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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東芝のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全634件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東芝のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社東芝で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東芝の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.2
やりがい
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4.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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4.0
退職理由
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3.8

東芝の 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.9
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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3.6
社風・文化
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3.7
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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東芝の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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634件中26〜50件表示

株式会社東芝の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 制御設計(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みはとれますし、フレックスで1日あたりの勤務時間の調整は可能です。目上の人や周りの人は働き方に干渉してこないです。続きを読む(全64文字)

株式会社東芝の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年7月10日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 8年前 研究・開発(医薬) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスは非常によいです。
部署にもよるが技術系やスタッフ系の職場では残業は比較的自分の裁量で調整することができるし、残業しない...続きを読む(全483文字)

株式会社東芝の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に有給はすべて消化することが推奨される。有給取得推奨日や、一斉年休充当日などが設定されており、計画的に年休が取得できるようになっている...続きを読む(全205文字)

株式会社東芝の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年6月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 評価・テスト(半導体) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年休消化率も高く、基本的にいつでも休める。
テレワークの普及に伴い、仕事をする場所の自由度が増えたことは、大きなメリットである。例えば、平日...続きを読む(全386文字)

株式会社東芝の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年6月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

フレックス制度や在宅勤務制度が整っており,自分のペースで働きやすい環境が整っている.続きを読む(全42文字)

この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社東芝の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年6月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    インターン
    OB・OG訪問
    選考

    部署によって差はありますが、フレックスやテレワーク制度が整備されており、有休も取得しやすい環境です。続きを読む(全50文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
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    株式会社東芝の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年6月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    OB・OG訪問

    時代の流れと共に、リモート勤務への理解も広まっている状況。続きを読む(全29文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社東芝の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年6月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 人事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    真面目な人だらけのため自分も真面目になり仕事以外でも羽目を外すことがない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    真面目が故に思い詰めたり...続きを読む(全189文字)

    株式会社東芝の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年6月10日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会

    ワークライフバランスは部署によって差があり、繁忙期は残業が多くなるが、有休は比較的取りやすく、調整次第で私生活との両立は可能。続きを読む(全63文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社東芝の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年6月10日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 12年前 ソフトウェア開発(制御系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    フレックスタイム制度やリモートワークの制度が整備されており、自分のライフスタイルに合わせた働き方ができます。子育て中の社員や介護をしている社...続きを読む(全193文字)

    株式会社東芝の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署によると思うが比較的休みが取りやすい
    営業などはお客様のスケジュールに左右されるらしい?
    【気になること・改善したほうがいい点】
    忙しい...続きを読む(全91文字)

    株式会社東芝の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年5月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    年間休日や有給が多く、フレックスが採用されているそうです。続きを読む(全29文字)

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    株式会社東芝の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年5月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    選考

    在宅勤務も推進されているようで、面接中もオフィスにはほとんど人がいない状態だった。続きを読む(全41文字)

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    株式会社東芝の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年5月15日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    部署によっては残業が多めだけど、最近は働き方改革も進んでて、だいぶ改善されてるっぽい。続きを読む(全43文字)

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    株式会社東芝の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年5月4日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 人事 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    楽な部署は楽。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    真面目で責任感が強い従業員に仕事が集まり、時間外勤務が集中する傾向がある。2023年...続きを読む(全97文字)

    株式会社東芝の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年4月28日

    回答者: 社員・元社員 男性 10年前 工業デザイナー・モデラー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的には休暇を取りやすい会社だと思います。男性であっても出産休暇が取れてありがたかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    担当事業...続きを読む(全202文字)

    株式会社東芝の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    リモートで働けるので非常に便利。週一で出勤しなければならないが、そこまで苦ではない。休みの日は休める環境にはある。
    【気になること・改善した...続きを読む(全159文字)

    株式会社東芝の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年4月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    休めるときはしっかり休めるし、急な仕事などもあまりないため、バランスはとりやすい。フレックスで子供の送り迎えの時間などと上手く調整することができ、育児との...続きを読む(全94文字)

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    株式会社東芝の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年4月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン

    フレックス制度やリモートワークを利用している社員さんが多い印象だった。続きを読む(全35文字)

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    株式会社東芝の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年4月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    休日出勤はほとんどない。残業時間も規制が入る。ばりばり働きたい人には厳しいが、ライフを大事にすることは可能である。続きを読む(全57文字)

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    株式会社東芝の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年4月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 リサーチ・市場調査 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ワークライフバランスはとても取りやすいと思う。どの社員さんも自由に休みや出勤時間もフレックスなので子育てと両立している人が多かった。
    【気に...続きを読む(全156文字)

    株式会社東芝の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年4月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 8年前 評価・テスト(半導体) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給休暇は取りやすく、年度内に消費できなかった分は翌年に繰り越すこともできる。
    繁忙期以外であれば、本人の意思次第で、定時で帰宅することもで...続きを読む(全180文字)

    株式会社東芝の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年3月12日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 経理 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給は比較的取りやすい。PCのオンオフで残業管理されていて、担当者の残業規制は厳しい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職になる...続きを読む(全120文字)

    株式会社東芝の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年2月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 物流、購買、資材調達 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    部署にもよるが、基本的にいい人が多いので、休みを取りやすい空気はある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休みを取りやすいと言う事は、...続きを読む(全124文字)

