- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 就職活動を初めて間もない頃に参加したため、多様な業界を受けていた。NTTは大手企業で名前もよく聞く企業だったので参加を決めた。また、企業選びの条件として転勤がない職種を希望していたためそれに当てはまる企業を選んだ。続きを読む(全107文字)
【未知の技術への挑戦】【22卒】日本オープンシステムズの夏インターン体験記(理系/システムエンジニア)No.13554(千葉工業大学/男性)(2021/4/7公開)
株式会社日本オープンシステムズのインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2022卒 日本オープンシステムズのレポート
公開日:2021年4月7日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2022卒
- 実施年月
-
- 2020年8月 下旬
- コース
-
- システムエンジニア
- 期間
-
- 5日
投稿者
インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
私は長野県で働きたいという思いがあり、長野県に事業所があるIT企業として日本オープンシステムズさんが該当したので、インターンにて実際の業務を知ろうと思い、参加しました。インターンシップが5日間で実際の業務を体験できるというものだったので、IT業界で働くイメージがより湧くと思ったため、参加を決意しました。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
選考要素は無いインターンでしたが、応募者が多くなった場合には選考の可能性もあるということだったので、インターンの志望動機は明確に答えることができるように準備をしておきました。
同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。
特に選考要素は無かったのですが、応募者数によっては書類審査等の可能性があるので、志望動機や自己分析等ができていれば問題ないと思います。
選考フロー
応募
応募 通過
- 実施時期
- 2020年08月 上旬
- 応募後の流れ
- 先着順でインターンに参加
- 応募媒体
- ナビサイト
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- オンライン
- 参加人数
- 10人
- 参加学生の大学
- 地方大学がほとんどで、東大早慶や院生の方はいませんでした。学歴で選考している様子はみられず、先着順で参加できるインターンでした。
- 参加学生の特徴
- 参加学生の方はIT技術に特化している方はほとんどおらず、文系の学生がほとんどでした。また、IT業界に絞って就活をしている方は少なく、ほとんどの学生がIT業界がどんなものなのかを把握したいという思いで参加していました。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 6人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- なし
インターンシップの内容
インターンの形式・概要
【1日目】IT業界、日本オープンシステムズ についての説明、インターンのオリエンテーション(5日間の日程、実習の進め方の説明)、Kintoneを用いたアプリ開発(データベースの設計のみ)
【2日目】Web系プログラミング言語であるJavaScriptの説明、Kintoneでのアプリ開発(JavaScriptを用いて機能を追加する)
【3日目】Kintoneで開発したアプリの発表、インフラエンジニアについての説明、サーバーの構築体験、WordPressの環境構築体験
【4日目】WordPressの基本設定から自己紹介ページの作成、システム監視ツールであるZabbixのインストール、システム監視体験
【5日目】Zabbix以外のシステム監査サービスの調査、システム監視サービスの考案、インターンシップのまとめ資料作りと発表、企業の方への質問、懇談
インターンの具体的な流れ・手順
インターンは全てオンラインで完結し、前半がシステムエンジニアの業務体験で後半はインフラエンジニアの業務体験をしました。
このインターンで学べた業務内容
今回のインターンシップを通してIT業界や日本オープンシステムズについて学ぶことができました。実際にIT業界で働いている方の話を聞くことで、IT業界の中でも様々な仕事の種類があること、今後成長性のある分野についても知ることができました。日本オープンシステムズについての説明においても、質問などに答えていただいたことにより、どんな技術を使っているのか、作成しているサービスにはどういったものがあるのか、勤務形態はどうなのかについて知ることができました。また、実際に業務で使われている技術についても実習を通して、教えてもらい、自分が今まで触れてこなかった技術について学ぶことができました。具体的には実際にアプリを制作する際にどのようにプログラミング言語を活用するのか、サーバーを構築する方法、そのサーバーを用いてWebサイトなどを表示する方法、作ったシステムを監査する方法などを学びました。その他にも、IT業界で仕事をしていく上で重要なこととして、エンジニアとしての市場価値をどう高めていくか、エンジニアとしての仕事への向き合い方などについて学ぶことができました。
テーマ・課題
Kintoneを用いたアプリ開発/サーバーの構築/WordPressの基本設定から自己紹介ページの作成/システム監視ツールを用いたシステム監視/システム監査サービスの調査と考案
前半にやったこと
週の前半は主にシステムエンジニアの業務体験をしました。内容はKintoneというサービスを利用したアプリ開発をするというもので、Kintoneでデータベースの設計を行い、JavaScriptを用いて昨日追加をしました。
後半にやったこと
週の後半は主にインフラエンジニアの業務体験をしました。内容はサーバーの構築とシステム監査の体験をするというもので、ハンズオンで実際に自分のPC上で操作をしながら体験することができました。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
