2022卒の関西学院大学の先輩がフジパンデリカ部門、生産職の本選考で受けた1次面接の詳細です。1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2022卒フジパン株式会社のレポート
公開日:2021年9月29日
選考概要
- 年度
-
- 2022年度
- 結果
-
- 最終面接
- 職種
-
- デリカ部門、生産職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
インターンシップは対面、一次面接はオンラインで、最終面接は対面でした
1次面接 通過
- 実施時期
- 2020年12月 下旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 20分
- 面接官の肩書
- 不明
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
オンライン
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
ここではコミュニケーション能力と、人当たりの良さ、人間性を見られていると感じた。終始笑顔で緊張せずに話す事ができたら良いと思う
面接の雰囲気
非常に和やかで、会話形式で進んでいった。面接の時期が早かったため面接が始まる前に「面接初めてかもしれませんが緊張せず」と声をかけてくれました。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
就活会議
1次面接で聞かれた質問と回答
アルバイト経験を教えて下さい
アルバイトでは「先を読んで対応する力」が身に付きました。作業を効率的に行いながら、良いサービスを素早く提供するために多くの工夫をしていました。例えば調理をするにあたり「揚げ物は先に揚げておこう」「こっちの注文を先に作ると効率いいな」と先を読んで作っていました。そのため、「先を読んで対応する力」が身に付きました。御社でも、たくさんの商品を生産するにあたり、効率性は非常に大切であると考えるため、このアルバイトで培った能力を活かせると考えます。以降、私のバイト先(チェーン店)の人気メニューや私の好きなメニューを聞かれるなど、面接官から面接を和やかにしてくださいました。また、バイト先での交流関係や先輩後輩との関係性も聞かれました。
部活動は何をしていたか
私はバスケットボール部に所属し、副キャプテンを努めていました。そこの活動の中で、信頼を得る事でチーム全体の能力を上げた事があります。一年生から朝誰よりも早く行き自主練し、誰よりも残って自主練する事で、一年生からスタメンで活躍する事ができました。その後周りの先輩やメンバーも私と同じ時間まで残ってシュート練に励む事で、チーム全体の能力も向上しました。このように信頼を得る事ができれば、周りに影響を与える事ができることを学びました。
社会にでたら、お客様からの信頼を得る事で会社の利益に繋がり、上司部下からの信頼を得ることが出来れば、新しい商品やサービスを創造出来ると考えます。この様な部活動での経験を生かし、新しい商品を作っていきたいです。
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フジパンの 会社情報
会社名 | フジパン株式会社 |
---|---|
フリガナ | フジパン |
設立日 | 1951年2月 |
資本金 | 46億8200万円 |
従業員数 | 16,600人 |
売上高 | 1484億3600万円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 安田智彦 |
本社所在地 | 〒467-0065 愛知県名古屋市瑞穂区松園町1丁目50番地 |
電話番号 | 052-831-5151 |
URL | https://www.fujipan.co.jp |
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