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株式会社ジップ

【感動を広げる挑戦】【23卒】ジップの総合職の本選考体験記 No.30049(非公開/非公開)(2022/6/23公開)

株式会社ジップの本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。

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2023卒株式会社ジップのレポート

公開日:2022年6月23日

選考概要

年度
  • 2023年度
結果
  • 内定
職種名
  • 総合職

投稿者

大学
  • 非公開
インターン
内定先
入社予定
  • 未登録

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

選考は全て対面

企業研究

この企業は岡山県に本社があるBenesseホールディングスの子会社として設立されました。Benesseが作成しているチャレンジの発送代行を受け持つ形で始業しました。今はBenesseだけの仕事は4割ほどで他の会社からも発送代行を受け持ったり、ダイレクトメッセージ業務や発送代行やコールセンターや情報入力業務も行なっています。インターンシップからの早期選考はありませんでしたが、面接において圧倒的な有利になることは間違いありませんのでインターンシップから参加をして行く事が大事だと思います。文字を色々もじって社風や風土理念を大事にしている会社なのでそこをきちんと調べておくとなんの問題もなく面接をする事ができます

志望動機

私が株式会社ジップを志望する理由は、私が御社から与えられた感動を別の誰かに提供していきたいと考えているからです。私は小学2年生の頃からチャレンジを受講していました。その時に付録や勉強を楽しみに毎月頑張っていましたが、一度も封入ミスや到着の遅れがありませんでした。私はその時は当たり前と思っていましたが、就職活動をするにあたって御社を調べていたら徹底的な管理のもと行われている事を知りました。大変感動を受けました。私はこの感動を別の誰にお届けしたいき、感動を広げ続け、株式会社ジップは岡山県の中でも知れ渡る事をしていきたいと思っています。私は御社で働く事に誇りを持って活動していきます。よろしくお願いします。

説明会・セミナー

時間
60分
当日の服装
スーツ
実施時期
2021年03月 上旬
実施場所
岡山本社

セミナー名

企業説明会

セミナーの内容

企業説明会と選考の案内

参加前の事前準備や注意したこと、感想などを教えてください。

何か質問をされるかもしれないと思ったため、企業についてはホームページから色々情報をかき集めてはいた。

このセミナーは選考を受けるにあたって参加必須でしたか?また、選考に有利に働きましたか?

選考の案内がされるから必要な項目だと思う。

WEBテスト 通過

実施時期
2022年03月 中旬
実施場所
自宅
通知方法
メール
通知期間
1週間以内

WEBテスト対策で行ったこと

自分で購入したspiテストの本を一通り解いた。

WEBテストの内容・科目

言語、非言語

WEBテストの各科目の問題数と制限時間

spiテスト30問と20問の非言語

対策の参考にした書籍・WEBサイト

spiマスター

独自の選考 通過

実施時期
2022年04月 上旬
通知方法
電話
通知期間
1週間以内

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

選考形式

プレゼンテーション個人面接

選考の具体的な内容

プレゼンテーションと個人面接を行いました。プレゼンテーションは5分間で与えられた課題について用紙にまとめたきたものを発表

最終面接 通過

実施時期
2022年04月 中旬
面接タイプ
対面面接
実施場所
本社

形式
学生1 面接官3
面接時間
30分
面接官の肩書
社長、人事課長、人事部長
逆質問
なし

通知方法
電話
通知期間
即日

会場到着から選考終了までの流れ

待機→面接30分

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

プレゼンテーションの評価がとても最終面接でも響いていたような気がしました。社長は和やかな方で雑談もしました。

面接の雰囲気

人事部長の人が司会進行をして、志望動機やガクチカを掘り下げて話していった。人事課長の方は入って何がしたいとか聞いてきた

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

最終面接で聞かれた質問と回答

チャレンジはどこが好きですか。

小学生の2年生の時からしていたBenesseのチャレンジは付録や毎月の教材を楽しみに続けていました。中学時代の三年生まで続けて、赤ペン先生の答案についてくるシールを集める事が目標でした。高校生になると進学校で課題が多いと有名だったため自力で勉強をしようという方針になりました。ここで以上です。というと、人事課長の方から毎年、中学3年生から高校1年生に上がるタイミングで会員数が一気に激減するんですよ。と言われて、私もそのうちの1人だったのでなるほどと思いました。私たちはその課題を解決して行くことも今後の課題です。と仰っていただきました。大変和やかな雰囲気で面接が行われて安心する事ができました。大変感謝しています。

学チカの研究テーマについて

大学で専攻している人間の行動についての心理を深掘りする質問がされました。なので私は、人は安いものをみるとそれだけでは比較する事ができませんが、既存の値段と安くなった値段の表記を書くことで一段と安くなった事がわかります。そのため、私たちは表記の値段を比較してどの商品を多く買ってもらえるか研究しました。結果、松や竹や梅のように松竹梅の法則が分かり、竹が1番売れている事が判明しました。そのため、家電量販店などでも三つの商品を並べて1番売りたいものを真ん中の値段に設定する事で人は真ん中を選ぶという事がわかりました。松は売れたらラッキー程度、竹は1番売りたいもの、梅はまあ売れても利益に問題はない程度と分かれます。

内定者のアドバイス

内定時期
2022年04月 下旬

内定を承諾または辞退した決め手

第一希望の企業だったため、とても嬉しく、断る理由がない

内定後の課題・研修・交流会等

なし

内定者について

内定者の人数

分からない

内定者の所属大学

そういう情報が流れてこなかったのでわからない

内定者の属性

わかりません

内定後の企業のスタンス

内定をいただいた後、内定承諾の期間を延長してほしいと申し上げると、全然待てます。という返答をいただいた。

内定に必要なことは何だと思うか

本当にこの企業はとても良い企業だと感じています。人を大切にする心が伝わってきます。その分、選考も厳しく、プレゼンテーションの内容は何回も推敲して練習をして臨んだ方が良いと思います。緊張しても気持ちを落ち着かせるような言葉をかけてくださるので、安心して挑んでください。インターンシップも開催されていますので、遠慮なく参加して雰囲気や疑問点を解決していくことをお薦めします。自分はこの企業を受けて良かったと感じています。

内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか

きちんとその企業について準備をしてきたかどうかな気がします。プレゼンテーションではかなり企業について深掘りはされますし、話す言葉の中もホームページに書いてあることを使うと人材課の人にとっては好印象だと思います

内定したからこそ分かる選考の注意点

インターンシップからの早期選考がありませんでしたが、秋手前くらいに座談会やspiテスト対策の講座を開いたりしてくれます。親身に寄り添ってくださるので遠慮なく参加すると良いと思います。自分のベストが出せるように、、

内定後、社員や人事からのフォロー

内定承諾を待ってもらっている状態なのでフォロー研修はない

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ジップの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ジップ
フリガナ ジップ
設立日 1991年10月
資本金 3000万円
従業員数 435人
決算月 7月
代表者 神崎宏
本社所在地 〒701-4271 岡山県瀬戸内市長船町長船301番地の11
平均年齢 35.0歳
電話番号 086-926-8217
URL https://www.zip-inc.co.jp/
NOKIZAL ID: 2348494

ジップの 選考対策

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