2023卒の先輩が三井住友海上あいおい生命保険総合職(全域社員)の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒三井住友海上あいおい生命保険株式会社のレポート
公開日:2022年5月26日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 最終面接
- 職種名
-
- 総合職(全域社員)
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施した
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
選考は最初から最後までオンラインでした。
1次面接 通過
- 実施時期
- 2022年04月 中旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 不明。現場社員
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 3日以内
会場到着から選考終了までの流れ
時間になったらZoomの部屋に入室。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
落ちたと思っていたぐらいに手応えがなかった。既に理由を説明したのにも関わらず、ふたたび理由を聞かれることが3回くらいあり、私の話したことは伝わっていないのだろうかと心配していたがそんなことはなかった。聞く質問が決まっていて、それに沿っていた可能性が高いと見ているので、同じような経験をしても諦めないで冷静に続けたほうが得です
面接の雰囲気
人事の方ではなく、現場社員だとおっしゃっていた。面接にあまり慣れている様子ではなく、決められた質問を淡々としてくる方だった。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
1次面接で聞かれた質問と回答
強みを教えてください。
自身の立ち位置に左右されない行動力です。
この強みは、長年続けた野球で培うことができました。
この強みを活かして、3つの取り組みで成果をあげました。
1つ目は、高校野球にて、レギュラーと控えメンバーの意識の差を埋めるのに尽力しました。万年補欠であったが、他の控え選手に声をかけ、元々オフだった曜日に自主練を行った。共通目標にレギュラー獲得を掲げて、私が率先して声かけを行っていました。
2つ目は、〇〇を立ち上げて、年間70日も活動する活発な〇〇にしました。〇〇として、課題であった初心者の定着率の上昇に取り組んでいました。
3つ目は、アルバイト先の〇〇で、2つの商品の違いが分からず、帰ってしまうお客様を0人にしました。アルバイトながら、店舗独自の商品比較表を作成することで、お客様が抱える疑問を払拭しました。
これらの取り組みから、私の強みは、自身の立場に関係なく、物事に進んで取り組む「行動力」だと考えています。
これまでご自身に強く影響を与えた人とその理由を教えてください
中学時代に所属していた野球のクラブチームの監督です。
理由は、能動的に行動することを癖づけて頂けたと考えているからです。監督の方から話しかけていただいて、指導をいただくことは無かったです。その代わりに、指導をお願いするといつでも熱く対応していただけました。自分の課題はどこにあるか考え、指導をお願いしに行く中で能動的に動く癖がついていったと考えています。
以下深掘り
「その後の生活でもその能動的に動くというのは活かされていますか」
はい。活かされています。強みのお話と少し被ってはしまうのですが、アルバイト先ではアルバイトながら商品比較表を作成するなどをしており、そのようなところでも能動的に動けていたと考えております。
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三井住友海上あいおい生命保険の 会社情報
| 会社名 | 三井住友海上あいおい生命保険株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツイスミトモカイジョウアイオイセイメイホケン |
| 設立日 | 1996年8月 |
| 資本金 | 855億円 |
| 従業員数 | 2,627人 ※2018年6月1日現在 |
| 売上高 | 4937億円 ※2017年度 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 丹保 人重 |
| 本社所在地 | 〒104-0033 東京都中央区新川2丁目27番2号 |
| 電話番号 | 03-5539-8300 |
| URL | https://www.msa-life.co.jp/ |
