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株式会社ゼロ 報酬UP

【22卒】ゼロの総合職の1次面接詳細 体験記No.18392(学習院大学/女性)(2021/9/21公開)

2022卒の学習院大学の先輩がゼロ総合職の本選考で受けた1次面接の詳細です。1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

2022卒株式会社ゼロのレポート

公開日:2021年9月21日

選考概要

年度
  • 2022年度
結果
  • 3次面接
職種
  • 総合職

投稿者

大学
  • 学習院大学
インターン
  • 未登録
内定先
  • エヌエスシステム
入社予定
  • 未登録

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
あり

選考時の新型コロナ感染症対策

選考は2次面接まではオンライン、それ以降は対面でした。

1次面接 通過

実施時期
2021年05月 中旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官1
面接時間
60分
面接官の肩書
3年目の経理
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
1週間以内

会場到着から選考終了までの流れ

事前にURLが送られてくる

評価されたと感じたポイントや、注意したことを教えてください。

志望職種や働き方について面接官の方と共通している部分があり話が盛り上がったのが評価につながったと感じている。

面接の雰囲気

口調も物腰も柔らかく話しやすい雰囲気を作ってくれていた。アイスブレイクの意味合いを込めた雑談から入り、学生と企業、及び面接官との共通点を探しながら面接が進んだように感じた。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

1次面接で聞かれた質問と回答

自己PR、自身の強み・弱みを含めてお願いします。

私の『モダンダンスで培った柔軟性と粘り強さ』は強みであり、同時に弱みになると考えています。私は○歳から○年間、ダンスを習っています。年に一度の発表会に向け、構成を考え日々練習に励むことで、動きをもって感情や物語を伝える表現力を得ました。大学に入ってからは講義や移動時間などの影響から、出演者ではなく、スタッフとして発表会に携わらせていただいています。この時、変化に対応してスタッフとして携わるのではなく、出演者として舞台に上がり続ける、あるいはスタジオをやめて新たな出会いを探すこともできたと考えています。しかし、スタッフとして出演者のメイクや着替えの補助、舞台袖での指示出し等、裏方の仕事を経験したことで、多くの人々の支えと応援があって発表会ができていたことに改めて気づくことができました。この気づきをきっかけに、できないを言い訳にせず、その時にできる形で関わり継続すること、そして感謝の気持ちを伝えることの重要性に気づくことができました。

今までの人生の中で、一番自慢できる結果や成果は?

大学生の間にTOEIC○○○点を取得したことです。私は、高校生活の3年間でTOEIC のスコアを○○○点から○○○点にあげることができたものの、800点の壁を越えることができませんでした。20○○年○月より半年間、○○の○○○大学にて留学をしました。現地大学での授業履修や生活を通し、これまでの自分の語学力を再確認するとともに、積極的に発言することへの抵抗感を薄れさせることができたと感じています。留学中の基本言語が英語であったことから耳や目が英語に慣れたことで○○○点の壁を越えることができたと考えています。現在は900点を超えることを目標に勉強に励んでいます。また、留学期間中、日本で生活していたときには特に意識していなかった人種差別や格差が現実であると改めて感じました。歴史的背景や文化についての知識理解を深め、一つの物事に対して多面的に考える習慣付けのきっかけになったと考えています。

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ゼロの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ゼロ
フリガナ ゼロ
設立日 1961年10月
資本金 33億9000万円
従業員数 2,585人
売上高 1328億6100万円
決算月 6月
代表者 北村竹朗
本社所在地 〒212-0013 神奈川県川崎市幸区堀川町580番地ソリッドスクエア西館
平均年齢 45.9歳
平均給与 552万円
電話番号 044-520-0106
URL https://www.zero-group.co.jp/

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