回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は引き続き管理職登用が積極的なので、同じ能力であれば必ず女性が出世する風潮はしばらく続くと思う。
事務職ものびのび働いている人が多いが、...続きを読む(全184文字)
三井住友カード株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三井住友カード株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に三井住友カード株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性は引き続き管理職登用が積極的なので、同じ能力であれば必ず女性が出世する風潮はしばらく続くと思う。
事務職ものびのび働いている人が多いが、...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
派遣社員でも正社員でも雇用形態を問わず、産休育休を取得している人が多く、休み明けも時短勤務等しっかり対応してくれていた。子どもの体調不良での...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
ダイバーシティのトピックには敏感であり、産休制度も全体的にとりやすい。また産休制度を利用している方も多いので、取ることに罪悪感を感じる必要は...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
産休育休復帰後の働き方を選ぶことが出来ることは大変良いと感じます。時差出勤や時短勤務、水曜日休みなど、子供を持つ人にとっては融通がきいて働き...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
子育てしながら勤めやすい環境だと思います。時短制度も充実しており、介護休暇等様々な制度を利用すればフルタイムと同じよう働き方は可能です。女性...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
産休育休等の制度は整っていたように思います。部署によっては女性が多く、時短勤務をしている社員も多くいたため助け合いながら仕事をしている印象で...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
仕事においてあまり性別を感じさせることはなく、その辺りは平等に評価される。男性優位ということはない。出産が要因で退職する人は見かけないので、...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
大手であり、コールセンターや審査、カードや請求書発行など、女性が多い部署も多数ある。結婚、出産しても働き続けることができる環境だとは思います...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
女性の働きやすさは抜群だと思う。
時短勤務への批判は全くない。また、子供が熱を出した、保育園が休園になった等の急な休みも問題なく取れる。また...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
産休、育休制度が整っており、実際に制度を利用して産後復帰している先輩社員もたくさんいる。産休育休制度は他社と比べても比較的充実している方であ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
基本残業はありませんので退勤時間になればすぐ帰宅できます。また、休みも比較的希望通り取得できますが、長期休暇は歓迎されません。女性が多く出産...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性の働き方を改革していることを社外にアピールしたいのか取り組みにたいしかなり積極的。
産休、時短も推奨しており、かなり女性にとっては追い風...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
やさしい女性の先輩が多くとても働きやすい環境です。社内もきれいで、明るく女性が勤務するには最高の環境です。有給も取りやすく女性が働くには最高...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
コールセンターで女性が多いこともあり、育休や産休を取ることが当然であり取りやすい環境でした。
復職後も時短勤務から始めて徐々に復帰していく社...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
女性にとっても働きやすい環境ではある。産休育休の制度がしっかりしていて、時短勤務はとれる。有給休暇について少しマイナスなところがあるのが気に...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
福利厚生は整っている。時短勤務や育休取得者も多い。一般職は残業もあまりないので働きやすい環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
全社員の男女比がほぼ半々だったと思います。そのため、伸び伸びと活躍されている女性の方も多かったように感じます。特に、総合職よりも一般職の女性...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
最低限の福利厚生
【気になること・改善したほうがいい点】
その他、転職サイトでは女性が働きやすいと書いてあると思いますが、鵜呑みにはしないで...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
正社員の女性は育児休暇はもちろん時短勤務をしやすい環境であると感じます。
同じフロアの時短勤務の方は短い時間で効率よくお仕事されており、ほぼ...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
時短制度、産休育休制度は充実しており休みも取りやすい。加えて看護休暇も取りやすい子供1人に対し年間5日取得でき、最大年間10日まで有給休暇と...続きを読む(全409文字)
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【良い点】
