神菱エンジニアリングの新卒採用・就職・企業情報

【良い点】
1. 論理の流れが明確：
　課題（低賃金）→ 結果（人材流出・人手不足）→ 解決策（年収改善）→ 効果（定着率向上・生産性向上）と筋道立ってお...続きを読む(全602文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はあまり多くはない。
評価制度について、ジョブ型人事制度に移行していくとは言っていたが、まだまだ年功序列なので...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全46文字)

【良い点】
三菱電機の下請けでインフラ業務行っており、まあ安定して仕事があると思う。
（今のところは）
【気になること・改善したほうがいい点】
三菱からの...続きを読む(全128文字)

【良い点】
年間休日がそれなりにあり、有給休暇日数もまあまああり、プライベートの予定は立てやすいと思う。
有給の取得もしやすい環境と思う。
【気になること...続きを読む(全134文字)

【良い点】
自分の所属するグループ内の風通しは良いと思う。
自分の意見を言いやすい環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の向上心はあま...続きを読む(全144文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は余り良...続きを読む(全62文字)

【良い点】
評価方法が変わり実績による評価となったのでましにはなったと思うが、実態が伴っているかというと多少疑問は残る。
残業手当は全額支給されるのでバリ...続きを読む(全203文字)

【良い点】
女性には甘い。自由でやさしい。いつでも有給が取れる。最低限の給料とボーナス(夏と冬)が貰えて、育児休暇や時短勤務はきちんと取得できる。女性は残...続きを読む(全185文字)

【良い点】
有休は最大２３日／年ありますし、夏休み・盆休み・年末年始などの休暇が年間カレンダーで決められているので、かなりお休みは多いほうだと思います。
...続きを読む(全207文字)