内定者のアドバイス
【内定後の企業のスタンス】就活自体終えるようには言われませんでしたが無言の圧力というか、やめてくれよというのはひしひし伝わってきました。【内定に必要なことは何だと思うか】とにかく飾らず素の自分を出すこと、これで落ちても働いてから苦労するだけです。役員面接まではあまり気張らず、いろいろな角度から質問をして会社の実態を知りましょう。就職情報サイトにはデマ情報も流れています。自分に合った会社を探すためにも多くの質問をする事をお勧めします。いい情報も悪い情報も鵜呑みにせず、自分の目と耳で確かめ自分の働いているところが創造できれば選考に上がってもいいと思います。少なからず人事部長はじめ社員の方はみなさん言い方でした。【内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか】嘘をつく人は内定をもらえないでしょう。さすがに人事の方もバカじゃないので嘘ぐらい見抜きます。見栄を張らず等身大の自分で勝負しましょう。実際に経験したエピソードを誇張して話すことは時には加点に繋がるので、面接官の好きそうな話し方で話しましょう。【内定したからこそ分かる選考の注意点】正直なところ、給与は良くないです。また、育児休暇をとった実績もないみたいですしこれから実績として挙がったとしても取りずらい環境であると仰っていました。残業も手当てが満額でないとか・・・真相は説明会に参加して質問してみてください。【内定後、社員や人事からのフォロー】特になし。内定後展示会へ招待されるが参加は自由。
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