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リゾートトラスト株式会社

【新たな視点で学ぶ】【23卒】リゾートトラストの冬インターン体験記(文系/ホテル職)No.24319(非公開/女性)(2022/4/22公開)

リゾートトラスト株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。

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2023卒 リゾートトラストのレポート

公開日:2022年4月22日

インターン概要

卒業年度
  • 2023卒
実施年月
  • 2022年2月 上旬
コース
  • ホテル職
職種名
  • 未登録
期間
  • 1日間

投稿者

志望動機・インターンシップ参加前

このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。

大学3年の夏頃からのStep制で企業研究と業界研究のために受けた。また大学でちょうどリゾートトラストの事業を扱っていたことがきっかけにもなった。全ステップに参加すれば本選考に有利になるかもしれないと思い参加していた。

このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。

各Stepに必ず参加するようにした。枠が空いていれば誰でも参加できるようになっていたので、予定が合うように調整し参加した。マイページで連絡をよく確認した。

同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。

ES提出も面接もなく、先着順で参加できたため、重視された面はない。

選考フロー

応募

応募 通過

実施時期
2022年02月 上旬
応募後の流れ
先着順でインターンに参加
応募媒体
企業ホームページ

インターンシップの形式と概要

開催場所
オンライン
参加人数
100人
参加学生の大学
選考はなく先着順なのでさまざまな学生が参加していたと思われる。
参加学生の特徴
選考はなかったためホテル業界やサービスに興味のある学生が多い。笑顔やコミュニケーションが上手な人が多い
参加社員(審査員など)の人数
1人
報酬
なし
交通費の補助
なし
昼食費の補助または現物支給
なし

インターンシップの内容

インターンの概要

事業内容や働き方などの講義、グループワーク

インターンの具体的な流れ・手順

講義の後にグループワークに移動、メインセッションに戻り話し合ったことを発表したい人が発言

このインターンで学べた業務内容

ホテルマンとして適切な対応力

テーマ・課題

前後の文脈から業務に当てはまる言葉を選択する チームであるシチュエーション下で求められる声かけは何かを考える

1日目にやったこと

グループワークを通して穴の空いた空欄の箇所を埋めていく作業をする。文脈から次に発言すべき言葉を予測し、チームでまとまりを持って進めていく。課題は比較的簡単なものが多いのでコミュニケーションを取ることが重視されているようだった

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

審査員の肩書き

人事課

優勝特典

なし

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

参加人数が多いため、発言する人は限られているものの、発言した際には必ずフィードバックをいただくことができた。また新たな視点を付け加えてくれたので新しい気づきも得ることができ、サービスは一通りではないことを知った

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

大変だったことはステップ制のため全てのものに参加しないといけないこと。1年間を通してのインターンシップになるのでそれを踏まえて参加すべき。
ただしそれさえ守ればインターンシップに参加する権利は誰にでもあるので比較的間口は広いと感じる。またオンラインでのコミュニケーションが多いのでネットの不具合等でやりとりには不自由を感じることもあった

インターンシップを終えて

インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?

グループワークでは和やかな雰囲気の中結論を導き出す作業をおこなった。ホテル業界のため相手の気持ちを汲み取りながら進めていく思いやりが必要とされていると感じた。

インターンシップで学んだこと

一回2時間程度のものを4回ほど行うので独特なビジネスモデルで運営しているリゾートトラストについての理解も深まりますし、競合他社との違いも見つけることができる。またグループワークも多く、コミュニケーションを取る力を養うこともでき良かったと感じる。

参加前に準備しておくべきだったこと

参加前にはマイページに掲載されているサイトからホテルがどんなものか企業研究しておくこと。企業研究をしておくことでインターンシップ に役立つことも多く、また説明されたことに対する理解も深まる

参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?

  • はい
  • いいえ

お客様の顧客情報というものを会員制という独特なビジネスモデルであるからこそ長期間保持でき、またお客様の人生に寄り添うことができるという点に関して、自信がアルバイトの販売業務でお客様の生活をより良いものにしていく商品の提供を行うために行動してきた力をこの企業でも発揮することができるのではないかと感じたから。

本選考で内定が出ると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

お客様一人一人に寄り添ったサービスを提供していくことが得意な人間であり、これがリゾートトラストの事業の根幹と合致していると感じたため内定が出ると思えた。また観光系の学部だったため他の人よりもホテル業界に対する知識やサービスに対する知識に精通していると思っていたから

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

会員制ホテルという独特なビジネスモデルに対する理解が深まったことによりこのビジネスモデルであればお客様に寄り添ったサービスが届けられると思ったから。またホテルがあることでその地域に足を運ぶ要因となるような施設づくりをしており、他のホテルにはない魅力であると感じた。

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

全てのステップに参加すると早期説明会に参加する権利が与えられる。早期説明会は日数が限られているが最終ステップまで参加した人は全員参加できるよう配慮されていた。また選考のスタートがカットされた。

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

インターンシップ参加後にはアンケートと次のステップに関する案内があった。マイページ上でのやり取りが基本だった

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

ホテル業界に興味を持っていた。サービスを提供することによって誰かの人生を豊かにしたいと思っていたのと、滞在型観光の目的ともなる宿泊施設はお客様との接点も多いと考えていたから。しかし自身が利用したことがあるホテルを中心に考えていたため、会員制というホテルには関心を払っていなかった。したがってこのインターンシップは会員制ホテルについての学びを深めるきっかけになった

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

このインターンシップに参加したことにより会員制ホテルの理解が一層深まり自分がやりたいことがここでならできると確信することができた。自分の体験に基づくホテルを志望していたが、このインターンシップにより会員制ホテルにも視野を広げるきっかけになった。また会員制ホテルの中でもトップの企業ということも知り、先駆的な取り組みをしているのだなというイメージも抱いた

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リゾートトラストの 会社情報

基本データ
会社名 リゾートトラスト株式会社
フリガナ リゾートトラスト
設立日 1973年4月
資本金 195億9000万円
従業員数 9,676人
売上高 2493億3300万円
決算月 3月
代表者 伏見 有貴
本社所在地 〒460-0005 愛知県名古屋市中区東桜2丁目18番31号
平均年齢 36.1歳
平均給与 631万円
電話番号 052-933-6000
URL https://www.resorttrust.co.jp/
NOKIZAL ID: 1131814

リゾートトラストの 選考対策

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