人事部の社員/技術部の社員
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
社員の方に質問をする機会があり、その場面でシステムエンジニアとしてのキャリアの考え方を質問したところ、とても親身に受け答えをしていただきました。具体的には技術をどうキャッチアップしていき、技術力を上げてキャリアアップをしていくかについて教えていただき、とても参考になりました。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
システムエンジニアの業務体験ではアプリ開発をしたのですが、実際にプログラミング言語を扱う場面があり、自分で調べながら理解をしていくのには多少苦労しました。私は多少プログラミング経験があったので、スムーズに進めることができましたが、プログラミング言語の説明がほぼなく、苦戦している学生もいました。
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
誰かが主体的に進めていたという感じではなく、特に目立った学生はいませんでした。また、オンラインで完結したので、他の学生と会話をするという機会はほぼありませんでした。
インターンシップで学んだこと
インターンシップに参加して、実際の業務について学べたことが良かったと思います。学校で学んでいる情報の知識と実際に現場で使う知識は全く異なっていて、学校で身についた知識だけでは仕事はできないということがよくわかりました。また、業界についての説明がとても充実しており、IT業界の構造などを再度しっかりと理解することができました。
参加前に準備しておくべきだったこと
事前にインターンシップで行うことはある程度把握できたので、プログラミングについてはもっと学習しておけば、もっとアピールができたと思いますし、業務の楽しさを実感できたのではないかと思っています。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
日本オープンシステムズさんで行われている業務に関して一通り体験することができたからです。説明会だけでは分からない実務の部分を体験でき、実際に会社で使われている環境をリモートコンピューティングという形で利用できたので、現場での業務をしているイメージをすることができました。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
社員の方には積極的に質問をしたり、お話をしたので、お互いの雰囲気を知った上で選考ができると思ったからです。また、私はIT業界に絞って就活をしていて、プログラミングに関しても独学をしているというお話をしたので、多少有利に選考が進むと思ったからです。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
一緒にお話しした社員の方の雰囲気が良く、私の質問に対しても親身になって答えていただいたので、今後一緒に働いてみたいと思ったからです。インターンを通して、社員の方の明るい雰囲気を感じることができましたし、仕事に対する向き合い方が本気だと感じたので、入社した際にはとてもやりがいがあって、楽しい現場だと思えました。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
応募者数が多い企業さんなので、インターンにおいて顔を知ってもらっているということはとても有利に働いていると思いました。インターン参加者限定の座談会においても人事部の社員の方とお話をさせていただき、IT業界への志望度をアピールすることができたと思います。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
インターンシップ参加者限定の座談会がありました。また、通常先行よりは早めに選考を受けることができました。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
インターン参加前はすでにIT業界に絞っており、ベンチャー企業から大企業を広くみていました。大企業を若干多めにみてはいたのですが、インターンにおいて転職などのことを考えると、広く技術が学べる小規模の会社も良いよ、というアドバイスをいただいたので、現在は小中規模のベンチャー企業を中心に選考を受けています。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
私はIT業界はプログラミングをするためにパソコンに向かっている仕事だというイメージだったのですが、社員の方とお話をしてパソコンに向かって仕事をする以上にお客さんと対峙する場面も多く、コミュニケーションが大事な仕事だということがわかりました。そのため、業務内容に関するイメージはかなり変わりました。パソコンに向かっているだけではないということを知り、コミュニケーションを楽しめる環境だということを知れたので、IT業界への志望度がより高まりました。
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他の就活サイトからもスカウトがよく届いていたため。
自分の学校の卒業生が多く在籍しており、先生から勧められた事があったため。
他のIT企業が主催しているインターンシップに比べて、敷居が低そうと感じたため。
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日本オープンシステムズの 会社情報
会社名 | 株式会社日本オープンシステムズ |
---|---|
フリガナ | ニホンオープンシステムズ |
設立日 | 1990年2月 |
資本金 | 5200万円 |
従業員数 | 307人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 園博昭 |
本社所在地 | 〒930-0858 富山県富山市牛島町9番5号 |
電話番号 | 076-403-9010 |
URL | https://www.jops.co.jp/ |
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