【夢と実現、最速内定】【23卒】ニトリの総合職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.23979（非公開/男性）（2022/4/20公開）

自身のやりたいことの多くが本部機能であったため、入社後平均して10年間は店舗勤務である点が不安に感じてしまい、辞退しました。

内定後も選考中の学生に混ざってオンラインイベントに参加することができます。

しっかり明確な理由と共に承諾期間延長の申請をすれば少しだけ伸ばしていただけると聞いたが、基本的には１ヶ月と承諾期間が定まっている。承諾するには選考中の企業を辞退する必要がある。

内定への大きな近道はいくつかあり、インターンシップに参加して早期選考に乗ることが一番の近道と言える。また、インターンシップのBASICコースは通常ルートと面接回数は変わらないが、INNOVATIVEコースが3次面接から始まるため、とても有利になる。早期選考に進むにあたっての最後のイベントで、「いつ頃内定が欲しいか」というアンケートがあるが、なるべく早い時期を解答することで、選考時期を早めることができる。最速で11月に面接が始まり、年内に内定をもらうことができる。また、ニトリは非常にイベントの数が多く、イベントの参加数は面接官も把握している。面接中に「たくさん参加しているね」と褒めていただいたため、志望度をアピールする一つの材料になるだろう。そして、2次面接以降につくリクルーターを最大限活用することが重要である。自身の志望動機やキャリアプランを添削してくれる上に、面接で聞かれるであろう質問を教えていただける。

まず、自己分析がしっかりできているかが重要である。過去のエピソードをもとに、将来成し遂げたい夢（ロマン）を設定し、それがニトリでなければ実現できない理由を根拠とともにしっかり伝えられるかが全ての面接で重要視されていた。また、自身の特徴がニトリの掲げる4Cとマッチしているかも非常に重要であると感じた。しかし、ニトリの場合自己分析だけでなく、企業分析もしっかりしなければ内定はもらえないと感じる。ニトリでのキャリアプランや、ニトリの強み弱み、競合他社との比較など、企業研究をしていなければ答えられない質問が多くあった。私はこの自己分析と企業研究の両側面をしっかり行えていた点が内定に繋がったと考える。

一番倍率が高いのは3次面接だが、それ以外の面接でも気を抜くとあっさり落とされてしまうので油断することなく面接に挑むのが重要である。インターンへ参加することで、早い時期に内定がもらえる上に、難易度も低くなると予想されるので、インターンへの参加をお勧めする。

リクルーターの方のラインをいただけるため、承諾にあたって不安な点をいつでも聞くことができる。