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株式会社毎日放送

【アニメ業界の未来】【23卒】毎日放送の夏インターン体験記(文系/基礎インターンシップ)No.27453(非公開/男性)(2022/6/23公開)

株式会社毎日放送のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

2023卒 毎日放送のレポート

公開日:2022年6月23日

インターン概要

卒業年度
  • 2023卒
実施年月
  • 2021年7月 下旬
コース
  • 基礎インターンシップ
職種名
  • 未登録
期間
  • 1日間

投稿者

大学
  • 非公開
参加先
内定先
  • フジテック
  • THK
入社予定
  • フジテック

志望動機・インターンシップ参加前

このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。

メディアやマスコミ系に興味を持っていたため。
この会社はアニメの放映権利についてかなりの強みを持っており、サブスクリプションなどに関する収入も多いことから、TV離れがすすむ中でも生き残ることができると思ったから。

このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。

選考のためにエントリーシートと、自己紹介動画を撮影して送らなければいけなかったのですが、独創性をもってどちらも挑んだ。

選考フロー

エントリーシート → 最終面接

エントリーシート 通過

実施時期
2021年07月 上旬
通知方法
メール
通知期間
1週間以上

ESの内容・テーマ

あなたがこれまでの人生で取り組んできたことを、大きなことから小さなことまで10個絞り出して答えてください。(250字以内)/ あなたが挙げた人生での取り組みの中から1つ選び、具体的に教えてください。(100字以内)/ あなたが好きなものを絞り出してできる限り列挙してください。(150字以内)など。

ESの形式

Webで入力

ESの提出方法

マイページより

ESを書くときに注意したこと

かなり、質問の内容も聞き方も独特な面があるので考える時間が必要だったので時間をかけた。

ES対策で行ったこと

ありのままの自分自身を表現しようと意識した。
少し変わった質問も多かったので時間をかけて考えた。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

最終面接 通過

実施時期
2021年07月 上旬
面接タイプ
動画面接・動画選考
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官1
面接時間
10分
面接官の肩書
不明

通知方法
メール
通知期間
1週間以上

会場到着から選考終了までの流れ

自宅にて撮影

面接の雰囲気

前述のエントリーシートの提出の際に30秒の自己紹介動画を撮影する必要があった。そのため提出後のフィードバックにて初めて人事の方とお会いした。

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

私自身動画を撮影する際に、地元にある自然をバックに撮影しました。この部分はインターンのフィードバックでの話のように評価されたのだと思います。

面接で聞かれた質問と回答

簡単な自己紹介をしてください

〇〇〇〇大学、〇〇学部、〇〇学科からきました、〇〇〇〇と申します。
私は誰とでも仲良くなることができるという強みを持っています。それが作られた要因としては、小学生の際に海外に滞在した経験が挙げられます。さまざまな人種やバックボーン、そして文化を持った人々と触れ合うことでそれらを受け入れることの重要性を知ることができたためであると考えています。以上ですご清聴ありがとうございました。

動画選考では質問は一つでした。

アドバイスとしては、撮影地や方法などは一切縛りがなく、編集することなど動画をいじること以外は許可されている部分に注目するべきであるという点です。実際、インターンにおけるフィードバックでも、「ただの壁を前に話している人を見ても面白くない」というようなことを言っておられたので、制限されていない部分で工夫や独創性を見せて欲しかったのだと思います。

逆質問の時間

  • はい
  • いいえ

面接後にフィードバックがあった場合はその内容を教えてください。

インターンの際にありました。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

インターンシップの形式と概要

開催場所
ウェブ
参加人数
30人
参加学生の大学
学歴に関して聞くシーンなどは特になかったが、自身の学歴から幅広く取っているのだと感じた。
参加学生の特徴
特に発話するシーンなどは特になかったためあまりわからなかった。
参加社員(審査員など)の人数
3人
報酬
なし
交通費の補助
なし
昼食費の補助または現物支給
なし

