女差は無いのだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
各コールセンターに大体1人はボス的...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女も男も別に働きやすくは無い。
動画の種類にもよるけど嫌な気分になる動画も審査のために何回も...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
残業の有無の相談が出来て、有給も比較的取りやすい。
社員がほとんど女性なので子育て世代も多く、子供の急な体調不良の場合の欠勤も周囲の理解が得...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
女性の人数は多い。
男女問わず管理者になれる体制があり真面目に仕事をする人間が報われる会社だと感じました。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
育休や有休はとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
夫の転勤についていく際に強制的に地域社員にさせられる。(リモートワークで同...続きを読む(全167文字)
時短勤務やフレックスの活用ができるため、子育てをしながら両立している女性は多いと伺った。続きを読む(全44文字)
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【良い点】
新卒同期が数十名いて女性のほうが多かった印象で、上司も女性の方が多く在籍されていたので、女性の働きやすさはとても高いと思います。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
女性はたくさんいます。女性が働きやすい環境であると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休も取得しやすいですが、客先に常駐し...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
大企業なので制度は整備されており産休・育休はとれる。
女性の管理職も多くハードだがやる気次第でチャンスはある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
働きやすいと思います。自分が在籍していた部署でも子育て世代の方が多数在籍されており、満足された印象でした。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
女性の割合の方が高く、6割強が女性だと感じる。また、役職に付いている正社員の方も女性の方が多く、非常に話しやすい環境なのではないかと思う。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内でスキルアップをしていきどんどん仕事を任せてもらえる様になってもお給料には反映せず、仕事が増える一方でできな...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
トランス・コスモスは、配属部門や業務内容による差はあるものの、全体としては残業時間の管理や有給休暇の取得促進など、ワークライフバランスの改善...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
福利厚生面では、社会保険完備をはじめ、育児・介護休業制度、時短勤務制度など、ライフステージに応じた制度が整備されています。また、在宅勤務やフ...続きを読む(全420文字)
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【良い点】
入社前に経歴を考慮した職能グレードが定めされるが、中途採用の場合これまでの職務経歴は全く考慮されておらず、ただただ学歴重視。
1年2回評価制...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
・業務内容を自己都合で取捨選択するような就業態度のよくないメンバーが、自分より基本給が高いことを知ったため。
どれだけ業務を頑張っても、評価...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
基本定時で帰れるが、突発的な残業発生が多いため定時後の予定は入れずらい。
有給は取得はできるが、企業様に出向している場合、業務委託契約の兼ね...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
会社内では社内公募を積極的に実行しているが、現場は配属されたメンバーに長期的にいてほしいため、本部と現場でかなり温度差がある。
異動希望を出...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
toC業務が好きな人にはいいかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ロープレに沿った対応をひたすら続けていくので、働き続け...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
残業は基本的にありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては残業が多いみたいなので、そこは入社してからじゃないと...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
管理業務を行いたかったが、いつまで経ってもコールセンター業務ばかりで疲弊したため退職しました。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
育休を取得後復帰している女性社員はいた
【気になること・改善したほうがいい点】
部長職についている女性の管理職は自分の部門では見たことがない...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
性別問わずに活躍できる会社ではないです。やはり男性メインで管理職が多く、まだまだな感じがします。これから体制がかわることに期待
【気になるこ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
誰も飯伏がらない。とって当然、必要なら助け舟を出すといった風土があった。
下手に無理をするよりも、産んできます!という気合をみせてよいくらい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
今までの経験からすると女性にとって働きやすい職場と考えています。産休・育休も取得しやすく、時短勤務も相談すればできると思います。
【気になる...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
育児休暇制度はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の責任が大きく、家庭がある方、特に時間的制約のある方には厳しい環境だと...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
基本的に女性には優しいと思う。残業していない人が多かった印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
男女差があるように思える。
ここら辺...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
女性でも管理職になれる可能性は十分にありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は違うと思いますが、女性が出産後も働くというの...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
見ていて、女性が働きにくそうと感じる場面は全くない。実力主義で評価されている。
産休育休への理解もあり、言い出しにくい雰囲気もない。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制ではありますが、本人の希望シフトではないため、プライベートはあまり期待できない勤務形態です。続きを読む(全70文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昨今は女性管理職もじわじわ増えているよう。
制度としては、育児や介護での時短勤務、男性の育児休暇なども揃っており、充実していると思う。続きを読む(全73文字)
| 会社名 | トランス・コスモス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トランスコスモス |
| 設立日 | 1985年6月 |
| 資本金 | 290億6596万円 |
| 従業員数 | 10,044人 ※グループ:22,840名 |
| 売上高 | 2666億4500万円 ※2018年3月期(連結) |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | グループCEO:奥田耕己/CEO:船津康次/COO:奥田昌孝 |
| 本社所在地 | 〒150-0011 東京都渋谷区東1丁目2番20号 |
| 平均年齢 | 35.8歳 |
| 平均給与 | 479万円 |
| 電話番号 | 050-17517700 |
| URL | https://www.trans-cosmos.co.jp/ |
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