この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
毎年昇給がありますが、役職の階級が低ければ、それほど昇給はありません。
土曜日は出勤することも多々ありますので、休日出勤の割増賃金で給料を稼いでいる人は...続きを読む(全153文字)
川崎重工業株式会社 報酬UP
川崎重工業株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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毎年昇給がありますが、役職の階級が低ければ、それほど昇給はありません。
土曜日は出勤することも多々ありますので、休日出勤の割増賃金で給料を稼いでいる人は...続きを読む(全153文字)
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私は高卒で工場で働いていましたが、研修制度はしっかりしています。
座学・実習等は指導者が付いて、研修センターのような場所で一定期間しっかりとした研修があ...続きを読む(全234文字)
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大企業ということもあり、GW、夏季休暇、年末年始休暇はそれなりの日数休暇があります。
有給休暇の取りやすさは配属先によると思いますが、あまり有給休暇を取...続きを読む(全166文字)
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社会インフラに携わる仕事ですので、非常に大きなフィールドであり、企業の製品が実際に動いてく所を肌で感じながら仕事ができます。誇りは非常に持てます。特に乗り...続きを読む(全159文字)
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出産休暇・育児休暇は非常に充実しており、取得率も高くかなり風通しはよいのではないでしょうか。ただ製造業という事もあってか全体的に女性社員の比率は低めであり...続きを読む(全158文字)
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おおらかで面倒見が良く、家族のような人々で非常に魅力的でした。人を非常に大切にする企業であると感じました。企業の歴史的にやはり関西出身の方が多いと思います...続きを読む(全122文字)
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名古屋勤務。社内全体で残業を減らそうと努力している為プライベートはしっかりとれる。
カフェテリアポイントなどもあるため福利厚生はさすが大企業。
航空宇...続きを読む(全153文字)
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研修期間ではあったのですが、いまいち会社の雰囲気に馴染めずに退職しました、また同期の方々とも合わず退職を決意しました。会社の雰囲気としては、ガテンけいの方...続きを読む(全152文字)
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職場はとても和気あいあいとした感じで上司と話しやすく相談しやすい。チームが一丸となって仕事を行っている。ともに協力することがとても大事だが個人のスキルアッ...続きを読む(全155文字)
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若いうちから様々な仕事を任せられるので非常にやりがいは大きいです。入社3年間は役職がないために給料は少ないですが、院卒の方から3年目に昇級試験を受けること...続きを読む(全150文字)
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みなさんが想像していいる以上に高収入だと思います。現場の人もいるから、平均とると低いけど、院卒ならば、少なくとも私の年齢では三菱さんより高いです。
また...続きを読む(全169文字)
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男性が多い会社で、事務、技術、生産のいずれの職場でも女性はまばらです。
しかしだからといって肩身の狭い思いをしている様子はなく、むしろ職場でも大事にされ...続きを読む(全172文字)
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企業側からはそういった特別な取組はありません。しかし、とても大きな案件に関わる事も出来、そういった所が非常にやりがいや面白さを感じる部分でもあります。特に...続きを読む(全163文字)
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各務原工場にいました。
現在、ブルーインパルスが使用しているT-4中等練習機の整備関係の仕事でしたが、雰囲気も良く、航空機関係の仕事も充実していました。...続きを読む(全233文字)
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筆記試験もあるが、学歴が高ければほとんどみられていないと思われる。自分の良いたことを明確に伝える能力があれば、とくに落ちることはないと思う。
また、なに...続きを読む(全163文字)
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女性の数は全体として少なく、待遇も悪くない。仕事内容としても補助的な仕事が多いように感じた。総合職の方の待遇は良く、大切にする会社であると思う。それ故に少...続きを読む(全153文字)
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毎年ポイントという形で、自由に使える福利厚生の制度がある。
給料はそれほど高くないものの、この制度のおかげでモチベーションの維持が出来ている。
休暇に...続きを読む(全162文字)
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スキルは配属先にもよるが、3年目までは本社研修があるため、ある程度の常識は身に付く。
専門的知識は上司と交渉してそれぞれの研修に参加させてもらうか、独学...続きを読む(全160文字)
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仕事も忙しくなかなかワークバランスをとることは難しいと思う。最近になってやっと残業規制が入り定時で帰れることも増えたが交代制でやっている中でもなかなか仕事...続きを読む(全211文字)
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非正規社員でしたが、事務所の雰囲気はとってもよく、働きやすい環境でした。社員の方もとてもいい人たちばかりでいろいろ助けられながら仕事をしていました。結婚の...続きを読む(全158文字)
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ネームバリューもあり、体制、福利厚生の面でも非常にいい会社だと思います。成果に厳しい実状もありますが、チームで一丸となっている雰囲気がありました。仕事内容...続きを読む(全159文字)
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私は期間従業員ですので自給1300円でした。
自給は例えば自動車系の期間従業員に比べると若干少ないです。
それに自動車系には満了金がありますがここの会...続きを読む(全155文字)
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私は期間従業員でしたので将来が不安になり辞めました。
今ではよい会社だったなとつくづく思います。
某掲示板によれば大体ココの期間従業員は大半が満了して...続きを読む(全190文字)
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上司は基本的に部下をほったらかしです。よく言えば自己成長を促しているともいえます。その中で成長していける人材が、将来的に出世して責任ある仕事を任せられるの...続きを読む(全164文字)
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私は岐阜工場の期間従業員でした。期間従業員ということで
私は特にスキルを身につけるという事はありませんでした。
ただ正社員の方々はなにかしら研修等をし...続きを読む(全162文字)
会社名 | 川崎重工業株式会社 |
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フリガナ | カワサキジュウコウギョウ |
設立日 | 1896年10月 |
資本金 | 1044億8400万円 |
従業員数 | 39,689人 |
売上高 | 1兆8492億8700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 橋本康彦 |
本社所在地 | 〒650-0044 兵庫県神戸市中央区東川崎町3丁目1番1号 |
平均年齢 | 41.3歳 |
平均給与 | 809万円 |
電話番号 | 078-371-9530 |
URL | https://www.khi.co.jp/ |
採用URL | https://www.khi-saiyo.jp/ |
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