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インターン参加で選考優遇あり

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住友重機械工業のインターンシップの体験記一覧(全102件) 3ページ目

住友重機械工業株式会社のインターン当日の内容やインターンを通して学んだこと、本選考への影響など、先輩が実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、インターン対策に役立ててください。

住友重機械工業の インターン体験記

102件中51〜75件表示 (全34体験記)

22卒 冬インターン体験記

2020年12月開催 / 1日 / 技術職/千葉工場
5.0
22卒 | 宇都宮大学大学院 | 男性
企業説明、職種説明、オンライン工場見学、社員座談会

スライドを用いた企業説明、及び職種説明が行われた。スライドが作り込まれていて非常に興味深かった。その後オンライン工場見学を行った。建機がどのように組まれていくのかよくわかった。最後に社員座談会があった。3回に分かれていて、2回は勝手に振り分けられ、1回は自分が好きな部門の話を聞いた。

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公開日:2021年1月13日

22卒 冬インターン体験記

2020年12月開催 / 1日 / 技術職/千葉工場
5.0
22卒 | 宇都宮大学大学院 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
採用が部門ごとに行われるため、本当に自分がやりたい業務ができる可能性が高いということを知れたのがよかった。また、住友重機械工業は福利厚生がとてもいい印象があったので、それに対する社員の率直な意見が聞けてよかった。みなさん待遇にはとても満足している様子だった。 続きを読む
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公開日:2021年1月13日

22卒 冬インターン体験記

2020年12月開催 / 1日 / 技術職/千葉工場
5.0
22卒 | 宇都宮大学大学院 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

はい 今のところないが、夏のインターンに参加した学生が早期選考の案内を受けたという話を言っていたため。就活サイトで調べても、住友重機械工業はインターンからの選考ルートが存在しそう。

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公開日:2021年1月13日

22卒 夏インターン体験記

2020年9月開催 / 1日 / 座談会コース
3.0
22卒 | 九州大学 | 女性
課題は特にありませんでした。

会社説明では、業界の特徴からその中での企業の立ち位置・特徴等も丁寧に説明してもらいました。座談会では、福利厚生や職場の雰囲気、周辺環境といった内容までリアルな話も聞くことができました。

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公開日:2021年5月6日

22卒 夏インターン体験記

2020年9月開催 / 1日 / 座談会コース
3.0
22卒 | 九州大学 | 女性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
業界への理解が深まり、自分の今後の目標を見つけるためには業界全体をもっと知る必要があると感じました。その中での企業の強みを知ることができたことは、参加してよかった点だと感じています。また、社員の方々の話から、ものづくりに対する熱意ややりがいを感じたという事も、魅力的なポイントでした。 続きを読む
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公開日:2021年5月6日

22卒 夏インターン体験記

2020年9月開催 / 1日 / 座談会コース
3.0
22卒 | 九州大学 | 女性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

はい 夏季のインターンシップに参加したことで、早期より企業に興味を持っていたという事を示すことができるため。またインターンシップ参加者向けのイベントが複数開催されたため。

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公開日:2021年5月6日

22卒 夏インターン体験記

2020年9月開催 / 1日 / プラントエンジニア職
3.0
22卒 | 電気通信大学大学院 | 男性
企業紹介、グループワーク、発表

企業紹介や製品に対する説明、グループワーク(4人2グループに分かれて、実際の商品に対して、営業パワーポイントを作成するというものでした)、10分間の発表、および講評がありました。

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公開日:2021年4月2日

22卒 夏インターン体験記

2020年9月開催 / 1日 / プラントエンジニア職
3.0
22卒 | 電気通信大学大学院 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
技術者と触れ合うことができてよかったです。また、グループワークでの営業パワーポイントを作成はかなり骨の折れるものでしたが、仕事に対して真剣に取り組まなければならないことを痛感できましたし、競合他社も多い中で戦っていかなければならないという緊張感を味わうことができてよかったです。 続きを読む
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公開日:2021年4月2日

22卒 夏インターン体験記

2020年9月開催 / 1日 / プラントエンジニア職
3.0
22卒 | 電気通信大学大学院 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

はい インターンシップ参加者のための早期の会社説明会の参加やエントリーシートの提出についての連絡がありましたし、インターンシップそのものがかなり濃い内容であったので、企業理解もかなり進んでいると思ったからです。

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公開日:2021年4月2日

22卒 夏インターン体験記

2020年8月開催 / 1日 / 座談会コース
4.0
22卒 | 電気通信大学大学院 | 男性
現役社員(若手)との座談会

始めの20分で会社紹介や先輩社員の紹介があった後、4、5人のグループセッションに分けられた。その後20分毎に社員1人がセッションに参加し、社員が自己紹介や業務紹介をした後、残りの時間で質問をすることとなった。20分後に社員が入れ替わった。社員は全員で5人だった。

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公開日:2021年3月24日

22卒 夏インターン体験記

2020年8月開催 / 1日 / 座談会コース
4.0
22卒 | 電気通信大学大学院 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
住友重機械工業の各事業部(5つ)の事業内容を聞き、他の重工のような大規模なものだけでなく産業機械という括りで非常に精密な機械も作っていることを知ることが出来た。また研修やその後の発表がどのようなものかなど入社後の様子を直接聞けたのは良かったと思う。 続きを読む
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公開日:2021年3月24日

22卒 夏インターン体験記

2020年8月開催 / 1日 / 座談会コース
4.0
22卒 | 電気通信大学大学院 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

はい インターンシップに参加することでその後の職種別の座談会へ招かれることや、採用自体が早期で受けられるということはあったので、その点では良いと思う。ただし、選考で優遇される等は特にない(早期なだけ)ので自分の企業研究のためという側面が強いと思う。

