【16卒】大同生命保険の2次面接詳細 体験記No.226（関西大学大学院/）（2017/6/13公開）

それまでの面談や面接と比べて話しにくかったことから、ストレス耐性を見ていたのではないかと考えられます。私はインターンシップやそれまでのイベント、個別面談等でこの企業に親しみを持っていました。それが仇となり、それまでと同じ心構えで二次面接も受けたところ、面接官の話しにくさに負けてしまいました。

それまでの役職者個別懇談屋、人事面談、一次面接に比べると話しにくかった。面接は30分ほどと聞いていたのに、10分程度で｢何か最後に言い残したことは？｣と聞かれ切り上げられた。この対応で落ちたと確信した。

当社に対してはどのように理解していますか

中小企業の経営者にとっては欠かせない会社だと理解しています。インターンシップに参加するまではまで生命保険といえばたまに家に電話や手紙が来るものだと言うイメージを持っていましたが、中小企業の経営者を守る生命保険もあると知ったことでイメージが変わりました。世の中の企業の大半は中小企業です。それらの企業を生命保険という手段で支えられるという点に私は惹かれた為、志望しています。○注意した点今までイベントや個別懇談などで理解したことが伝わるように心がけました。

最後に何か質問や言い残したことはありますか。

質問は、面接官がこれまでどのような部門で仕事をして、どの部門での仕事が印象に残っているかを聞いた。面接官が答えてくれたので、｢私もそのように様々な経験がしたい為全国型の総合職を選びました｣と返した。それから｢最後に言い残したことは｣と聞かれたので、その質問より前に話した自己PRの話を出し｢この特性は御社で働く上で役立つと思いますので、もし入社できた場合はよろしくおねがいします｣と伝えた。○注意した点頭が真っ白になりつつも、どうにかして面接時間を引き延ばそうか必死になって考えた。