    株式会社東芝の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年2月16日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 8年前 法人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    在宅勤務が可能で、時差のある海外の仕事はやりやすくなった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    反面、いつまでも仕事が出来てしまい、きり...続きを読む(全82文字)

    634件中26〜50件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    東芝の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社東芝の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 研究・開発(機械) 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生は一通り揃っているため、特に不満に思うようなことはなかった。ただし、あるもの全てを教えてもらえるわけではないため、自分で調べないと損...続きを読む(全83文字)

    株式会社東芝の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 研究・開発(機械) 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は大企業なだけあり、悪くないと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    大企業ゆえに評価は年功序列となっており、若手のうちは皆同じ...続きを読む(全230文字)

    株式会社東芝の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 研究・開発(機械) 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特に揉めることもなく、淡々と退職することができた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    引継ぎ等を理由に有休消化をさせてもらえなかったの...続きを読む(全85文字)

    株式会社東芝の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 研究・開発(機械) 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    男女問わず育休・産休をとれる体制が整っているため、女性でも働きやすいと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    産休・育休を取得すると...続きを読む(全91文字)

    株式会社東芝の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    規模が大きい仕事が大きく、入社してすぐそれなりの裁量で動けるのはやはり大企業であるとは思う。自分の業務内容だけを見ればやりがいはとても大きく...続きを読む(全154文字)

    株式会社東芝の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大企業の中では最近微妙かもしれないが、中小企業に比べればまだまだ安定かつ高収入な天
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇進はともかく、...続きを読む(全92文字)

    株式会社東芝の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事業規模縮小などネガティブな話題が社内外両方から見て感じられるが、正直普通に働く分にはまったく心配がない。それくらいに色々な事業展開している...続きを読む(全156文字)

    株式会社東芝の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大企業なだけに周りはみな優秀、キャリアアップも狙え、福利厚生なども充実している。が、根回しや業務で周りについていけないと早々に干される為、そ...続きを読む(全85文字)

    株式会社東芝の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特に不満はありませんでした。年収は頑張り次第でボーナスも評価されていました。評価制度は一般職にはなかなかみえにくいところはありました。続きを読む(全73文字)

    株式会社東芝の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    個人のやりたいことへの理解は高く、やってみたいことへの挑戦をさせてもらえました。もし失敗しても、とくにせめられるような環境もなく、やってみた...続きを読む(全200文字)

    サービス(その他)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社エスアイイーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 サーバ運用・保守 役員クラス インターン

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    【良い点】
    責任感のない仕事しか与えられないのである意味プライベートは充実します。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    30歳を過ぎても責任感がなく...続きを読む(全110文字)

    エイチアールワン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署によるが、比較的残業が少ない。定時退社の人が多いため、帰りやすい。有給消化率も高い。半休や時間休も取れるため、融通が利く。繁忙期と閑散期...続きを読む(全142文字)

    大東コーポレートサービス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    とても良いと思っています。
    フレックス勤務、中抜けもできます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    リモートワークは最近縮小しているよう...続きを読む(全110文字)

    株式会社ベリ・マッチの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署によりますが、私は残業はほとんどありませんでした。帰る意思を強く出せる人は定時で帰れる環境だと思います。また、男性社員より女性社員の方が...続きを読む(全142文字)

    株式会社マーキュリーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣先によって異なりますが、比較的定時退社はできると思います。派遣先では派遣さんという扱いなので、派遣先の社員の方々より早く帰れる感覚です。...続きを読む(全137文字)

    一般社団法人日本自動車連盟の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 70代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業時間はほとんどない。残業をした記憶がほとんどないぐらい。
    有給は取りやすい。
    リモートワークはできる。続きを読む(全59文字)

    株式会社ソラストの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他の医療サービス関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みの取りやすさも病院によります。
    最初の病院では連休も自由に取れました。
    異動した先では残業、休日出勤も多く、個人プレーでしたので休みを取...続きを読む(全105文字)

    株式会社アドバンティアの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    配属部署や時期によって忙しさに差はありますが、全体としては極端な長時間労働は少ない印象です。現場対応が重なる時期は残業が発生することもありま...続きを読む(全107文字)

    シンテイ警備株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 今年 警備・守衛 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給は繁盛期以外なら申請したらほぼ取れる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    週に2日以上休んでも3日以上休まないと有給扱いにはならない続きを読む(全77文字)

    株式会社ACROVEの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 Webマーケティング(SEO・SEM) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    土日も仕事している人が多い、特に営業とマーケティング
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特に営業やマーケティング、バックオフィス...続きを読む(全89文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    東芝の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社東芝
    フリガナ トウシバ
    設立日 1875年7月
    資本金 2014億4900万円
    従業員数 95,109人
    売上高 961億8000万円
    決算月 3月
    代表者 島田 太郎
    本社所在地 〒212-0013 神奈川県川崎市幸区堀川町72番地34
    平均年齢 45.0歳
    平均給与 866万円
    電話番号 03-3457-4511
    URL https://www.global.toshiba/jp/top.html
    採用URL https://www.global.toshiba/jp/recruit/corporate/newgraduates.html
    NOKIZAL ID: 1465510

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