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公開日:2021年3月24日

21卒 冬インターン体験記

2020年1月開催 / 1日 / 事務系総合職
5.0
21卒 | 慶應義塾大学 | 男性
顧客と製品の値段やスペックについて交渉する。

人事の自己紹介は最初にある。続いて企業についての説明があり、どのような事業を行っているのか教えてもらった。そしてグループワークの時間があり、事務系社員として顧客の利益と自社の利益のバランスをどのように考えるかのグループワークを行った。最後には社員の方との座談会が設けられた。

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公開日:2020年7月21日

21卒 冬インターン体験記

2020年1月開催 / 1日 / 事務系総合職
5.0
21卒 | 慶應義塾大学 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
住友重機械は顧客第一に考える特徴があり、住友重機械だからこその顧客目線を知ることができた。重工系のメーカーだからこそ、お客様だけでなくサプライヤーとの関係もあり、様々な利害関係者が存在するが、利益だけでなくそうした関係者とのつながりも意識する必要があるということを学ぶことができた。 続きを読む
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公開日:2020年7月21日

21卒 冬インターン体験記

2020年1月開催 / 1日 / 事務系総合職
5.0
21卒 | 慶應義塾大学 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

いいえ 選考について、一般に公開されているスケジュールしか案内されなかったため、特に優遇のルートは無いと感じた。インターンシップはあくまで広く学生に企業について知ってもらい機会であると感じた。

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公開日:2020年7月21日

21卒 冬インターン体験記

2020年1月開催 / 1日 / 総合職・女性社員との座談会
3.0
21卒 | 岡山大学 | 女性
女性職員との座談会

始めに簡単な企業説明。その後グループに分かれて女性職員との座談会。ざっくらばんにフランクな形で質問できる。キャリアプランから福利厚生まで何でも聞ける雰囲気だった。

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公開日:2020年7月9日

21卒 冬インターン体験記

2020年1月開催 / 1日 / 総合職・女性社員との座談会
3.0
21卒 | 岡山大学 | 女性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
現場職員の生の声を聴けるのは良い点だった。この業界は男子校に1人女性がいるような環境なので頑張らないといけないとの言葉が印象的だった。仕方のないことだが男性社会であるため、しっかりと自分の意見を伝えることができないと厳しい環境だという印象が残った。 続きを読む
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公開日:2020年7月9日

21卒 冬インターン体験記

2020年1月開催 / 1日 / 総合職・女性社員との座談会
3.0
21卒 | 岡山大学 | 女性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

いいえ 現場社員に座談会の間、人事は評価チェックしていなかった。本当に学生の質問に親身になって応えてくれる感じであった。最後にある発表も全員の前ではなく、グループ内で行う。

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公開日:2020年7月9日

21卒 冬インターン体験記

2020年1月開催 / 1日 / 理系インターンシップ
4.0
21卒 | 長崎大学大学院 | 男性
企業説明と工場見学

まず最初に企業説明の動画を見て、人事の方から他社と比べた会社の強みの説明があった。その後、射出成形機と建機の工場を見学した。最後にそれぞれの技術職社員との座談会があった。

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公開日:2020年7月16日

21卒 冬インターン体験記

2020年1月開催 / 1日 / 理系インターンシップ
4.0
21卒 | 長崎大学大学院 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
シンプルに会社のことがよく知れたことがよかった。競合他社よりも採算の悪い事業部を持たないことで利益率が重工業界の中でよかったり、建機ではコマツや日立建機が扱うモノより少し大きめのものを作っていることなどが聞けた。福利厚生についても聞くことができ、大手の会社の中でもかなり良いと感じた。千葉という立地の良さについても学べた。 続きを読む
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公開日:2020年7月16日

21卒 冬インターン体験記

2020年1月開催 / 1日 / 理系インターンシップ
4.0
21卒 | 長崎大学大学院 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

はい 早期選考があるということで選考が有利になると感じた。二月からの早期選考では自由応募、推薦応募どちらでもよいそう。ただ早期な分しっかりと対策を怠らず臨む必要はあると思う。

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公開日:2020年7月16日

21卒 冬インターン体験記

2020年1月開催 / 1日 / 1dayインターンシップ
4.0
21卒 | 東北大学大学院 | 女性
会社説明および工場見学

新居浜駅集合で,その後タクシーで移動した.会社説明を聞いた.特に新居浜工場での事業内容について一通り聞き,質疑応答の時間があった.その後工場を見学した.最後に,今後の選考情報などについて教えていただいた.

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公開日:2020年7月17日

21卒 冬インターン体験記

2020年1月開催 / 1日 / 1dayインターンシップ
4.0
21卒 | 東北大学大学院 | 女性
Q. インターンシップで学んだこと
A.
工場を見学できる機会はなかなかないので,いい経験だと思う.ここでの感想を,本選考でのESや面接で活かせる場合もあると思う.会社説明,事業の説明は,インターンでなくても企業説明会で聞けるので,工場見学が一番勉強になると思う.交通費往復いただけて,会社周囲の環境もみることができる. 続きを読む
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公開日:2020年7月17日

21卒 冬インターン体験記

2020年1月開催 / 1日 / 1dayインターンシップ
4.0
21卒 | 東北大学大学院 | 女性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A.

いいえ 早期選考や,本選考での優遇は特にない.ただ,インターンシップへ参加した情報が,本選考の面接官にいっているので,その点はプラスになるかはわからないがマイナスにはならないと思われる.

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公開日:2020年7月17日
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