インターンシップの内容

インターンの概要

会社説明・ESのフィードバック

インターンの具体的な流れ・手順

フィードバックから始まり、就活に関するアドバイス、そして会社説明という流れ

このインターンで学べた業務内容

採用HPにもあるような内容

テーマ・課題

毎日放送について

1日目にやったこと

ESのフィードバックにて、特に自己紹介動画に関する内容を深掘りされた。多くの学生が白のバックで面白味がなかったという内容で、指定をされない限り自由な発想が欲しかったと言われた。あとは会社説明。

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

優勝特典

なし

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

ESに添付した、動画による自己紹介に対するフィードバックは印象的であった。
動画に関する指定が、1分以内・編集しない・服装自由のようなかなり自由度が高いモノであったが、壁をバックに撮る人が多く、奥行きがなく面白味がないと言われた。

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

説明会やフィードバックを受動的に聞くだけだったので特にすることはなかった。そのため、自分自身が頭を使って何か作業を行ったりするというものはなかったが、フィードバックをされた内容はしっかり聞くことを意識して、それを次回に繋げようというふうに取り組んだ。

インターンシップを終えて

インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?

説明会やフィードバックを受動的に聞くだけだったので特に交流はなかった。

インターンシップで学んだこと

メディアやマスコミというものはいかに人の目を惹きつけるか、ということが重視されているということを、今回のフィードバックにて学ぶことができたのは、インターンシップに参加してよかったと感じた一つの要因である。動画に関する内容はかなり勉強になったと思う。

参加前に準備しておくべきだったこと

自身をアピールするための動画の撮り方や文章の書き方などの方法を学んでおくことは重要かつ有効であると感じた。

参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?

  • はい
  • いいえ

このインターンシップはほぼフィードバックと説明会に時間が割かれていたので、あまりイメージすることができなかったというのが正直なところである。ただ、この基礎インターンシップに参加することは、専門的なインターンシップに参加する上で必須のため、イメージにつながると思う。

本選考で内定が出ると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

学歴や、パーソナリティなどのこの会社に対する適性を持ち合わせていないと感じたため。人事担当の方々はかなりハキハキと、言葉の使い方などもうまく、頭の回転が非常に速いという印象を受け、凄みを感じた。それらに加えて選考において独創性を発揮できるとは思えなかったから。

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

クリエイティビティを求められるとかんじたため。私自身、独創性や創造性といった内容にはあまり適性がないというふうに感じている。そういった自身の性格や適性からここで働くことはかなり興味があるとは感じているが、今後長く働いていく中で疲弊してしまうのではないかと感じた。

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

このインターンシップに関しては有利不利は関係ないと思う。ただ先にも述べたようにこれに参加することで、専門的なインターンシップに応募する権利がもらえるのでそこまで行けば有利になると思う。

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

特になかった。ただ、以前に参加した説明会において、このインターンシップ参加が次の専門的なインターンシップ選考に必須のため、そういった側面では重要。

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

インターンシップに参加前の志望企業・志望業界として、マスコミやメディア関係の企業や業界に就職したいという考えを持っていた。そのためこの会社にも志望をした。理由としては自信が作ったものが人々に影響を与え、さまざまな媒体を介することで、映像や広告として形に残すことができるという部分に非常に強く魅力を感じたから。

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

当たり前のようにクリエイティビティを求められる厳しい業界であるのであろうというふうに感じた。エントリーシートに添付して送った動画ひとつにしても、フィードバックにてこだわりを持って取り組むべきだというふうに考えさせられた。ただ、コロナ禍ということで地に足をつけて安定した業界に魅力を感じたため、志望業界は変わった。

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毎日放送の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社毎日放送
フリガナ マイニチホウソウ
設立日 2016年7月
資本金 1億円
従業員数 646人
売上高 568億8800万円
代表者 三村景一
本社所在地 〒530-0013 大阪府大阪市北区茶屋町17番1号
URL https://www.mbs.jp/
NOKIZAL ID: 2809914

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