【大げさな拍手、和やかな雰囲気】【23卒】ＯＥＣのSE/営業職の1次面接詳細 体験記No.23810（非公開/女性）（2022/4/21公開）

適性検査を受けたのち、30分程度の集団面接

他の方が話している時にはオンラインであったこともあり、いつもより大げさにうなずいたり、拍手をしたりすることを意識しました。

緊張をほぐすような声掛けをしてくださったため、和やかで話しやすい雰囲気だった。他の人が答えているときの様子も見られているようだった。

なし

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〇組織において大切なこと、力は何か。

〇組織において大切なことは課題や目標に対して組織内の人間全員が共通認識を持つことだと思います。その例として大学3年次の教育実習での授業作りが挙げられます。この活動は6人で一つの授業計画を作るというものでしたが、全員の予定を合わせることが難しく、特定のメンバーだけで進めていました。しかし、それではメンバーそれぞれの負担がまばらになり、共通認識を持つことができていないことに気づきました。そこで私は時間効率を上げ、属人化を防ぐ方法を提案しました。それは「時間の合う二人をペアにして役割を与え、一度だけ全体の話し合いの場を設け、そこでアイデアを共有する」という方法です。この方法を実践した結果、最後の話し合いで授業計画を完成させることができ、また、メンバー一人ひとりが課題に対して共通認識を持って取り組むことができるようになりました。この経験から、組織において大切なことは全員が課題や目標に対して共通認識を持つことであると考えます。

〇最近見た本や映画について紹介

〇最近見た映画は「余命10年」です。この映画は題名の通り、余命10年の主人公とその恋人の様子を描いた作品です。この作品を鑑賞する前は、私にとって10年は長いと感じていました。しかし、主人公が必死に日常を生きようとしている姿から、10年はとても短くあっという間に過ぎていくのだと感じるようになりました。この映画を鑑賞後、これまでの自分の生き方を振り返り、特にコロナ渦以降は毎日を淡々と過ごすことが多かったように思いました。毎日、小さなことでもいいから、目標を立てて毎日を有意義に、明日死んでも悔いが残らないように生きようと思うようになりました。このように自分の生き方を改めて、考えさせられた映画でした。