2023卒の先輩が書いたメイテック技術系の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、メイテックの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒株式会社メイテックのレポート
公開日:2022年5月27日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種名
-
- 技術系
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- あり
選考時の新型コロナ感染症対策
選考は最初から最後までオンラインでした。
内定者のアドバイス
- 内定時期
- 2022年04月 上旬
内定を承諾または辞退した決め手
派遣というよりかは1つの会社にずっと勤めて役職持ちにステップアッブしていくのがやはり良いと感じた。
内定後の課題・研修・交流会等
辞退したので不明 辞退前にはなし
内定者について
内定者の人数
不明
内定者の所属大学
不明
内定者の属性
不明
内定後の企業のスタンス
内定承諾期限までリクルーターの方から何度も電話があり正直囲い込み?と感じてしまった。その際に他の企業は面接とか断った?という確認もあった。一応ここが第一志望群ではあると伝えてはいたのでそういうのもあった知れないがやはり他企業の面接断った?と聞くのはおかしいと思う
内定に必要なことは何だと思うか
リクルーターが付くので企業研究や面接対策にしっかりと利用することだと思う。実際自分はリクルーターの方に同業他社との比較であったり面接ではどのような質問がされるかなど細かに聞いていた。それにより面接でしっかりと受け答えができたので非常によかった。しかし、最終面接ではこういうこと聞かれると言われ練習までしたことがほぼ聞かれなかったのでそこについては疑問。恐らく質問は面接官に任されているのかな?とも思った。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
自分の考えをしっかりと持ちそれを伝えられるかどうかだと思う。リクルーターが付くので企業研究などでは差が付かないと思う。なので差を付けるにはいかに自分の考えをしっかりと伝えられるか、相手の深堀にしっかりと答えられるかだと思う。
内定したからこそ分かる選考の注意点
リクルーターが付くので逆にしっかりと対策して面接に挑まなければならないことだと思う。企業研究や面接対策までやってくれるので向こうもそれが前提で質問してくるしこちらを見ていると思う。しっかりと自分の考えを伝えよう。
内定後、社員や人事からのフォロー
リクルーターの方から内定承諾期限であったり連絡が度々あった
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メイテックの 会社情報
| 会社名 | 株式会社メイテック |
|---|---|
| フリガナ | メイテック |
| 資本金 | 1000万円 |
| 代表者 | 松田龍 |
| 本社所在地 | 〒111-0051 東京都台東区蔵前2丁目4番3号 |
| 電話番号 | 03-3861-1471 |
