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【自分を見せる勇気】【23卒】YKK APの技術系の1次面接詳細 体験記No.29734(非公開/男性)(2022/6/29公開)

2023卒の先輩がYKK AP技術系の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

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2023卒YKK AP株式会社のレポート

公開日:2022年6月29日

選考概要

年度
  • 2023年度
結果
  • 内定
職種名
  • 技術系

投稿者

大学
  • 非公開
インターン
  • 未登録
内定先
入社予定
  • 未登録

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

選考は全てオンラインでした

1次面接 通過

実施時期
2022年04月 中旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官3
面接時間
40分
面接官の肩書
人事/技術部長/不明
逆質問
あり

通知方法
電話
通知期間
3日以内

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

人柄を見られているように思う.また,何をして働きたいかをしっかり見られている.しっかり自分の考えを持つ必要がある.

面接の雰囲気

和やかな雰囲気,圧迫という感じは全くなく,リラックスさせることでこちらの良さを引き出そうとしているように感じた.

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

1次面接で聞かれた質問と回答

ESに学生時代のアルバイトについて書いてあったがそれについてお話しください

私が学生時代に頑張ったことはアルバイトです.
私はアルバイトを通して現状の課題を解決するための手段を考案し,そのために周りを巻き込んで行動することを学びました.
私はイベントスタッフのアルバイトでチーフという他のアルバイトをまとめる立場に就いています.
私がチーフに就任した当時,アルバイト全体としてクレームをいただくことが多々ありました.そこで私が統括する現場でノークレームを目指しました.同じクレームを二度といただかないようにいただいたクレームをリストアップし,それへの対処方法を考え,バイト全体のミーティングで注意喚起を行いました.
その結果,現場を重ねることにクレームが減り,いただくことがほぼなくなりました.
この経験から課題を把握し周囲とともに解決することを学びました.

クレームがあったと書いてあったが,どのようなクレームがあったのか,また,一般のアルバイトに説明する際工夫はしたか

客席案内という仕事がございます.開場後にいらっしゃったお客様を座席まで案内するお仕事です.会場内は暗く,ペンライトを用いてお客様の足元を照らす必要がございます.しかし,ペンライトはとても明るく,先を手で絞ることで対応します.しかし,案内ボードを照らしたり,先を絞らないことで場内に光が漏れてしまいます.そこがクレームに繋がることが多かったです.
このクレームを減らすために,全体でミーティングする際に客席案内を実演することにしました.これにより,どれほどほかのお客様がまぶしい思いをされるかを一般のアルバイトに知ってもらうことで,より気をつけていただけることになりました.
これの結果,無事客席案内におけるクレームがなくなりました.

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YKK APの 会社情報

基本データ
会社名 YKK AP株式会社
フリガナ ワイケイケイエーピー
設立日 1957年7月
資本金 140億円
従業員数 13,337人
売上高 4430億8400万円
代表者 手嶋健博
本社所在地 〒101-0024 東京都千代田区神田和泉町1番地
電話番号 03-3864-2200
URL https://www.ykkapglobal.com/ja/company/

YKK APの 選考対策

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