この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昔よりもかなり改善されているとはいえ、ワークハードが必要な業界なので、ワークライフバランスを期待するのは避けた方がよいです。
但し、エンゲージ...続きを読む(全214文字)
PwCコンサルティング合同会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、PwCコンサルティング合同会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にPwCコンサルティング合同会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昔よりもかなり改善されているとはいえ、ワークハードが必要な業界なので、ワークライフバランスを期待するのは避けた方がよいです。
但し、エンゲージ...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
比較的に休日を取得しやすいと思います。また平日もプライベートに多く時間を割り振ることが可能と思います。時間のあつかいは自由ですが、ただスキルア...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
近年はワークライフバランスが非常に重視されており、効率的な働き方を求められる。22時代ではほぼオフィスに人はいない。有給もしっかりと消化できる...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
プロジェクトの合間には休みを取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンサルティングファームではどこでも同じことだとは思いますが、...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
下記の通り稼働中は忙しい日が続くが、プロジェクトの谷間ではまとめて2、3週間の有休を消化することも可能で、他業種ではできない長期の旅行等を楽し...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
プロジェクトが終わるとしっかりと有給を消化できる。1ヶ月ほど休みを取ることも可能。ただ、稼働率の高い部署だと有給を全て消化することは難しいかも...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ワークライフバランスが実現できるかどうかはクライアントやジョブマネージャー次第だと思う。私のケースでは、残業は少なめ、かつ休暇も当然事前調整は...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
完全にジョブ次第となるので運要素が強いが、業界として残業を適切に管理しようという流れがあり、パートナーなどからも頻繁に勤務時間の適正申告につい...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
コンサルタントの方たちとは違い、バックオフィスは残業が少ないです。一般的な企業に比べて、個人の状況に合わせてある程度臨機応変に時間を調整するこ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
リモートワーク、コアなしフレックスなど制度が充実しており最大限社員のワークスタイルを尊重してくれます。有給休暇もリフレッシュ休暇を合わせて年間...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
出勤、退社ともに個人の裁量に任されているので自身でバランスをとれる。在宅勤務も自由であり、まさにプロジェクトでしっかり結果を出せばいつどこで働...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
オフィスワークの事務職は女性も多く、ワークライフバランスはとてもとれていると思います。無駄な残業も多くなく、外出もほとんどないですし、みなさん...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
プロジェクトにも寄るが、クライアント常駐・時間契約でないプロジェクトの場合、かなり自分の裁量で仕事をすることができる。(入社後間もない、など上...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
プロジェクトの形式がクライアントワークの場合は基本的にクライアント先に常駐し、常に対面で対応できるような働き方が求められる。特にクライアント対...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
ある程度自分の裁量でできるため、調整しやすく、リモートワークで対応しやすいのは良い点。また、忙しいプロジェクトでも土日まで使うことは多くなく、...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはかなりいいと思った。有給が2週間ほど、さらにリフレッシュ休暇という有給以外の有給のような制度が2週間分あったと記憶してい...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
もともとバイタリティとスキルを備えた人々の集う職場であり、国外のスタートアップシーンを自主的に有休を消化して視察しに行ったり、ライフの面でもキ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
各自の事情を考慮して、柔軟な働き方を認める制度や考え方、社内のツールは徐々に整備されてきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕組...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
社内的に案件が少ない時期は稼働率が低くなる傾向がにあるが、上司が気を配り休暇取得を推奨したりトレーニングに参加させる土壌があった(上司によるが...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
プロジェクト内では波が過ぎて後、多少休める。あとは次のプロジェクトまでの期間は休める
忙しい時は休めない。マネジャーとのコミュニケーションが重...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
改善が進んでおり、残業を減らす取り組み、リモートワーク(そもそも職種として不必要感あるが)、拠点の増加等、働きやすさを改善する活動が活発となっ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは数年前と比べると飛躍的に改善されている。
アサインされたジョブにもよるが、超過分の労働時間は適切に報告しなければ、むしろ...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
報告前など急激に忙しくなる時期はあるがコンサルティング業界であればどこのファームも一緒であろう。むしろプロジェクトとプロジェクトの間で長期の休...続きを読む(全278文字)
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プロジェクトによって様々。楽なプロジェクトなら18時に帰れるし、きついプロジェクトなら深夜2時までかかる。プロジェクトが終われば何週間でも休める(有給は年...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
評価制度がとてもしっかりしている。
きちんと評価項目が定められており、それに沿って年間の評価がされる。
各コンサルタントにキャリアコーチがつく...続きを読む(全323文字)
初任給も高く、20代のうちに1000万円に達成することができる。評価制度や1on1フィードバックなども同業他社の中で仕組みが整っている。続きを読む(全68文字)
部署によるが、基本的には教育体制が整っておりキャリアアップがしやすい続きを読む(全34文字)
産休・育休制度が整っており、もちろん信頼関係にもよるが人間関係的にも休みやすい印象続きを読む(全41文字)
初任給、女性の働きやすさ、東京勤務、若手の成長続きを読む(全23文字)
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【良い点】
システム案件や人手不足といった社会的背景があり、ビジネスは当面順調だと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働集約型のビジネス...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
基本的に去る者は追わず。次の行き先なども配慮してくれるし、有休をとりながらの転職活動も認めてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
eラーニング、社内外のコンテンツは充実しているが、結局プロジェクトをこなしながらの成長が中心だと思う。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
この業界にしては温和な人が多く、それを売りにして広告なども打っているので、社風として今後もその傾向は続くと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
普段の仕事において、特に男女で変わる点はないです。育休・産休、育児中のリモートワークなどはやりやすく、優れていると思います。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
コアタイム10:00〜15:00のフレックス制度があり、在宅勤務は週3回まで認められている。(部署によっては4回)
有給は確実に認められる、裁...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
完全週休二日制なのはよかった。また、短縮勤務も認めてもらえたのはありがたい。これこそ派遣勤務を選んだ理由だ。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを求める人はお勧めしません、基本店舗で問題があれば社員がカバーするため休日であろうとイレギュラ...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
チームにもよるが、テレワークが可能であり週に出社は2回ほど。ママさんなどは非常に働きやすいのではないか。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
以下はこの会社に勤務している私に実際に起こった出来事です。
私は2024年3月末まで育児休業を取得しておりました...続きを読む(全348文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
以下はこの会社に勤務している私に実際に起こった出来事です。
私は2024年3月末まで現在1歳の息子の育児の為に育...続きを読む(全628文字)
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【良い点】
お金は稼げる。喫煙者はタバコ休憩取り放題。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業や会食が多く休みが削られる。
お金は稼げるが時間が作れない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
休日日数は多い。
店舗によるが、有給も基本的に希望は通る。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗により土日出勤があるが、エリア内の社員...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
職場によって大きく違いますが、バランスは全般的に悪くはないと思います。また、ある程度時間の融通はききます。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
指示された作業などは膨大ではあるが帰ろうと思えば帰れるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝日が店舗やスタッフによって休めないこと続きを読む(全79文字)
会社名 | PwCコンサルティング合同会社 |
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フリガナ | ピーダブリューシーコンサルティング |
設立日 | 2016年2月 |
従業員数 | 4,442人 |
代表者 | 大竹伸明 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目2番1号 |
電話番号 | 03-6257-0700 |
URL | https://www.pwc.com/jp/consulting |
採用URL | https://www.pwc.com/jp/ja/careers.html |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。