ＧＭＯインターネットグループの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全68件） 3ページ目

満足している点は、なし。
ワンマン社長の顔色伺い、社長からの評価アップのスキルのみが要求される。
スピベンは絵に描いた餅で、内容の実践よりも、顔を紅潮...続きを読む(全165文字)

若い世代が多いため若手でもどんどん実力さえあればスキルアップしていける環境はある。
しかし、実力主義なのと若い人間が管理職になっていたりするため、40代...続きを読む(全151文字)

IT企業ということもあり、私服で出勤する社員も多くフランクな雰囲気です。社員と管理職の関係も良い印象で意見も言いやすい雰囲気ですが、実質的にはトップダウン...続きを読む(全182文字)

上司は個性的な方でした。社内のコミュニケーションも風通し良く、快適な仕事環境でした。社長室付けだったこともあり熊谷社長と接する機会もあったのですが、多くの...続きを読む(全179文字)

上司が27〜30歳くらいと非常に若いので話がしやすいです。
部下よりも上司のほうが歳が若いというのも良くあることでした、
毎週のようにみんなで飲み会に...続きを読む(全152文字)

当時は経営幹部の人たちも社員の人たちもお互いに若かったので、なんでも話しやすい環境でした。それも含めてみんなが気持ちよく仕事ができる環境だったので、これだ...続きを読む(全306文字)

経営が悪化した途端、給料が50%以上減った。あり得ない。
今は経営がうまくいってるようで、陽気な雰囲気を感じるが、
いざとなったら、社員を切り捨てる社...続きを読む(全157文字)

社員はみんな良い人が多い。特にタバコを吸う人は、それをきっかけにいろいろなコミュニケーションが広がりますが、そうでないと忙しいのであまり話す暇がありません...続きを読む(全279文字)

社員の年齢は基本的に若く。アルバイトと社員とのコミュニケーションは非常に円滑であり、また飲み会などの機会も多く、良い意味で会社の社員同士のつながり以上であ...続きを読む(全151文字)

実力に応じて収入は雲泥の差はあるが、実力のある人は20代で年収1000万円も可能な給与体系。
また年功序列は殆どなく、完全実力主義。若くして管理職・マネ...続きを読む(全159文字)

管理職と仕事をする機会はあまりない。
チームリーダーレベルの人と基本的には案件を進めていくイメージ。
チームリーダーといっても本当にマネージメント出来...続きを読む(全153文字)

管理職の実力不足により、連携が全く出来ていない。
チームワークへの意識も乏しく、個々で目標を追いかけるような日々。
他人の追いかけている案件を平気で横...続きを読む(全157文字)

新規事業などへの勢いはすごい。
それだけ求めるものも大きいが、非常に勉強になる環境だと思う。
仕事以外での付き合いはないので
自分の時間を重視したい...続きを読む(全158文字)

社員のマネージャーの人柄がよくチームをうまくまとめていた。
問題が起きた時も率先して解決のために考えて、動いてくれていた。
本部長は厳しそうな人だった...続きを読む(全181文字)

現在は、いろいろな会社が合流している為、薄れていますが、本質的に体育会系のIT営業会社であるため、面倒見がいいです。また、悪い意味での体育会系色は、かなり...続きを読む(全168文字)

厳しい事も言われるが、納得のいく返事が必ずもらえた。
後回しにされず、不満なく自分の仕事に集中出来た点は魅力的。
自分は上司に恵まれたと思う。
ただ...続きを読む(全175文字)

あくまで個人的意見
・ワンマン管理者もいれば
使えない管理者もいる。
昇進したいのなら、売上げをあげているか社内ニーズの高い
部署に配属されることが...続きを読む(全159文字)

GMOインターネットグループが好きだという連中が多く、意思疎通は取りやすい。インターネットの可能性も全員で共有しており、最新のトレンドに日々接することがで...続きを読む(全156文字)