みなさん仕事をみてくれて評価をしてくれます。産休制度もあり復帰される方も多いです。真面目に働いてる方が多く働きやすいです。定時に帰れるので自...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
出産後の復帰が手厚く保障されており、職場の雰囲気も良いです。
経験や本人の希望を重視しての復帰や、キャリアアップを図る事ができ、保育園のお迎...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
女性社員が活躍している。契約社員から一般職、一般職から総合職へとのステップアップ制度や研修制度も充実している。フラットな職場関係。上司部下と...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
女性が多い職場です。エリア総合職か総合職かの区分はほぼなく、同じように仕事を任せてもらい、働けます。勤務地が本社である浜松町であることが非常...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
営業に女性が少ないので、競争力は働かず女性ならではの感性、コミュニケーション能力、視野の広さを活かせれば男性よりも営業マンとして活躍しやすい...続きを読む(全330文字)
理念に掲げるだけではなく、実際に常識を塗り替えてきたと聞き、理念を実際に実行してきてそれを自信をもって言える点に魅力を感じた。続きを読む(全63文字)
単なるクレジットカード会社ではなく、事業者にソリューションを提供する事業やoliveなどの新しいことにも挑戦していると聞き、将来性はあると思う。続きを読む(全72文字)
初任給は30万円と非常に高く、35歳であると1000万に到達している人が多いと聞いた。続きを読む(全43文字)
キャリア面談が定期的に開催され、そこで自分の理想のキャリアを伝えることができると聞いた。この面談は定期的に開催され、自分の意向を定期的に伝えられるので非常...続きを読む(全91文字)
チームを大切にしている人が多いと聞いた。新しい企画などを行う時に部署の垣根を越えていく必要があるのでそのような人が多いらしい。続きを読む(全63文字)
社員さんはみなやりがいや自社への愛を持っている人が多いように感じた。続きを読む(全34文字)
キャッシュレスは今後伸びると思う。であればカード業界のリーディングカンパニーのこちらの会社は今後も伸びていくだろうと感じる。続きを読む(全62文字)
仕事の面でも、若手から案件を任せてもらえるなどの環境、福利厚生もある程度手厚いという点でいいのではないかと感じる。続きを読む(全57文字)
ワークライフバランスについて押し出している社員さんは多かった。たとえば残業時間も月単位で20hほどなどのお話も聞いた。続きを読む(全59文字)
挑戦の文化が強いように感じた。若手からゴリゴリ活躍したい人にとってはいい環境だと思う。続きを読む(全43文字)
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【良い点】
女性社員でも時短勤務している人がいたため、働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員が、支店長に対し、私たちの仕事...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
みんな働きやすそう
産休、育休もとりやすそうだし、社内結婚も多いので、安定しているのでは?
【気になること・改善したほうがいい点】
特にあり...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性活躍は積極的です。時短も気にせず取れます。フレックスと組み合わせるとかなりフレキシブルに働けると思います。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
女性管理職も多く、男女での不公平を感じる場面はほぼなかった。産休や育休も当然取得できる環境であった。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
女性社員も多く、活躍している方も見受けられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔から在籍していた一般職と総合職の温度差が大きかった。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
産休育休を取得している人が多く、女性管理職も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休取得による業務のしわ寄せについて人員の補...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
オフィスでは育児のため時短で働いている人は多かった。周りの人も早く上がれるように、残った仕事を引き受けたり協力的な雰囲気だった。
【気になる...続きを読む(全174文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育児は取得しやすい。時短勤務も問題なく取ることができる。
女性管理職も積極的に増やそうとしているし、時短勤務者も管理職が増えているよう...続きを読む(全130文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の割合が多いため。女性の働きやすさに関しては一定の安心感があるであろう。産休は公務員と同等の期間休みをもらえる。54日程度続きを読む(全69文字)
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【良い点】
私は派遣社員として所属しておりましたが、
産育休を取られている社員さんも多かったようなので、女性が働きやすい職場環境だと感じました。続きを読む(全72文字)
| 会社名 | 三井住友カード株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツイスミトモカード |
| 設立日 | 1967年12月 |
| 資本金 | 340億円 |
| 従業員数 | 3,190人 |
| 売上高 | 6780億5000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大西幸彦 |
| 本社所在地 | 〒541-0042 大阪府大阪市中央区今橋4丁目5番15号 |
| 電話番号 | 06-6228-1221 |
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